한자 : 學習組織

목적_o	혁신 (革新)
활동1	학습 (學習)

용어관계			관련용어
유형	관계명	관계속성	클래스명	용어명
B1:속	isKindOf (상위 유형)		전략/전술	경영 혁신 기법 [ 經營革新技法 ]
N1:종류	hasKind (종류)		사회제도 모델/모형	나선형 교육과정 [ 螺旋形敎育課程 ]

회사원의 직무성과, 직무스트레스에 영향을 미치는 요인에 관한 실증적 연구 : 제약회사와 보험사의 영업사원을 중심으로

A Study on the Job Performance, Job Stress Influencing Intention of Salesman (with Emphasis Salesman in the Pharmaceutical and Insurance Companies)

경영컨설팅연구 | 11 | 3 | 2011 | 경영학

프랜차이즈 기업의 지식경영 전략 : 파리바게뜨 사례를 중심으로

Knowledge Management Strategy of a Franchise Business : The Case of a Paris Baguette Bakery

유통과학연구 | 10 | 6 | 2012 | 산업/서비스경제

홀리스틱 학습조직을 통한 수석교사의 역량 강화 방안

Enhancement Plans on Competencies of the Newly Proposed Master Teacher

홀리스틱융합교육연구 | 15 | 1 | 2011 | 교육철학/사상

보육교사의 조직몰입 관련변인들 간의 관계 구조분석

A Structural Analysis on Child Care Teacher's Organizational Commitment And Its Related Variables

한국보육학회지 | 12 | 3 | 2012 | 영유아복지

조직문화가 학습조직화에 미치는 영향: 금융산업을 대상으로

The Effects of Organizational Culture on the Learning Organization by Financial Institutions

경영교육연구 | 62 | 2010 | 경영학

조직문화가 학습조직화에 미치는 영향: 금융산업을 대상으로

The Effects of Organizational Culture on the Learning Organization by Financial Institutions

경영교육연구 | | 62 | 2010 | 경영학

보육교사의 직무만족 관련변인들 간의 관계 구조분석

A Structural Analysis on Child Care Teacher's Job Satisfaction And Its Related Variables

한국영유아보육학 | 72 | 2012 | 사회복지학

The Effect of Self-Efficacy on the Relationship between Employees’ Self-Leadership Strategies and Building a Learning Organization

자기효능감이 조직구성원의 셀프리더십 전략과 학습조직과의 관계에 미치는 영향

역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 4 | 2010 | 교육학

The Effect of Self-Efficacy on the Relationship between Employees’ Self-Leadership Strategies and Building a Learning Organization

자기효능감이 조직구성원의 셀프리더십 전략과 학습조직과의 관계에 미치는 영향

역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 4 | 2010 | 교육학

학교설립 유형이 학업성취도에 미치는 영향: 사회실험을 활용한 인과관계 분석

The effects of school sectors on student academic achievement:Causal analysis using social experiment

교육사회학연구 | 22 | 2 | 2012 | 교육학

지식근로자 인적자원관리 및 개발

HRM and HRD of Knowledge workers

경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반

지식근로자 인적자원관리 및 개발

HRM and HRD of Knowledge workers

경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반

공공기관의 변혁적 리더십, 전략적 인적자원개발, 학습조직 구축, 조직시민행동 간의 구조적 관계

Structural Relationship Among Transformational Leadership, Strategic Human Resource Development, Building Learning Organization and Organizational Citizenship Behavior in Public Sector

Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) | 15 | 3 | 2012 | 교육학

Application of Participatory Perspective to the Texas Accountability System

교육 책무성 해석에 대한 참여적 접근법의 적용: 텍사스 주정부 책무성 시스템 사례

비교교육연구 | 21 | 3 | 2011 | 교육학

심리자본의 선행요인에 대한 연구

A Study on the Antecedents of Positive Psychological Capital

평생교육 · HRD연구 | 7 | 1 | 2011 | 교육학

초등학교의 반성 기반 팀 학습에 관한 사례 연구

A case study on reflection-based team learning in elementary school

초등교육연구 | 23 | 1 | 2010 | 교육학

초등학교의 반성 기반 팀 학습에 관한 사례 연구

A case study on reflection-based team learning in elementary school

초등교육연구 | 23 | 1 | 2010 | 교육학

준정부조직의 기관유형별 학습조직 특성에 관한 실증분석: 탈관료제의 맥락에서

An Empirical Analysis on Learning Organizational Traits According to Typology of Quasi-Governmental Organizations: the Context of Debureaucratization

행정논총 | 49 | 1 | 2011 | 행정학

전략적 인적자원관리와 학습조직의 관계에서 개인조직 적합성의 조절효과

The Mediating Effect of Person-Organization Fit between Strategic Human Resource Management and Learning Organization

역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 2 | 2011 | 교육학

슈퍼비전과 학습조직화가 사회복지사의 전문직효능감에 미치는 영향 : 학습조직화의 매개효과를 중심으로

The Effects of Supervision and Organizational Learning on Social Workers’ Social Work Self- Efficacy : Focusing on the Mediating Effects of Organizational Learning

한국사회복지조사연구 | 30 | 2012 | 사회복지조사/분석

Organizational Learning Initiatives and Corporate Turnaround －The Case of B. Braun in Asia Pacific－

조직학습과 기업의 턴어라운드 -비.브라운 아시아 태평양 지역본부를 중심으로－

글로벌경영학회지 | 8 | 4 | 2011 | 경영교육

비.브라운 아시아 태평양 지역본부의 위기와 변화: 글로벌 전문경영자의 역할을 중심으로

Headquarter: The Role of Global CEO

전문경영인연구 | 15 | 1 | 2012 | 경영교육

온라인 학습공동체 활용 워크숍 연수기법의 실천가능성 탐색

Exploring the Practicabilities of Workshop Training Techniques with an Online Learning Community

열린교육연구 | 18 | 4 | 2010 | 교육학

온라인 학습공동체 활용 워크숍 연수기법의 실천가능성 탐색

Exploring the Practicabilities of Workshop Training Techniques with an Online Learning Community

열린교육연구 | 18 | 4 | 2010 | 교육학

지방정부 학습조직의 수준 및 성과에 관한 연구

A Study on the Level and Performance of Learning Organization in Korea Local Governments

지방정부연구 | 14 | 3 | 2010 | 행정학

지방정부 학습조직의 수준 및 성과에 관한 연구

A Study on the Level and Performance of Learning Organization in Korea Local Governments

지방정부연구 | 14 | 3 | 2010 | 행정학

기업에서 최고경영자 리더십과 학습조직이 인적자원개발체제 성과관리에 미치는 영향

The Effect of CEO's Leadership and Learning Organization in Enterprises on the Outcome Management of Human Resource Development System

평생교육 · HRD연구 | 6 | 2 | 2010 | 교육학

기업에서 최고경영자 리더십과 학습조직이 인적자원개발체제 성과관리에 미치는 영향

The Effect of CEO's Leadership and Learning Organization in Enterprises on the Outcome Management of Human Resource Development System

평생교육 · HRD연구 | 6 | 2 | 2010 | 교육학

중소기업 최고경영자의 오센틱 리더십이 조직유효성에 미치는 영향

An Analysis of the Influence of Authentic Leadership of the CEO of Small and Medium Business on the Organizational Effectiveness

기업교육과인재연구 | 13 | 2 | 2011 | 교육학

교사효능감에 미치는 학습조직과 초임교사 멘토링의 효과

The Structural Effect Analysis of Learning Organization and Beginning Teacher Mentoring on Teacher Efficacy

초등교육연구 | 23 | 2 | 2010 | 교육학

교사효능감에 미치는 학습조직과 초임교사 멘토링의 효과

The Structural Effect Analysis of Learning Organization and Beginning Teacher Mentoring on Teacher Efficacy

초등교육연구 | 23 | 2 | 2010 | 교육학

중소기업의 학습조직 활동과 조직성과에 관한 연구 - 학습조직과 조직성과 관계모형 개발 -

A Study on the SME's Organizational Performance by Learning Organization's Activities - in terms of the development of relationship model between learning organization and organizational performance -

평생교육 · HRD연구 | 6 | 3 | 2010 | 교육학

중소기업의 학습조직 활동과 조직성과에 관한 연구 - 학습조직과 조직성과 관계모형 개발 -

A Study on the SME's Organizational Performance by Learning Organization's Activities - in terms of the development of relationship model between learning organization and organizational performance -

평생교육 · HRD연구 | 6 | 3 | 2010 | 교육학

한국 준정부조직의 학습조직 특성과 '공공성과'와의 관계

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

한국 준정부조직의 학습조직 특성과 '공공성과'와의 관계

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

조직구성원들의 변화에 대한 태도가 혁신성향에 미치는 영향: 학습조직의 조절효과

The Effect of Change Commitment on Innovativeness : The Role of Learning Organization as a Moderator

HRD연구 | 13 | 4 | 2011 | 평생교육

공공부문 리더의 변혁적 리더십이 학습조직과 조직시민행동에 미치는 영향

The Effect of Transformational Leadership on Learning Organization and Organizational Citizenship Behavior in the Public Sector

평생교육 · HRD연구 | 7 | 4 | 2011 | 교육학

지방정부 학습조직 성과의 영향요인

Influential Factors of Learning Organization Performance in Korea Local Governments

한국지방자치연구 | 12 | 2 | 2010 | 기타행정학

지방정부 학습조직 성과의 영향요인

Influential Factors of Learning Organization Performance in Korea Local Governments

한국지방자치연구 | 12 | 2 | 2010 | 기타행정학

공공조직의 다차원적 성과분석을 위한 '공공성과(public performance)'의 개념화: 한국 준정부조직에의 적용을 중심으로

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

공공조직의 다차원적 성과분석을 위한 '공공성과(public performance)'의 개념화: 한국 준정부조직에의 적용을 중심으로

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

Structural relationships between learning culture and perceived levels of organizational performance

학습문화와 인지된 조직성과 간의 구조적 관계에 관한 연구

교육학연구 | 48 | 3 | 2010 | 교육학

Structural relationships between learning culture and perceived levels of organizational performance

학습문화와 인지된 조직성과 간의 구조적 관계에 관한 연구

교육학연구 | 48 | 3 | 2010 | 교육학

변혁적 리더십이 임파워먼트와 팀학습 및 조직만족에 미치는 영향

The Effect of the Transformational Leadership on Member`s Empowerment, Team Learning and Organizational Satisfaction

경영연구 | 25 | 1 | 2010 | 경영학

변혁적 리더십이 임파워먼트와 팀학습 및 조직만족에 미치는 영향

The Effect of the Transformational Leadership on Member`s Empowerment, Team Learning and Organizational Satisfaction

경영연구 | 25 | 1 | 2010 | 경영학

학습조직이 인지된 병원성과에 미치는 영향과 일터학습의 매개효과

Learning Organization, Workplace Learning and Perceived Hospital Performance

HRD연구 | 14 | 3 | 2012 | 평생교육

학습조직의 세 가지 메커니즘:지식 공유, 생산적인 담론, 그리고 정체성 공유가 팀 효과성에 미치는 영향

Three Mechanisms of Learning Organization: Effects of Shared Knowledge, Dialogue, and Shared Identity on Team Effectiveness

조직과 인사관리연구 | 36 | 1 | 2012 | 경영학

기업 내 학습조직 구축 및 운영에 영향을 미치는 장애요인 분석

Analysis of Barriers to the Construction and Implementation of Learning Organization in Companies

HRD연구 | 13 | 3 | 2011 | 평생교육

누가 학습조직을 주도하는가?: 한국 중앙･지방정부의 특성 비교연구

Who Leads Learning Organization?: Comparative Study on Traits of Central and Local Governments

창조와 혁신 | 5 | 2 | 2012 | 경영학

공기업 경영성과 창출을 위한 학습조직 모델 개발

Building Learning Organization for Improving Performance of Public Enterprise

지역발전연구 | 21 | 1 | 2012 | 지역비교/통계

학습조직을 이해하는 세 가지 관점: 한국 준정부조직을 위한 이념형적 학습조직의 모색

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

학습조직을 이해하는 세 가지 관점: 한국 준정부조직을 위한 이념형적 학습조직의 모색

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

지속적 변화 :유한킴벌리의 스마트 워크(Smart Work)

Responsive to Change: Yuhan-Kimberly Smart Work

경영사연구 | 27 | 2 | 2012 | 사회과학일반

호텔기업의 학습조직이 자원기반관점과 경쟁우위 및 기업성과에 미치는 영향

Effects of the Learning Organizational on Resource-Based View, Competitive Advantage, and Performance in the Hotel Industry

호텔관광연구 | 13 | 1 | 2011 | 호텔/외식산업경영

학습조직으로서의 학교가 교사전문성에 미치는 효과

The Effects of a Learning Organization on Teachers' Professionalism

한국교원교육연구 | 28 | 3 | 2011 | 교육학

공공도서관의 학습조직화 수준이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향

The Effect of Learning Organization Readiness on Organizational Commitment in Public Libraries

역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 3 | 2011 | 교육학

한국 준정부조직의 학습조직화가 공공서비스(PSM)에 미치는 영향에 관한 실증연구

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학

한국 준정부조직의 학습조직화가 공공서비스(PSM)에 미치는 영향에 관한 실증연구

정부학연구 | 16 | 1 | 2010 | 행정학