한자 : 勞使關係雰圍氣

대상4	노사 관계 (勞使關係)
원인_t	노사가 적대적인 경우에 발생함.

용어관계			관련용어
유형	관계명	관계속성	클래스명	용어명
B1:속	isKindOf (상위 유형)		상태/상황	분위기 [ 雰圍氣 ]
R1:개념적	affects (영향)		결과	기업 성과 [ 企業成果 ]
	affects (영향)		심리	조직 몰입 () [ 組織沒入 ]
	hasIssue (이슈/주제)		경제경영제도	인사 관리 [ 人事管理 ]
	hasIssue (이슈/주제)		경제/경영/무역 교환/교류/교제	노사 관계 [ 勞使關係 ]
	RT (관련어)		상태/상황	노사 갈등 () [ 勞使葛藤 ]
	RT (관련어)		사회(종교)조직/단체	노동 조합 () [ 勞動組合 ]

소수노조(Minority Unions)가 임금, 이직률, 기업성과 및 노사관계에 미치는 영향: 다수노조(Majority Unions), 무노조와의 비교분석

The Effects on Firm Performance and Industrial Relations Climate of Minority Unions: A comparative analysis with Majority Unions and Non-Unions.

조직과 인사관리연구 | 35 | 1 | 2011 | 경영학

공무원의 노조몰입 결정요인과 조직시민행동에 미치는 영향에 대한 실증연구

A study on the Determinants of Public Officials’ Union Commitment and their Influence on Organizational Citizenship Behavior(OCB)

한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학

공무원의 노조몰입 결정요인과 조직시민행동에 미치는 영향에 대한 실증연구

A study on the Determinants of Public Officials’ Union Commitment and their Influence on Organizational Citizenship Behavior(OCB)

한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학

노사 소통이 신뢰 형성과 직무 만족에 미치는 영향 - 창원공단 노동자 설문조사자료의 분석

The Impact of Organizational Communication on Job Satisfaction: The Mediating Role of Trust

산업노동연구 | 17 | 2 | 2011 | 사회과학일반

몰입형 인사관리가 기업성과에 미치는 영향 : 노사관계특성의 조절효과를 중심으로

The Impact of High-Commitment Human Resource Management on Firm Performance : The Moderating Effect of Industrial Relations Characteristics

산업경제연구 | 23 | 5 | 2010 | 경제학

몰입형 인사관리가 기업성과에 미치는 영향 : 노사관계특성의 조절효과를 중심으로

The Impact of High-Commitment Human Resource Management on Firm Performance : The Moderating Effect of Industrial Relations Characteristics

산업경제연구 | 23 | 5 | 2010 | 경제학

신공공관리정책에 대한 인식이 공무원노조 조합원의 이직의도에 미치는 영향: 대안적 의견개진과 노사관계 분위기의 조절효과를 중심으로

The Effects of New Public Management on Turnover Intention of Unions Members

산업관계연구 | 21 | 4 | 2011 | 경영학