연구분야 : B050403 사회과학 > 경영학 > 인사/조직관리 > 조직이론
B140300 사회과학 > 행정학 > 행정조직/관리
클래스 : 심리
DOI : https://doi.org/10.22877/skku.udct.93926
한자 : 組織沒入
영어 : organizational commitment
C02 심리
|
용어관계 |
관련용어 |
|||
|
유형 |
관계명 |
관계속성 |
클래스명 |
용어명 |
|
CL:클래스 |
CCType (개념범주type) |
|
|
|
|
B1:속 |
isKindOf (상위 유형) |
|
|
|
|
N2:부분 |
hasComponent (구성요소) |
|
|
|
|
R1:개념적 |
affects (영향) |
|
|
|
|
|
affects (영향) |
|
|
|
|
|
affects (영향) |
|
|
|
|
|
affects (영향) |
|
|
|
|
|
affects (영향) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isAffectedBy (영향요인) |
|
|
|
|
|
isIssueIn (이슈/주제의 대상개념) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
|
|
|
|
|
RT (관련어) |
관련 심리 |
|
|
|
|
RT (관련어) |
구별 개념 |
|
|
|
|
RT (관련어) |
대응 |
|
|
|
|
RT_X (관련어►) |
관련 문화 |
|
|
기업윤리 프로그램 실천이 개인성과에 미치는 영향*: 기업의 사회적 책임인식의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effect of Practices of Business Ethics Programs on Individual Performance: The Mediating Effect of Corporate Social Responsibility
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
기업윤리 프로그램 실천이 개인성과에 미치는 영향*: 기업의 사회적 책임인식의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effect of Practices of Business Ethics Programs on Individual Performance: The Mediating Effect of Corporate Social Responsibility
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
목회자의 상황적 리더십이 교인의 충성도에 미치는 영향
Impact of the Situational Leadership of Pastors on Christian Loyalty
신학과 실천 | 31 | 2012 | 기독교신학
해외귀임자의 직무특성이 직무적응과 조직유효성에 미치는 영향
The effect of Job Characteristics of Repatriates on job Adjustment and Organizational Effectiveness
서비스경영학회지 | 12 | 5 | 2011 | 경영학
비정규직 근로자의 직무불안정성이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 한국 주재 유럽 다국적 기업 근로자를 중심으로
Relationship between Job Insecurity, Job Satisfaction, and Organizational Commitment according to Employment Types: Focusing on European Multinational Enterprises in Korea
한독사회과학논총 | 22 | 3 | 2012 | 지역학
스포츠센터 구성원의 인적자원관리활동 인식과 조직몰입의 관계
Relationship between Human Resource Management Perceived by Sport Center Employees and Organizational Commitment
한국스포츠학회 | 9 | 3 | 2011 | 기타체육
공기업의 사회적 책임에 대한 실증적 연구 - 윤리경영 실천효과를 중심으로 -
A Study for the Social Responsibility of Public Enterprises - Focused on the Effect of Moral Management Practice -
한국자치행정학보 | 25 | 3 | 2011 | 도시/지방행정
경찰공무원의 성격유형과 조직몰입과의 관계
A study on relation between character type of police officers and the organizational commitment
사회과학연구 | 17 | 1 | 2010 | 기타사회과학일반
경찰공무원의 성격유형과 조직몰입과의 관계
A study on relation between character type of police officers and the organizational commitment
사회과학연구 | 17 | 1 | 2010 | 기타사회과학일반
경찰공무원의 성격유형과 조직몰입과의 관계
A study on relation between character type of police officers and the organizational commitment
사회과학연구 | 17 | 1 | 2010 | 기타사회과학일반
경찰공무원의 성격유형과 조직몰입과의 관계
A study on relation between character type of police officers and the organizational commitment
사회과학연구 | 17 | 1 | 2010 | 기타사회과학일반
스키학교 강사의 조직후원인식, 팀-종사원 교환관계와 고객지향성과의 구조적 관계: 조직신뢰와 동료신뢰, 직무만족, 조직몰입을 매개변수로
Structural Relationship among POS(perceived organization support), TMX(team-member exchange) and Customer Orientation for Ski School Lecturer: Organization Trust, Co-Work Trust, Job Satisfaction, Organization Commitment as Mediating Variables
한국스포츠산업경영학회지 | 15 | 6 | 2010 | 체육
스키학교 강사의 조직후원인식, 팀-종사원 교환관계와 고객지향성과의 구조적 관계: 조직신뢰와 동료신뢰, 직무만족, 조직몰입을 매개변수로
Structural Relationship among POS(perceived organization support), TMX(team-member exchange) and Customer Orientation for Ski School Lecturer: Organization Trust, Co-Work Trust, Job Satisfaction, Organization Commitment as Mediating Variables
한국스포츠산업경영학회지 | 15 | 6 | 2010 | 체육
공기업의 사회적 책임에 대한 실증적 연구 - 윤리경영 실천효과를 중심으로 -
A Study for the Social Responsibility of Public Enterprises - Focused on the Effect of Moral Management Practice -
한국자치행정학보 | 25 | 3 | 2011 | 도시/지방행정
수퍼리더십이 부하의 셀프리더십 및 성과에 미치는 영향 : 매개효과 및 조절효과의 검증
The Effects of Superleadership on Followersʼ Self-Leadership and Performance: A Test of Mediating and Moderating Effects
인사조직연구 | 19 | 3 | 2011 | 경영학
변혁적 리더 대 진성 리더: 변혁적 리더십의 재조명
Transformational Leader vs. Authentic Leader: Transformational Leadership Revisited
경영학연구 | 41 | 3 | 2012 | 경영학
공공부문근로자의 작업장참여 및 인사정책참여가 조직몰입에 미치는 영향 - 경영자신뢰 및 심리적임파워먼트의 매개효과 규명 -
Employee Participation And Organizational Commitment In Public Sector - Mediation Impacts Of Trust And Psychological Empowerment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
공공부문근로자의 작업장참여 및 인사정책참여가 조직몰입에 미치는 영향 - 경영자신뢰 및 심리적임파워먼트의 매개효과 규명 -
Employee Participation And Organizational Commitment In Public Sector - Mediation Impacts Of Trust And Psychological Empowerment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
조직구성원의 여가만족이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Leisure Satisfaction on Job Satisfaction and Organizational Commitment
조직과 인사관리연구 | 34 | 1 | 2010 | 경영학
상사의 언행일치, 리더정당성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 상사의 협력적 커뮤니케이션과 부하의 성실성의 조절효과를 중심으로
The Effects of Behavioral Integrity and Leader Legitimacy Perception on Job Satisfaction and Organizational Commitment: The Moderating Effects of Supervisor's Collaborative Communication and Follower's Conscientiousness
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 2 | 2011 | 심리과학
사회적 네트워크와 조직몰입 및 직무만족의 관계: 직무열의의 매개효과를 중심으로
The Relationship between Social Network and Organizational Commitment and Job Satisfaction: Focused on Mediating Effects of Job Engagement
지역과 세계 | 35 | 2 | 2011 | 기타사회과학
사회복지관장의 리더십 유형이 종사자의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 복지관장 감성지능의 조절효과를 중심으로 -
A Study on the Impact of the Leadership Styles at Social Welfare Centers on the Organizational Commitment of Employees: Focus on the Moderating Effect of the Emotional Intelligence of the Directors
한국정책학회보 | 20 | 1 | 2011 | 정책학
조직문화와 리더십이 구성원의 행태에 미치는 영향 연구 : 조직유형별 비교
A Study on the Effects of Organizational Culture and Leadership on Employee Behavior: A comparative analysis on different types of organizations
한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
조직문화와 리더십이 구성원의 행태에 미치는 영향 연구 : 조직유형별 비교
A Study on the Effects of Organizational Culture and Leadership on Employee Behavior: A comparative analysis on different types of organizations
한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
경찰조직 내의 신뢰가 경찰관의 자아효능감에 미치는 영향
Police Officers’ Perception on Organizational Trust and It’s Influence on Self-efficacy
한국공안행정학회보 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
경찰조직 내의 신뢰가 경찰관의 자아효능감에 미치는 영향
Police Officers’ Perception on Organizational Trust and It’s Influence on Self-efficacy
한국공안행정학회보 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
호텔 서비스스케이프가 종사원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 - 인지적 반응과 감정적 반응의 매개효과를 중심으로 -
The Effects of Hotel Servicescpe on the Employee's Job Satisfaction and Organizational Commitment - Focusing on the Mediating Effects of Cognitive Responses and Emotional Responses -
관광연구 | 25 | 6 | 2011 | 관광학일반
호텔 주방환경이 조리종사자의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of living room Environment in Hotel on Job Satisfaction and Organizational Commitment of cook
관광연구저널 | 24 | 4 | 2010 | 관광학
호텔 주방환경이 조리종사자의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of living room Environment in Hotel on Job Satisfaction and Organizational Commitment of cook
관광연구저널 | 24 | 4 | 2010 | 관광학
멘토링에 있어서 호감(liking)의 역할
An Empirical Study on the Rule of Liking in Mentoring
인사조직연구 | 19 | 4 | 2011 | 경영학
수퍼리더십이 부하의 셀프리더십 및 성과에 미치는 영향 : 매개효과 및 조절효과의 검증
The Effects of Superleadership on Followersʼ Self-Leadership and Performance: A Test of Mediating and Moderating Effects
인사조직연구 | 19 | 3 | 2011 | 경영학
조직공정성과 조직결과변수간의 관계에서 심리적 주인의식의 매개효과 및 부정적 성향의 조절효과
Effect Of Negative Affectivity In The Relationship Between Organization Justice And Organizational Outcome Variables
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
조직공정성과 조직결과변수간의 관계에서 심리적 주인의식의 매개효과 및 부정적 성향의 조절효과
Effect Of Negative Affectivity In The Relationship Between Organization Justice And Organizational Outcome Variables
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
공공부문근로자의 작업장참여 및 인사정책참여가 조직몰입에 미치는 영향 - 경영자신뢰 및 심리적임파워먼트의 매개효과 규명 -
Employee Participation And Organizational Commitment In Public Sector - Mediation Impacts Of Trust And Psychological Empowerment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
공공부문근로자의 작업장참여 및 인사정책참여가 조직몰입에 미치는 영향 - 경영자신뢰 및 심리적임파워먼트의 매개효과 규명 -
Employee Participation And Organizational Commitment In Public Sector - Mediation Impacts Of Trust And Psychological Empowerment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
민간어린이집 업무환경이 보육교직원의 이직의도에 미치는 영향 - 조직효과성의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of the Work Environment on Turnover Intention of Teachers in Private Child Care Center - Mediating Effect of Organizational Effectiveness -
한국영유아보육학 | 72 | 2012 | 사회복지학
造船機資材 벤처企業의 CEO와 人的資源管理 特性이 自己效能感과 組織有效性에 미치는 影響에 관한 硏究
A Study on the Effect of CEO Characteristics and Human Resource Management on the Self-efficacy and Organizational Effectiveness in the Ventures of Marine Equipment Industry
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
造船機資材 벤처企業의 CEO와 人的資源管理 特性이 自己效能感과 組織有效性에 미치는 影響에 관한 硏究
A Study on the Effect of CEO Characteristics and Human Resource Management on the Self-efficacy and Organizational Effectiveness in the Ventures of Marine Equipment Industry
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
한국 사회복지사의 윤리성과 전문성에 대한 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on Effect of Perception of Ethics and Expertism of Korean Korean Social Workers on their Job Satisfaction and Organizational commitment
한국동북아논총 | 16 | 1 | 2011 | 사회과학일반
호텔 서비스스케이프가 종사원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 - 인지적 반응과 감정적 반응의 매개효과를 중심으로 -
The Effects of Hotel Servicescpe on the Employee's Job Satisfaction and Organizational Commitment - Focusing on the Mediating Effects of Cognitive Responses and Emotional Responses -
관광연구 | 25 | 6 | 2011 | 관광학일반
불완전고용의 선행요인 및 불완전고용이 조직 적응에 미치는 영향
Underemployment of the Reemployed: Antecedents and Effects on Organizational Adaptation
한국심리학회지: 문화 및 사회문제 | 17 | 1 | 2011 | 심리과학
한국 사회복지사의 윤리성과 전문성에 대한 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on Effect of Perception of Ethics and Expertism of Korean Korean Social Workers on their Job Satisfaction and Organizational commitment
한국동북아논총 | 16 | 1 | 2011 | 사회과학일반
상사의 언행일치, 리더정당성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 상사의 협력적 커뮤니케이션과 부하의 성실성의 조절효과를 중심으로
The Effects of Behavioral Integrity and Leader Legitimacy Perception on Job Satisfaction and Organizational Commitment: The Moderating Effects of Supervisor's Collaborative Communication and Follower's Conscientiousness
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 2 | 2011 | 심리과학
공직인사 상 여성공무원의 유리천장현상인식과 조직시민행동: 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Glass-Ceiling and Organizational Citizenship Behavior in the Public Personnel Management
지방정부연구 | 14 | 1 | 2010 | 행정학
공직인사 상 여성공무원의 유리천장현상인식과 조직시민행동: 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Glass-Ceiling and Organizational Citizenship Behavior in the Public Personnel Management
지방정부연구 | 14 | 1 | 2010 | 행정학
조직문화와 리더십이 구성원의 행태에 미치는 영향 연구 : 조직유형별 비교
A Study on the Effects of Organizational Culture and Leadership on Employee Behavior: A comparative analysis on different types of organizations
한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
조직문화와 리더십이 구성원의 행태에 미치는 영향 연구 : 조직유형별 비교
A Study on the Effects of Organizational Culture and Leadership on Employee Behavior: A comparative analysis on different types of organizations
한국행정연구 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
경찰조직 내의 신뢰가 경찰관의 자아효능감에 미치는 영향
Police Officers’ Perception on Organizational Trust and It’s Influence on Self-efficacy
한국공안행정학회보 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
경찰조직 내의 신뢰가 경찰관의 자아효능감에 미치는 영향
Police Officers’ Perception on Organizational Trust and It’s Influence on Self-efficacy
한국공안행정학회보 | 19 | 1 | 2010 | 행정학
사회복지관장의 리더십 유형이 종사자의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 복지관장 감성지능의 조절효과를 중심으로 -
A Study on the Impact of the Leadership Styles at Social Welfare Centers on the Organizational Commitment of Employees: Focus on the Moderating Effect of the Emotional Intelligence of the Directors
한국정책학회보 | 20 | 1 | 2011 | 정책학
외식프랜차이즈 가맹본부 슈퍼바이저의 변혁적 리더십이 가맹점의 조직신뢰와 집단응집성, 그리고 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Franchisor Supervisor's Transformational Leadership on Franchisee's Organizational Trust, Group Cohesiveness and Organizational Commitment in the Franchise Food Service Industry
한국외식산업학회지 | 8 | 1 | 2012 | 관광학
기혼 여성의 자격 보유와 노동시장에서의 자격의 효과 분석
The Effects of Married Women' Professional Qualification on Their Employment, Wage, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in Labor Market Situation
인적자원관리연구 | 19 | 1 | 2012 | 경영학
조직상황 특성, 심리적 임파워먼트 및 구성원 태도간의 관계
The Relationship Between, Situational Factors, Psychological Empowerment and Employee's Attitudes
경영과 정보연구 | 30 | 4 | 2011 | 경영학
지시적 리더십과 결과변수 사이의 관계에 있어서 권력격차의 조절효과 - 한국과 중국 근로자의 비교 연구 -
The Moderating Effects of Power Distance on the Relationship between Directive Leadership and Individual Performance - The Comparison between Korean and Chinese Workers -
인적자원관리연구 | 18 | 4 | 2011 | 경영학
기혼 여성관리자의 일·가정 관계가 관리능력, 직무만족, 조직몰입, 그리고 삶의 만족에 미치는 영향
The Influence of Interrelationship between Work and Family on the Managerial Competence, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Life Satisfaction of Married Managerial Women
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
고교 및 대학 운동선수들이 지각한 변혁적․거래적 리더십과 운동동기 및 조직몰입간의 인과관계 분석
Relationships Between Athletes' Perception of Coaches' Transformational and Transactional Leadership, Sport Motivation, and Organizational Commitment among High School and College Athletes
한국체육교육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육교육학
고교 및 대학 운동선수들이 지각한 변혁적․거래적 리더십과 운동동기 및 조직몰입간의 인과관계 분석
Relationships Between Athletes' Perception of Coaches' Transformational and Transactional Leadership, Sport Motivation, and Organizational Commitment among High School and College Athletes
한국체육교육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육교육학
멘토링 인지, 멘토링 전이와 조직몰입 관계에서 직무만족의 매개효과 분석
Mediating Effects of Job Satisfaction Related to Mentoring Cognition, Mentoring Transfer and Organizational Commitment
산업교육연구 | 20 | 2010 | 직업교육
멘토링 인지, 멘토링 전이와 조직몰입 관계에서 직무만족의 매개효과 분석
Mediating Effects of Job Satisfaction Related to Mentoring Cognition, Mentoring Transfer and Organizational Commitment
산업교육연구 | | 20 | 2010 | 직업교육
여성관리자들의 직무태도에 영향을 미치는 여성친화적 인적자원관리에 관한 연구
The Effects of Women-Friendly HRM on Women Managers' Job Attitudes
경영연구 | 26 | 4 | 2011 | 경영학
학교장의 변혁적 리더십이 교사의 직무특성과 학교조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Principal‘s Transformational Leadership on the Teacher’s Job Character and the School Organizational Commitment
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
학교장의 변혁적 리더십이 교사의 직무특성과 학교조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Principal‘s Transformational Leadership on the Teacher’s Job Character and the School Organizational Commitment
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
변혁적․거래적 리더십의 효과에 관한 연구 -리더 신뢰와 역할 갈등의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership -Focused on the Mediating Effects of Leader Trust and Role Conflict-
직업능력개발연구 | 13 | 2 | 2010 | 교육학
변혁적․거래적 리더십의 효과에 관한 연구 -리더 신뢰와 역할 갈등의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership -Focused on the Mediating Effects of Leader Trust and Role Conflict-
직업능력개발연구 | 13 | 2 | 2010 | 교육학
학력 간 학습 형태가 숙련향상 및 조직성과에 미치는 영향 분석: 제조업 생산직 중심으로
The Effect of learning types on skill improvement and organizational performance: comparative analysis between secondary and post-secondary graduates
직업능력개발연구 | 14 | 3 | 2011 | 교육학
대기업 연구개발 인력의 상사와의 경력지향 적합성, 팀과의 풍토 적합성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
The relationship between person-supervisor fit in career orientation or person-team fit in organizational climate and job satisfaction or organizational commitment in human resources of R&D in large corporations
직업교육연구 | 29 | 2 | 2010 | 교육학
대기업 연구개발 인력의 상사와의 경력지향 적합성, 팀과의 풍토 적합성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
The relationship between person-supervisor fit in career orientation or person-team fit in organizational climate and job satisfaction or organizational commitment in human resources of R&D in large corporations
직업교육연구 | 29 | 2 | 2010 | 교육학
콜센터 고객 상담원의 직무만족 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Turnover with the Job Satisfaction and Organizational Commitment of Customer Service Representative
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
콜센터 고객 상담원의 직무만족 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Turnover with the Job Satisfaction and Organizational Commitment of Customer Service Representative
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
병원 종사자의 DISC 행동유형 및 스트레스 대처유형과 직무만족, 직무몰입 간의 관계
Relation between the DISC Behavior, Coping Type and Level of Stress and Job satisfaction, Organizational Committment of Hospital Employees
병원경영학회지 | 15 | 3 | 2010 | 기타경영학
병원 종사자의 DISC 행동유형 및 스트레스 대처유형과 직무만족, 직무몰입 간의 관계
Relation between the DISC Behavior, Coping Type and Level of Stress and Job satisfaction, Organizational Committment of Hospital Employees
병원경영학회지 | 15 | 3 | 2010 | 기타경영학
중소기업 재직자의 자격보유 실태 및 자격의 효과분석
Analyzing The Impacts Of Employees' Acquisition And Retention Of Vocational Certification On Employment, Wage, Job Satisfaction, And Organizational Commitment In Medium-Sized Corporations
인적자원관리연구 | 18 | 2 | 2011 | 경영학
피드백과 조직유효성: 대인갈등의 매개효과
Feedback and Organizational Effectiveness:Mediating Effects of Interpersonal Conflict
대한경영학회지 | 24 | 5 | 2011 | 경영학
공식적 멘토링에서 프로테제의 멘토에 대한 신뢰가 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact Of Protégés' Trust On Job Satisfaction And Organizational Commitment In Formal Mentoring Relationships
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
공식적 멘토링에서 프로테제의 멘토에 대한 신뢰가 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact Of Protégés' Trust On Job Satisfaction And Organizational Commitment In Formal Mentoring Relationships
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
서번트 리더십과 조직유효성: 임파워먼트와 상사신뢰의 매개효과
Servant Leadership and Organizational Effectiveness : Mediating Effect of Empowerment and Trust
경영교육연구 | 61 | 2010 | 경영학
서번트 리더십과 조직유효성: 임파워먼트와 상사신뢰의 매개효과
Servant Leadership and Organizational Effectiveness : Mediating Effect of Empowerment and Trust
경영교육연구 | | 61 | 2010 | 경영학
상사의 정서지능이 부하의 조직몰입, 직무만족에 미치는 영향: 리더행동의 매개효과를 중심으로
The Effect of Leader's Emotional Intelligence on Subordinate's Organizational commitment and Job satisfaction: Focused on Mediating Effects of Leader's Behavior
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 23 | 1 | 2010 | 심리과학
상사의 정서지능이 부하의 조직몰입, 직무만족에 미치는 영향: 리더행동의 매개효과를 중심으로
The Effect of Leader's Emotional Intelligence on Subordinate's Organizational commitment and Job satisfaction: Focused on Mediating Effects of Leader's Behavior
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 23 | 1 | 2010 | 심리과학
신문사 종사자의 탈진에 대한 연구: 편집국과 비편집국 종사자의 비교를 중심으로
Causes and Consequences of Burnout of Newspaper Firms’ Employees: Comparison between Reporters and non-reporting staff members
한국언론학보 | 55 | 2 | 2011 | 신문방송학
호텔기업 종사자의 구조조정 공정성 지각, 경영진 신뢰, 직무만족, 조직몰입, 직무스트레스 간의 관계 연구 -부산지역 특급호텔 영업직 부서 중심으로-
A Study on Relations between Procedural Justice, Trust in Administration, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Job Stress of Hotel Business Employee for Restructuring– Focusing on Business Department of First : Class Hotels in Busan Area
관광연구저널 | 26 | 4 | 2012 | 관광학
PCO 종사자의 직무특성이 내․외적 직업만족도 및 정서적․지속적 조직몰입에 미치는 영향
Impact of internal and external job satisfaction and emotional ․ Continuously organizational commitment to job characteristics PCO Employee
MICE관광연구 | 12 | 2 | 2012 | 컨벤션/이벤트산업
The Impact of Servant Leadership Mediated through Self Leadership on Job Attitude - Centered on Hotel Restaurant Employees -
셀프리더십을 매개로 한 서번트 리더십이 직무 태도에 미치는 영향
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 1 | 2010 | 기타사회과학
The Impact of Servant Leadership Mediated through Self Leadership on Job Attitude - Centered on Hotel Restaurant Employees -
셀프리더십을 매개로 한 서번트 리더십이 직무 태도에 미치는 영향
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 1 | 2010 | 기타사회과학
의존성과 독립성의 조화: 변혁적 리더십의 양면성과 신뢰 및 지각된 통제의 매개역할
Harmonizing dependency and independence: The ambidextrous effects of transformational leadership and mediating role of trust and perceived control
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 25 | 2 | 2012 | 심리과학
외식업관리자의 리더십, 종업원의 직무태도 및 직무특성의 관계연구
A study on the Relations between the Leadership Styles of the food service industry Managers, Employees' Job Attitude and Job Characteristics
관광경영연구 | 15 | 3 | 2011 | 관광사업/레져사업
외식기업의 리더십 유형, 직무만족, 조직몰입간의 구조적 관계에 관한 연구
Structural Relationships among Leadership Style, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Food Service Corporation
관광학연구 | 35 | 8 | 2011 | 관광학
스포츠센터 구성원의 분배공정성과 절차공정성 및 상사신뢰, 직무만족, 조직몰입의 구조적 관계
Structural relationships among distributive justice, procedural justice, supervisory trust, job satisfaction, and organizational commitment of sports center employee
한국체육과학회지 | 20 | 1 | 2011 | 체육
휘트니스 센터 퍼스널 트레이너의 커뮤니케이션 만족이 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of the Communication Satisfaction on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Personal Trainer in Fitness Center
코칭능력개발지 | 13 | 3 | 2011 | 기타체육
경륜선수의 특성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
Relationship among General characteristics, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in Cycle Racers
코칭능력개발지 | 13 | 4 | 2011 | 기타체육
공무원의 성과상여금만족도가 보수만족, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Public Officials' Pay-For-Performance Satisfaction Upon Wage Satisfaction, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
공무원의 성과상여금만족도가 보수만족, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Public Officials' Pay-For-Performance Satisfaction Upon Wage Satisfaction, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
노인재가센터 리더십과 팔로어십이 조직효과성에 미치는 영향
The Effect of Leadership and Followership on Organizational Effectiveness in Welfare Center for the Old who Stay at Home
한국조직학회보 | 7 | 3 | 2010 | 행정조직/관리
노인재가센터 리더십과 팔로어십이 조직효과성에 미치는 영향
The Effect of Leadership and Followership on Organizational Effectiveness in Welfare Center for the Old who Stay at Home
한국조직학회보 | 7 | 3 | 2010 | 행정조직/관리
민간경비원의 조직공정성과 이직의도에 관한 연구 -조직신뢰와 조직몰입의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Organizational Justice and Turnover Intentions of Private Security Guards -Focused on the Parameter Effects of Organizational Trust and Organizational Commitment-
한국민간경비학회보 | 11 | 2 | 2012 | 경찰행정
조직유효성이 기계경비 출동요원의 서비스태도에 미치는 영향
The Effect of organizational effectiveness on service attitude of customer service agent in electronic security system
한국민간경비학회보 | 11 | 1 | 2012 | 경찰행정
리더의 감성지능과 조직성과의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Leader's Emotional Intelligence and Organizational Performance
한국지방자치연구 | 13 | 3 | 2011 | 기타행정학
수사경찰의 멘토링이 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구
A Effect of the Mentoring on the Job Attitude of Police Investigation
한국경찰학회보 | 13 | 3 | 2011 | 행정학
특급호텔 직원의 셀프리더십, 팀웍, 자기효능감, 직무만족, 조직몰입 및 직무성과에 관한 인과관계 연구
A Study on Relationship among Self-Leadership, Teamwork, Self-Efficacy, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance of Hotel Staffs
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
특급호텔 직원의 셀프리더십, 팀웍, 자기효능감, 직무만족, 조직몰입 및 직무성과에 관한 인과관계 연구
A Study on Relationship among Self-Leadership, Teamwork, Self-Efficacy, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance of Hotel Staffs
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
호텔 식음료 산업에서 윤리적 작업풍토가 개인-환경적합, 조직갈등, 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Ethical Work Climate on Person - Environment Fit, Organizational Conflict, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in the Hotel Food Service Context
관광학연구 | 35 | 3 | 2011 | 관광학
글로벌 체인 호텔 종사원의 근무 지역, 영어 역량에 따른 브랜드 선호도와 조직 몰입도에 관한 비교 연구 - 국내·외 합작투자 호텔 ‘노보텔’ 종사원을 대상으로 -
The Comparative Study on the Global Brand Preference & Organizational Commitment according to the Working Place & English Communication Skill between Hotel Personnel in the Joint-Venture Company
외식경영연구 | 14 | 1 | 2011 | 관광학
호텔기업 종사원의 동료후원인식과 자기효능감 및 직업불안정성이 팀과 조직에 대한 몰입과 이탈의도에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Perceived Coworker Support, Self-Efficacy and Job Insecurity on Team Commitment, Organizational Commitment and Withdrawal Intention of Employees
관광레저연구 | 23 | 1 | 2011 | 관광학
호텔기업 관리자의 감성리더십이 조직유효성과 고객지향성에 미치는 영향
The Study on The Influence of Emotional Leadership on Organizational Effectiveness and Customer Orientation
관광레저연구 | 23 | 1 | 2011 | 관광학
지시적 리더십과 결과변수 사이의 관계에 있어서 권력격차의 조절효과 - 한국과 중국 근로자의 비교 연구 -
The Moderating Effects of Power Distance on the Relationship between Directive Leadership and Individual Performance - The Comparison between Korean and Chinese Workers -
인적자원관리연구 | 18 | 4 | 2011 | 경영학
여성관리자들의 직무태도에 영향을 미치는 여성친화적 인적자원관리에 관한 연구
The Effects of Women-Friendly HRM on Women Managers' Job Attitudes
경영연구 | 26 | 4 | 2011 | 경영학
피드백과 조직유효성: 대인갈등의 매개효과
Feedback and Organizational Effectiveness:Mediating Effects of Interpersonal Conflict
대한경영학회지 | 24 | 5 | 2011 | 경영학
팀비서의 갈등유형이 직무태도에 미치는 영향
The Effect of Team Assistant's Conflicts on Job Attitude
비서·사무경영연구 | 21 | 1 | 2012 | 경영학
변혁적 리더 대 진성 리더: 변혁적 리더십의 재조명
Transformational Leader vs. Authentic Leader: Transformational Leadership Revisited
경영학연구 | 41 | 3 | 2012 | 경영학
조직상황 특성, 심리적 임파워먼트 및 구성원 태도간의 관계
The Relationship Between, Situational Factors, Psychological Empowerment and Employee's Attitudes
경영과 정보연구 | 30 | 4 | 2011 | 경영학
서번트 리더십이 조직유효성에 미치는 영향: 신뢰와 감성지능의 역할
The Influence of Servant Leadership on Organizational Effectiveness: The Roles of Leader Trust and Emotional Intelligence
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
기혼 여성관리자의 일·가정 관계가 관리능력, 직무만족, 조직몰입, 그리고 삶의 만족에 미치는 영향
The Influence of Interrelationship between Work and Family on the Managerial Competence, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Life Satisfaction of Married Managerial Women
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
기혼 여성의 자격 보유와 노동시장에서의 자격의 효과 분석
The Effects of Married Women' Professional Qualification on Their Employment, Wage, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in Labor Market Situation
인적자원관리연구 | 19 | 1 | 2012 | 경영학
변혁적 리더십, 조직후원인식, 성취욕구가 조직몰입에 미치는 영향: 셀프리더십을 중심으로
The Effect of the Transformational Leadership, Perceived Organizational Support and the Individual's Needs for Achievement on the Organizational Commitment: Focused on the Role of Self-Leadership
대한경영학회지 | 25 | 1 | 2012 | 경영학
영성 리더십(Spiritual leadership)이 구성원의 소명의식을 통해 조직몰입에 미치는 영향
Spiritual Leadership, Organizational Commitment and Calling in Korean Firms
조직과 인사관리연구 | 36 | 2 | 2012 | 경영학
조직지원과 조직성과간의 관계에서 LMX와 관시(Guanxi)의 조절효과에 관한 연구
The Moderating Effects of LMX and Guanxi in the Relations between Organizational Support and Organizational Performance in Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
조직지원과 조직성과간의 관계에서 LMX와 관시(Guanxi)의 조절효과에 관한 연구
The Moderating Effects of LMX and Guanxi in the Relations between Organizational Support and Organizational Performance in Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
공식적 멘토링에서 프로테제의 멘토에 대한 신뢰가 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact Of Protégés' Trust On Job Satisfaction And Organizational Commitment In Formal Mentoring Relationships
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
공식적 멘토링에서 프로테제의 멘토에 대한 신뢰가 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact Of Protégés' Trust On Job Satisfaction And Organizational Commitment In Formal Mentoring Relationships
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
서번트 리더십과 조직유효성: 임파워먼트와 상사신뢰의 매개효과
Servant Leadership and Organizational Effectiveness : Mediating Effect of Empowerment and Trust
경영교육연구 | 61 | 2010 | 경영학
서번트 리더십과 조직유효성: 임파워먼트와 상사신뢰의 매개효과
Servant Leadership and Organizational Effectiveness : Mediating Effect of Empowerment and Trust
경영교육연구 | | 61 | 2010 | 경영학
중소기업 재직자의 자격보유 실태 및 자격의 효과분석
Analyzing The Impacts Of Employees' Acquisition And Retention Of Vocational Certification On Employment, Wage, Job Satisfaction, And Organizational Commitment In Medium-Sized Corporations
인적자원관리연구 | 18 | 2 | 2011 | 경영학
조직의 보상이 호텔 프론트 데스크 종사원의 개인 창의성과 조직몰입에 미치는 영향
Effects of Organizational Reward on Individual Creativity and Organizational Commitment of Hotel Front Desk Employee
관광경영연구 | 16 | 2 | 2012 | 관광사업/레져사업
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
비정규직 근로자의 직무불안정성이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 한국 주재 유럽 다국적 기업 근로자를 중심으로
Relationship between Job Insecurity, Job Satisfaction, and Organizational Commitment according to Employment Types: Focusing on European Multinational Enterprises in Korea
한독사회과학논총 | 22 | 3 | 2012 | 지역학
요양보호사의 직무스트레스요인이 이직의도에 미치는 영향: 조직몰입과 직무만족의 매개효과를 중심으로
The Influence of the Care Givers‘ Job Stressor on the Turnover Intention: Focus on mediating effect of job satisfaction and organizational commitment
한국노년학 | 32 | 1 | 2012 | 사회복지학
사회복지기관의 조직구조와 사회복지사의 조직몰입 및 이직의사 간의 구조분석
A Structural Relation among Social Welfare Organization's structure, Social Worker's Organizational Commitment and Turnover Intention
한국사회복지행정학 | 13 | 3 | 2011 | 사회복지학
민간경비원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향
The Effect of Private Guards' Emotional Intelligence on Organizational Effectiveness
한국경찰연구 | 11 | 3 | 2012 | 사회과학
요양보호사의 심리적 요인이 이직충동에 미치는 영향
A Study on the Job Transferring Intent of Care Givers Phsycological Factor
동북아연구 | 26 | 2 | 2011 | 국제관계/협력
韓國軍內 上官의 變革的 리더십이 部下의 職務滿足과 組織沒入에 미치는 影響
Leaders' Transformational Leadership and Its Effects on Subordinates' Job Satisfaction and Organizational Commitment
민족문화논총 | 48 | 2011 | 기타인문학
비영리조직 구성원의 조직시민행동 실증분석과 함의 - 대구‧경북지역 새마을운동단체 사례 분석 -
A Study on the Organizational Citizenship Behavior of Non-profit Organization - Case of SaemaulUndong Organization in Daegu‧Gyeongbuk -
사회과학연구 | 24 | 2 | 2012 | 기타사회과학일반
공무조직의 업무특성이 조직유효성에 미치는 영향 : IT 활용도의 조절효과를 중심으로
The Effects of Job characteristics on Organizational Effectiveness in Civil Services
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
공무조직의 업무특성이 조직유효성에 미치는 영향 : IT 활용도의 조절효과를 중심으로
The Effects of Job characteristics on Organizational Effectiveness in Civil Services
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
코칭의 이론적 모형과 효과에 관한 연구 : 동기와 능력의 조절효과 중심으로
Conceptualizing Sales Manager's Coaching and its Effect - Moderating effect of Salesperson’s motivation and ability
소비문화연구 | 13 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
코칭의 이론적 모형과 효과에 관한 연구 : 동기와 능력의 조절효과 중심으로
Conceptualizing Sales Manager's Coaching and its Effect - Moderating effect of Salesperson’s motivation and ability
소비문화연구 | 13 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
윤리풍토가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study On The Impacts Of Perceived Ethical Climate On The Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
윤리풍토가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study On The Impacts Of Perceived Ethical Climate On The Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
조직구성원의 여가만족이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Leisure Satisfaction on Job Satisfaction and Organizational Commitment
조직과 인사관리연구 | 34 | 1 | 2010 | 경영학
심리적 주인의식의 선행요인과 결과요인에 관한 연구-호텔종사원을 대상으로-
An Exploratory Analysis of Antecedents and Consequences of Psychological Ownership: Focused on hotel employee
호텔경영학연구 | 20 | 4 | 2011 | 관광학
외식기업의 리더십 유형, 직무만족, 조직몰입간의 구조적 관계에 관한 연구
Structural Relationships among Leadership Style, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Food Service Corporation
관광학연구 | 35 | 8 | 2011 | 관광학
상사의 정서지능이 부하의 조직몰입, 직무만족에 미치는 영향: 리더행동의 매개효과를 중심으로
The Effect of Leader's Emotional Intelligence on Subordinate's Organizational commitment and Job satisfaction: Focused on Mediating Effects of Leader's Behavior
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 23 | 1 | 2010 | 심리과학
상사의 정서지능이 부하의 조직몰입, 직무만족에 미치는 영향: 리더행동의 매개효과를 중심으로
The Effect of Leader's Emotional Intelligence on Subordinate's Organizational commitment and Job satisfaction: Focused on Mediating Effects of Leader's Behavior
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 23 | 1 | 2010 | 심리과학
PCO 종사자의 직무특성이 내․외적 직업만족도 및 정서적․지속적 조직몰입에 미치는 영향
Impact of internal and external job satisfaction and emotional ․ Continuously organizational commitment to job characteristics PCO Employee
MICE관광연구 | 12 | 2 | 2012 | 컨벤션/이벤트산업
특급호텔 직원의 셀프리더십, 팀웍, 자기효능감, 직무만족, 조직몰입 및 직무성과에 관한 인과관계 연구
A Study on Relationship among Self-Leadership, Teamwork, Self-Efficacy, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance of Hotel Staffs
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
특급호텔 직원의 셀프리더십, 팀웍, 자기효능감, 직무만족, 조직몰입 및 직무성과에 관한 인과관계 연구
A Study on Relationship among Self-Leadership, Teamwork, Self-Efficacy, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance of Hotel Staffs
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
호텔종사원의 변혁적 리더십과 셀프리더십이 임파워먼트와 직무성과에 미치는 영향
The Effects of Transformational Leadership and Self-Leadership on Empowerment and Job Performance of Hotel Employees
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
호텔종사원의 변혁적 리더십과 셀프리더십이 임파워먼트와 직무성과에 미치는 영향
The Effects of Transformational Leadership and Self-Leadership on Empowerment and Job Performance of Hotel Employees
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
호텔 식음료 산업에서 윤리적 작업풍토가 개인-환경적합, 조직갈등, 직무만족, 그리고 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Ethical Work Climate on Person - Environment Fit, Organizational Conflict, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in the Hotel Food Service Context
관광학연구 | 35 | 3 | 2011 | 관광학
특급호텔의 인사평가 공정성이 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
Influence of Employee Evaluation Fairness on Trust and Organizational Committment at First Class Hotels
관광연구 | 26 | 2 | 2011 | 관광학일반
웨딩플래너의 직무특성이 직무태도와 이직의도에 미치는 영향 연구
Examining the Effect of Wedding Planner's Job Characteristics on Job Attitude and Intention to Turnover
관광학연구 | 35 | 3 | 2011 | 관광학
호텔기업 종사원의 동료후원인식과 자기효능감 및 직업불안정성이 팀과 조직에 대한 몰입과 이탈의도에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Perceived Coworker Support, Self-Efficacy and Job Insecurity on Team Commitment, Organizational Commitment and Withdrawal Intention of Employees
관광레저연구 | 23 | 1 | 2011 | 관광학
호텔기업 관리자의 감성리더십이 조직유효성과 고객지향성에 미치는 영향
The Study on The Influence of Emotional Leadership on Organizational Effectiveness and Customer Orientation
관광레저연구 | 23 | 1 | 2011 | 관광학
민간경비원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향
The Effect of Private Guards' Emotional Intelligence on Organizational Effectiveness
한국경찰연구 | 11 | 3 | 2012 | 사회과학
중국 진출 한국기업 주재원의 현지 문화적응 유형과 조직몰입에 관한 연구
A Study on the Cultural Adjustment Types and Organizational Commitment of Korean Expatriate Managers in China
중국연구 | 49 | 2010 | 중국어와문학
중국 진출 한국기업 주재원의 현지 문화적응 유형과 조직몰입에 관한 연구
A Study on the Cultural Adjustment Types and Organizational Commitment of Korean Expatriate Managers in China
중국연구 | 49 | | 2010 | 중국어와문학
공무조직의 업무특성이 조직유효성에 미치는 영향 : IT 활용도의 조절효과를 중심으로
The Effects of Job characteristics on Organizational Effectiveness in Civil Services
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
공무조직의 업무특성이 조직유효성에 미치는 영향 : IT 활용도의 조절효과를 중심으로
The Effects of Job characteristics on Organizational Effectiveness in Civil Services
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
비영리조직 구성원의 조직시민행동 실증분석과 함의 - 대구‧경북지역 새마을운동단체 사례 분석 -
A Study on the Organizational Citizenship Behavior of Non-profit Organization - Case of SaemaulUndong Organization in Daegu‧Gyeongbuk -
사회과학연구 | 24 | 2 | 2012 | 기타사회과학일반
코칭의 이론적 모형과 효과에 관한 연구 : 동기와 능력의 조절효과 중심으로
Conceptualizing Sales Manager's Coaching and its Effect - Moderating effect of Salesperson’s motivation and ability
소비문화연구 | 13 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
코칭의 이론적 모형과 효과에 관한 연구 : 동기와 능력의 조절효과 중심으로
Conceptualizing Sales Manager's Coaching and its Effect - Moderating effect of Salesperson’s motivation and ability
소비문화연구 | 13 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
의존성과 독립성의 조화: 변혁적 리더십의 양면성과 신뢰 및 지각된 통제의 매개역할
Harmonizing dependency and independence: The ambidextrous effects of transformational leadership and mediating role of trust and perceived control
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 25 | 2 | 2012 | 심리과학
직장인의 개인 및 집단 여가활동에 따른 여가만족과 조직몰입의 관계에서 직무만족의 매개효과
Mediating Effect of Job Satisfaction in the Relationship between Leisure Satisfaction and Organization Commitment according to Individual versus Group Leisure Activity of the Employees
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 25 | 1 | 2012 | 심리과학
경륜선수의 특성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
Relationship among General characteristics, Job Satisfaction, and Organizational Commitment in Cycle Racers
코칭능력개발지 | 13 | 4 | 2011 | 기타체육
휘트니스 센터 퍼스널 트레이너의 커뮤니케이션 만족이 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of the Communication Satisfaction on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Personal Trainer in Fitness Center
코칭능력개발지 | 13 | 3 | 2011 | 기타체육
韓國軍內 上官의 變革的 리더십이 部下의 職務滿足과 組織沒入에 미치는 影響
Leaders' Transformational Leadership and Its Effects on Subordinates' Job Satisfaction and Organizational Commitment
민족문화논총 | 48 | 2011 | 기타인문학
The Impact of Organizational Justice and Job Security on Organizational Commitment in Korean Employees through the mediating role of Trust in Top Management
조직공정성과 직업안정성에 대한 인식이 경영진에 대한 신뢰의 매개효과를 통하여 조직몰입에 미치는 영향
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 3 | 2012 | 교육학
공무원의 성과상여금만족도가 보수만족, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Public Officials' Pay-For-Performance Satisfaction Upon Wage Satisfaction, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
공무원의 성과상여금만족도가 보수만족, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Public Officials' Pay-For-Performance Satisfaction Upon Wage Satisfaction, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
조직문화와 직무특성이 조직유효성에 미치는 영향 분석: 경북지방경찰청을 중심으로
A study on the Effect of Organizational Culture and Job Characteristics on Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 22 | 1 | 2010 | 행정학
조직문화와 직무특성이 조직유효성에 미치는 영향 분석: 경북지방경찰청을 중심으로
A study on the Effect of Organizational Culture and Job Characteristics on Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 22 | 1 | 2010 | 행정학
대기업 연구개발 인력의 직무성과와 자기효능감, 개인창의성 및 조직몰입의 인과적 관계
The Causal Relationship among Job Performance, Self-efficacy, Individual Creativity and Organizational Commitment of R&D Workforce in Large Corporations.
산업교육연구 | 24 | 2012 | 직업교육
미용 프랜차이즈의 교육프로그램이 종사자의 직무만족과 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Education Program for Beauty Franchise on Job Satisfaction, Trust and the Organizational Commitment of Employees
상업교육연구 | 24 | 3 | 2010 | 교육학
미용 프랜차이즈의 교육프로그램이 종사자의 직무만족과 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Education Program for Beauty Franchise on Job Satisfaction, Trust and the Organizational Commitment of Employees
상업교육연구 | 24 | 3 | 2010 | 교육학
대기업 연구개발 인력의 상사와의 경력지향 적합성, 팀과의 풍토 적합성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
The relationship between person-supervisor fit in career orientation or person-team fit in organizational climate and job satisfaction or organizational commitment in human resources of R&D in large corporations
직업교육연구 | 29 | 2 | 2010 | 교육학
대기업 연구개발 인력의 상사와의 경력지향 적합성, 팀과의 풍토 적합성과 직무만족 및 조직몰입의 관계
The relationship between person-supervisor fit in career orientation or person-team fit in organizational climate and job satisfaction or organizational commitment in human resources of R&D in large corporations
직업교육연구 | 29 | 2 | 2010 | 교육학
학력 간 학습 형태가 숙련향상 및 조직성과에 미치는 영향 분석: 제조업 생산직 중심으로
The Effect of learning types on skill improvement and organizational performance: comparative analysis between secondary and post-secondary graduates
직업능력개발연구 | 14 | 3 | 2011 | 교육학
변혁적․거래적 리더십의 효과에 관한 연구 -리더 신뢰와 역할 갈등의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership -Focused on the Mediating Effects of Leader Trust and Role Conflict-
직업능력개발연구 | 13 | 2 | 2010 | 교육학
변혁적․거래적 리더십의 효과에 관한 연구 -리더 신뢰와 역할 갈등의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership -Focused on the Mediating Effects of Leader Trust and Role Conflict-
직업능력개발연구 | 13 | 2 | 2010 | 교육학
멘토링 인지, 멘토링 전이와 조직몰입 관계에서 직무만족의 매개효과 분석
Mediating Effects of Job Satisfaction Related to Mentoring Cognition, Mentoring Transfer and Organizational Commitment
산업교육연구 | 20 | 2010 | 직업교육
멘토링 인지, 멘토링 전이와 조직몰입 관계에서 직무만족의 매개효과 분석
Mediating Effects of Job Satisfaction Related to Mentoring Cognition, Mentoring Transfer and Organizational Commitment
산업교육연구 | | 20 | 2010 | 직업교육
고교 및 대학 운동선수들이 지각한 변혁적․거래적 리더십과 운동동기 및 조직몰입간의 인과관계 분석
Relationships Between Athletes' Perception of Coaches' Transformational and Transactional Leadership, Sport Motivation, and Organizational Commitment among High School and College Athletes
한국체육교육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육교육학
고교 및 대학 운동선수들이 지각한 변혁적․거래적 리더십과 운동동기 및 조직몰입간의 인과관계 분석
Relationships Between Athletes' Perception of Coaches' Transformational and Transactional Leadership, Sport Motivation, and Organizational Commitment among High School and College Athletes
한국체육교육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육교육학
내부고발의 결정에 영향을 미치는 요인에 관한 연구: 지자체 공무원을 중심으로
Factors Affecting Whistleblowing Decisions: Focusing on Employees working at the Local Government
한국인사행정학회보 | 11 | 1 | 2012 | 행정학
조직유효성이 기계경비 출동요원의 서비스태도에 미치는 영향
The Effect of organizational effectiveness on service attitude of customer service agent in electronic security system
한국민간경비학회보 | 11 | 1 | 2012 | 경찰행정
과정추적 방법을 통한 공직봉사동기와 낭중지추: 보건복지부 L서기관의 사례를 중심으로
A Study on the Relationship between Public Service Motivation and Exemplary Civil Servant: Focusing on the Senior Civil Servant in the Ministry of Health & Welfare
한국사회와 행정연구 | 22 | 4 | 2012 | 행정학
리더의 감성지능과 조직성과의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Leader's Emotional Intelligence and Organizational Performance
한국지방자치연구 | 13 | 3 | 2011 | 기타행정학
수사경찰의 멘토링이 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구
A Effect of the Mentoring on the Job Attitude of Police Investigation
한국경찰학회보 | 13 | 3 | 2011 | 행정학
노인재가센터 리더십과 팔로어십이 조직효과성에 미치는 영향
The Effect of Leadership and Followership on Organizational Effectiveness in Welfare Center for the Old who Stay at Home
한국조직학회보 | 7 | 3 | 2010 | 행정조직/관리
노인재가센터 리더십과 팔로어십이 조직효과성에 미치는 영향
The Effect of Leadership and Followership on Organizational Effectiveness in Welfare Center for the Old who Stay at Home
한국조직학회보 | 7 | 3 | 2010 | 행정조직/관리
민간경비원의 조직공정성과 이직의도에 관한 연구 -조직신뢰와 조직몰입의 매개효과를 중심으로-
A Study on the Organizational Justice and Turnover Intentions of Private Security Guards -Focused on the Parameter Effects of Organizational Trust and Organizational Commitment-
한국민간경비학회보 | 11 | 2 | 2012 | 경찰행정
사회복지사가 지각한 조직공정성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 : 성장욕구의 매개효과를 중심으로
A Study on Social Worker's Organizational Justice Affecting Social Workers' Organizational commitment and Turnover Intention : Focusing on the Mediating role of Growth needs
한국사회복지조사연구 | 24 | 2010 | 사회복지조사/분석
사회복지사가 지각한 조직공정성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 : 성장욕구의 매개효과를 중심으로
A Study on Social Worker's Organizational Justice Affecting Social Workers' Organizational commitment and Turnover Intention : Focusing on the Mediating role of Growth needs
한국사회복지조사연구 | 24 | | 2010 | 사회복지조사/분석
노인복지관의 직무순환제도가 종사자의 조직몰입에 미치는 영향: 직무만족의 매개효과 검증을 중심으로
Effects of Job Rotation on Organizational Commitment Among Social Worker in Senior Welfare Centers: Focused on the Mediating Effect of Job Satisfaction
한국사회복지행정학 | 14 | 1 | 2012 | 사회복지학
관료적 조직풍토가 조직몰입에 미치는 영향 -공직 비윤리 행동과 직무만족의 매개효과를 중심으로-
The Effect of Bureaucratic Organizational Climate on Organizational Commitment - Focusing on the mediation effects of administrative unethics and job satisfaction -
한국지역사회복지학 | 38 | 2011 | 사회복지학일반
노인돌보미의 직무만족이 조직몰입에 미치는 요인 연구 : 노인돌보미 집단 간 차이를 중심으로
An Analysis of the Job Satisfaction of the Elderly Helpers Influencing to Organizational Commitment : difference between two helper groups
노인복지연구 | 52 | 2011 | 사회복지학
오류관리문화와 직무만족 및 조직몰입과의 관계 - 사회복지사의 심리적 자본과의 상호작용효과 분석 -
The Relationship Between Error Management Culture and Job Satisfaction-organizational Commitment - The Analysis of Interaction Effect on Social Worker's Psychological Capital -
한국사회복지학 | 63 | 2 | 2011 | 사회복지학
사회복지관의 리더-구성원 교환관계(LMX)가 직무태도에 미치는 영향 연구
The Effect of Leader-Member Exchange(LMX) on Job Attitude in Community Welfare Center
한국지역사회복지학 | 36 | 2011 | 사회복지학일반
기술혁신이 시장지향성 정보와 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Technological Innovation to Market Orientation Information, Job Satisfaction and Organizational Commitment
대한경영학회지 | 25 | 1 | 2012 | 경영학
조직학습 수준과 조직몰입 및 지각된 조직성과의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Organizational Learning Level and Organizational Commitment and Perceived Organizational Performance
중소기업연구 | 33 | 4 | 2011 | 경영학
리더십 유형과 조직몰입의 관계 및 리더-구성원 교환관계의 조절효과
The Relationship Between Leadership Style and Organizational Commitment: The Moderating Role of Leader-Member Exchange
전문경영인연구 | 15 | 2 | 2012 | 경영교육
유연한 조직문화와 임파워먼트가 인지된 조직유효성에 미치는 영향
The impact of organizational culture on job satisfaction and organizational commitment in mediation of empowerment
연세경영연구 | 48 | 2 | 2011 | 기타경영학
보험영업소 환경 및 교육이 보험설계사의 판매성과에 미치는 영향
Study on the Effect of Insurance Agency and Education on Insurance Plannersʼ Sales Performance
대한경영학회지 | 24 | 6 | 2011 | 경영학
요양보호사의 직무스트레스요인이 이직의도에 미치는 영향: 조직몰입과 직무만족의 매개효과를 중심으로
The Influence of the Care Givers‘ Job Stressor on the Turnover Intention: Focus on mediating effect of job satisfaction and organizational commitment
한국노년학 | 32 | 1 | 2012 | 사회복지학
Career Development in Korean Hospital Nursing Organizations: An Empirical Analysis and Implications
인적자원관리연구 | 18 | 4 | 2011 | 경영학
종합병원 직원의 교육훈련 만족에 관한 연구
A Study on the Education Training Satisfaction of Employees in General Hospitals
병원경영학회지 | 17 | 2 | 2012 | 기타경영학
리더의 리더십 역량이 직무성과에 미치는 영향에 관한 심리적 임파워먼트의 조절효과
Moderating effects of psychological Empowerment in the Relationships between Leadership Competency and Job Performance
벤처창업연구 | 7 | 3 | 2012 | 창업/벤처기업
해양스포츠센터 센터장의 서번트 리더십이 권한부여, 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Servant Leadership of Marine Sport Center Leader on Empowerment, Organizational Commitment and Job Satisfaction
해양비즈니스 | 22 | 2012 | 수산해운해양경영
위계적 선형모형(HLM)을 이용한 조직의 조직문화가구성원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 분석: 분석수준별 접근방법의 비교를 중심으로
A Study on the Effect of Organizational Culture of the Organization on Employee Job Satisfaction and Organizational Commitment Using Hierarchical Linear Model(HLM): a Focus on the Comparison of Approach to Levels of Analysis
조직과 인사관리연구 | 36 | 3 | 2012 | 경영학
조직의 리더십이 구성원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 분석 - 위계적 선형모형(HLM)을 이용한 분석수준별 비교를 중심으로 -
A Study on the Effect of Leadership of the Organization on Employee Job Satisfaction and Organizational Commitment - a Focus on the Comparison of Approach to Levels of Analysis using Hierarchical Linear Model(HLM)
인적자원관리연구 | 19 | 2 | 2012 | 경영학
팀비서의 갈등유형이 직무태도에 미치는 영향
The Effect of Team Assistant's Conflicts on Job Attitude
비서·사무경영연구 | 21 | 1 | 2012 | 경영학
영성 리더십(Spiritual leadership)이 구성원의 소명의식을 통해 조직몰입에 미치는 영향
Spiritual Leadership, Organizational Commitment and Calling in Korean Firms
조직과 인사관리연구 | 36 | 2 | 2012 | 경영학
호텔 레스토랑 종사원이 지각하는 직무착근도의 선행변수와 결과변수간의 구조적 관계
A Study on Structural Relationship between Predictors and Dependent Variables of Job Embeddedness on Employees of Hotel F&B division
고객만족경영연구 | 14 | 1 | 2012 | 경영학
서번트 리더십이 조직유효성에 미치는 영향: 신뢰와 감성지능의 역할
The Influence of Servant Leadership on Organizational Effectiveness: The Roles of Leader Trust and Emotional Intelligence
대한경영학회지 | 25 | 2 | 2012 | 경영학
공공조직의 학습조직 수준과 영향요인 간 구조관계 분석
An Analysis of the Impacts of Learning Organization Level on Organizational Commitment in Public Organization with Reference to Motivation and Job Satisfaction as Mediated Variables
Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) | 14 | 2 | 2011 | 교육학
조직문화와 셀프리더십이 조직유효성에 미치는 영향
The Effects of Organizational Culture and Self-Leadership on Organizational Effectiveness
기업경영연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
리더의 코칭행동이 부하 직원의 학습과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Examination of the Impact of Managerial Coaching Behaviors on Employees’ Learning, Organizational Commitment,and Turnover Intentions
직업능력개발연구 | 13 | 3 | 2010 | 교육학
리더의 코칭행동이 부하 직원의 학습과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Examination of the Impact of Managerial Coaching Behaviors on Employees’ Learning, Organizational Commitment,and Turnover Intentions
직업능력개발연구 | 13 | 3 | 2010 | 교육학
경력지향성이 조직몰입에 미치는 영향 : 조직지원의 조절효과
The Effect of Career Orientation on Organizational Commitment: Moderating Effect of Organizational Support
상업교육연구 | 24 | 4 | 2010 | 교육학
경력지향성이 조직몰입에 미치는 영향 : 조직지원의 조절효과
The Effect of Career Orientation on Organizational Commitment: Moderating Effect of Organizational Support
상업교육연구 | 24 | 4 | 2010 | 교육학
보육교사가 인식한 사회적 지지가 전문성 인식과 조직헌신도에 미치는 영향력 분석
An Analysis of the Influence of the Social Support Environment for Child Care Teachers upon Their Organizational Dedication and Awareness of Professionalism
유아교육학논집 | 14 | 4 | 2010 | 교육학
보육교사가 인식한 사회적 지지가 전문성 인식과 조직헌신도에 미치는 영향력 분석
An Analysis of the Influence of the Social Support Environment for Child Care Teachers upon Their Organizational Dedication and Awareness of Professionalism
유아교육학논집 | 14 | 4 | 2010 | 교육학
중국 근로자들의 조직몰입과 이직의도를 새롭게 설명하는 변수들: 지각된 외부평판, 윤리적인 조직 분위기, 그리고 리더-구성원 간 교환(LMX)의 질
Emerging Predictors of Organizational Commitment and Turnover Intention in the Case of Chinese Employees: Perceived External Prestige, Ethical Organizational Climate and Leader-Member Exchange(LMX) Quality
HRD연구 | 12 | 3 | 2010 | 평생교육
중국 근로자들의 조직몰입과 이직의도를 새롭게 설명하는 변수들: 지각된 외부평판, 윤리적인 조직 분위기, 그리고 리더-구성원 간 교환(LMX)의 질
Emerging Predictors of Organizational Commitment and Turnover Intention in the Case of Chinese Employees: Perceived External Prestige, Ethical Organizational Climate and Leader-Member Exchange(LMX) Quality
HRD연구 | 12 | 3 | 2010 | 평생교육
미용 프랜차이즈의 교육프로그램이 종사자의 직무만족과 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Education Program for Beauty Franchise on Job Satisfaction, Trust and the Organizational Commitment of Employees
상업교육연구 | 24 | 3 | 2010 | 교육학
미용 프랜차이즈의 교육프로그램이 종사자의 직무만족과 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Education Program for Beauty Franchise on Job Satisfaction, Trust and the Organizational Commitment of Employees
상업교육연구 | 24 | 3 | 2010 | 교육학
중소기업 근로자의 일터학습과 경력몰입 및 조직몰입의 관계
The Relationship among Workplace Learning, Career Commitment, and Organizational Commitment in Small and Midium Businesses
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
중소기업 근로자의 일터학습과 경력몰입 및 조직몰입의 관계
The Relationship among Workplace Learning, Career Commitment, and Organizational Commitment in Small and Midium Businesses
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
The Impact of Organizational Justice and Job Security on Organizational Commitment in Korean Employees through the mediating role of Trust in Top Management
조직공정성과 직업안정성에 대한 인식이 경영진에 대한 신뢰의 매개효과를 통하여 조직몰입에 미치는 영향
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 3 | 2012 | 교육학
유치원 교사의 임파워먼트와 헌신도가 조직 효과성에 미치는 영향
The Effects of Teachers’ Empowerment and Commitment on Organizational Effectiveness in Kindergarten
교육종합연구 | 10 | 2 | 2012 | 교육학
특성화 고등학교 교사의 임파워먼트, 교사의 헌신도, 그리고 학교장의 감성지도성이 조직 효과성에 미치는 영향
The Effects of the Teachers' Empowerment, Teachers' Organizational commitment, and Principals' Emotional Leadership on the Organizational Effectiveness in Specialized Vocational High School
교육행정학연구 | 30 | 1 | 2012 | 교육학
멘토링 기능과 교사의 직무태도간의 관계
The Relationship Between Mentoring and Teachers' Job Attitudes
한국교원교육연구 | 28 | 4 | 2011 | 교육학
조직문화가 정신보건사회복지사의 조직헌신도에 미치는 영향
The Impact of Organizational Culture on the Organizational Commitment among Psychiatric Social Workers
정신건강과 사회복지 | 40 | 3 | 2012 | 사회복지학
사회복지사의 감성자본이 소진, 조직몰입에 미치는 영향 : 울과 경기지역 사회복지사를 중심으로
The Effect of Emotional Capital on Burnout and Organizational Commitment of Social Workers : Focused on Social Workers in Seoul and Kyeonggi area
한국사회복지행정학 | 14 | 3 | 2012 | 사회복지학
수퍼비전 기능이 아동양육시설 종사자의 임파워먼트와 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Importance of Supervision for Empowerment and Organizational Commitment of Child Care Workers
한국아동복지학 | 37 | 2012 | 사회복지학
인사관행이 연구개발인력의 태도에 미치는 영향
Human Resource Management Practices and the Attitudes of R&D Personnel
직업능력개발연구 | 13 | 1 | 2010 | 교육학
인사관행이 연구개발인력의 태도에 미치는 영향
Human Resource Management Practices and the Attitudes of R&D Personnel
직업능력개발연구 | 13 | 1 | 2010 | 교육학
국제공항 종사원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구- 감정노동의 강도조절효과를 중심으로
Study on the Influence of Emotional Quotient of International Airport Employees on Organizational Effectiveness -Focusing on Intensity Control Effect of Emotional Labor-
산업경제연구 | 23 | 6 | 2010 | 경제학
국제공항 종사원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구- 감정노동의 강도조절효과를 중심으로
Study on the Influence of Emotional Quotient of International Airport Employees on Organizational Effectiveness -Focusing on Intensity Control Effect of Emotional Labor-
산업경제연구 | 23 | 6 | 2010 | 경제학
리더십과 조직성과 간에 미치는 팔로워십 특성의 조절효과와 매개효과에 관한 비교분석
The Roles of Followership as Mediating and Moderating Variables between Leadership and Organizational Performances
산업경제연구 | 25 | 4 | 2012 | 경제학
전통시장 상인들의 저탄소 녹색성장에 대한 인식과 조직몰입의 관계에 대한 연구
A study on the Relationship between the Degree of Awareness on Low Carbon Green Growth and the Organizational Commitment Focused on the Traditional Retailers
유통과학연구 | 9 | 3 | 2011 | 산업/서비스경제
SEM을 이용한 분배공정성과 절차공정성이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of Distributive Justice and Procedural Justice on Organizational Commitment through SEM
생산성논집 | 24 | 3 | 2010 | 경영학
SEM을 이용한 분배공정성과 절차공정성이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of Distributive Justice and Procedural Justice on Organizational Commitment through SEM
생산성논집 | 24 | 3 | 2010 | 경영학
근로자대표의 인사정책참여 유형에 따른 구성원의 경영자 신뢰와 조직몰입
On Typology of Employee Participation and Organizational Commitment in Public Sector: Mediation Impacts of Trust Toward Employer
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 3 | 2010 | 교육학
근로자대표의 인사정책참여 유형에 따른 구성원의 경영자 신뢰와 조직몰입
On Typology of Employee Participation and Organizational Commitment in Public Sector: Mediation Impacts of Trust Toward Employer
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 3 | 2010 | 교육학
윤리적 리더십과 조직몰입간의 관계- 윤리적 풍토의 매개효과 -
The Relationship Between Ethical Leadership And Organizational Commitment - The Mediating Effect Of Ethical Climate -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
윤리적 리더십과 조직몰입간의 관계- 윤리적 풍토의 매개효과 -
The Relationship Between Ethical Leadership And Organizational Commitment - The Mediating Effect Of Ethical Climate -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
인적자원관리관행에 대한 공정성 인식과 조직유효성 간의 관련성에 관한 연구 - 조직몰입의 매개효과검증을 중심으로 -
A Study On The Relationships Between Perceived Fairness Of Human Resources Management Practices And Organizational Effectiveness - Focused On The Mediating Effect Of Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
인적자원관리관행에 대한 공정성 인식과 조직유효성 간의 관련성에 관한 연구 - 조직몰입의 매개효과검증을 중심으로 -
A Study On The Relationships Between Perceived Fairness Of Human Resources Management Practices And Organizational Effectiveness - Focused On The Mediating Effect Of Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
개인-환경적합성이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effect of Person-Environment Fit on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 4 | 2010 | 경영학
개인-환경적합성이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effect of Person-Environment Fit on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 4 | 2010 | 경영학
패밀리레스토랑 종업원의 임파워먼트가 직무만족, 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Effects of Empowerment Conceived by Family Restaurant Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention
한국항공경영학회지 | 8 | 3 | 2010 | 경영학
패밀리레스토랑 종업원의 임파워먼트가 직무만족, 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Effects of Empowerment Conceived by Family Restaurant Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention
한국항공경영학회지 | 8 | 3 | 2010 | 경영학
항공사 종사원의 고용불안이 직무만족 및 조직몰입, 조직시민행동에 미치는 영향 연구
A Study on Effects of Job Insecurity in Airline Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 24 | 5 | 2011 | 경영학
서비스산업 종사원의 감정부조화, 소진, 조직몰입간의 구조적 관계: 콜센터 상담직원을 중심으로
Structural Relationships among Emotional Dissonance, Job Burnout, Organizational Commitment for Call Center Employees
고객만족경영연구 | 13 | 2 | 2011 | 경영학
교육훈련에 대한 지각이 구성원들의 조직몰입에 미치는 영향: 우리나라 종합병원을 중심으로
Influence of Perception of Education Training on the Member's Organizational Commitment in General Hospitals
대한경영학회지 | 24 | 4 | 2011 | 경영학
부서동일시, 회사동일시, 조직몰입, 직무만족 간의 구조관계에 관한 연구: 건설산업을 중심으로
An Empirical Study on the Structural Relationships Among Division Identification, Company Identification, Organization Commitment and Job Satisfaction
한일경상논집 | 51 | 2011 | 경영학
사회적 교환, 수용자의 능력, 그리고 성과
Social Exchange, Employees’ Abilities, and Outcomes
인사조직연구 | 19 | 1 | 2011 | 경영학
교사의 조직몰입과 그 효과에 영향을 미치는 요인 - 전문계 고등학교를 대상으로
Factors Affecting Teacher Commitment and Its Performance on School - A Study of Vocational High School
경영교육연구 | 26 | 1 | 2011 | 경영학
관광호텔 관리자의 변혁적 리더십이 임파워먼트와 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향:지방 1등급 이하의 관광호텔을 중심으로
The Effect of Transformational Leadership on the Empowerment, Job Satisfaction and Organizational Commitment: Below Four Star Tourist Hotel Managers in Local Korea
서비스경영학회지 | 11 | 2 | 2010 | 경영학
관광호텔 관리자의 변혁적 리더십이 임파워먼트와 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향:지방 1등급 이하의 관광호텔을 중심으로
The Effect of Transformational Leadership on the Empowerment, Job Satisfaction and Organizational Commitment: Below Four Star Tourist Hotel Managers in Local Korea
서비스경영학회지 | 11 | 2 | 2010 | 경영학
조직활성화 교육이 구성원의 기본적 욕구, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
Effectiveness of Organizational Activation Education on Employees’ Psychological Satisfaction, Job Satisfaction, and Organizational Commitment
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 2 | 2011 | 교육학
CRM 활동의 선행변수 및 결과변수에 관한 구조적 모형의 검증: 금융기관에서 CRM 시스템 사용자의 평가를 중심으로
nalyses on Antecedents and Consequences of CRM Activities: Based on System Users' Evaluations in the Bank Industry
마케팅연구 | 25 | 2 | 2010 | 경영학
CRM 활동의 선행변수 및 결과변수에 관한 구조적 모형의 검증: 금융기관에서 CRM 시스템 사용자의 평가를 중심으로
nalyses on Antecedents and Consequences of CRM Activities: Based on System Users' Evaluations in the Bank Industry
마케팅연구 | 25 | 2 | 2010 | 경영학
연구개발팀의 리더십 유형이 연구원의 혁신활동에 미치는 영향 : 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effects of Leadership Styles on Innovation Activity at R&D Teams : Focusing on the Mediating Effect of Organizational Commitment
기업가정신과 벤처연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영학
연구개발팀의 리더십 유형이 연구원의 혁신활동에 미치는 영향 : 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effects of Leadership Styles on Innovation Activity at R&D Teams : Focusing on the Mediating Effect of Organizational Commitment
기업가정신과 벤처연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영학
의료서비스 제공자의 라포르가 감정노동, 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Rapport of Healthcare Services Providers on Emotional Labor, Job Satisfaction and Organizational Commitment
서비스경영학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
의료서비스 제공자의 라포르가 감정노동, 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Rapport of Healthcare Services Providers on Emotional Labor, Job Satisfaction and Organizational Commitment
서비스경영학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
확장된 개념의 변혁적 리더십이 조직구성원들의 조직몰입과 창의적 행동에 미치는 영향
Impacts of Extended Transformational Leadership on Organizational Commitment and Creative Behaviors of Subordinates
조직과 인사관리연구 | 35 | 4 | 2011 | 경영학
직무소진과 직무태도 및 이직의도와의 관계: 메타분석적 문헌 고찰
Relationships of Burnout with Job Attitudes and Turnover Intention among Koreans: A Meta-Analysis
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 3 | 2011 | 심리과학
가족 친화적 조직분위기, 직장-가정갈등과 심리적 안녕감이 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of family-friendly atmosphere in the organization, work-family conflict and psychological well-bing on organizational commitment
한국심리학회지:일반 | 30 | 4 | 2011 | 심리과학
호텔의 기업문화유형이 조직유효성에 미치는 영향 -조직 동일시의 조절효과를 중심으로-
Influences of Corporate Culture Types of Hotels to the Organization Effectiveness: With the Controlling Effects of Equation of Organization Equation of Organization as the Center
관광연구저널 | 26 | 4 | 2012 | 관광학
조리사의 개인-조직 적합성과 개인-직무 적합성이 직업 몰입, 조직 몰입, 이직 의도에 미치는 영향
Effects of Person-Organization Fit and Person-Job Fit on Occupational Commitment, Organizational Commitment, and Turnover Intentions of Cooks
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 5 | 2010 | 기타사회과학
조리사의 개인-조직 적합성과 개인-직무 적합성이 직업 몰입, 조직 몰입, 이직 의도에 미치는 영향
Effects of Person-Organization Fit and Person-Job Fit on Occupational Commitment, Organizational Commitment, and Turnover Intentions of Cooks
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 5 | 2010 | 기타사회과학
호텔 조리사의 사회적 교환 관계에 따른 심리적 소유감이 직무 만족 및 조직 몰입에 미치는 영향
The Effect of Hotel Culinarian's Psychological Ownership Based upon Social Exchange Relations on His Job Satisfaction and Organizational Commitment
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 4 | 2010 | 기타사회과학
호텔 조리사의 사회적 교환 관계에 따른 심리적 소유감이 직무 만족 및 조직 몰입에 미치는 영향
The Effect of Hotel Culinarian's Psychological Ownership Based upon Social Exchange Relations on His Job Satisfaction and Organizational Commitment
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 4 | 2010 | 기타사회과학
호텔從事員의 社會的 資本이 自己效能感 및 職務滿足, 組織沒入에 미치는 影響
The Effect of Operation Employees' Social Capital on the Self-Efficacy and Job Satisfaction, Organizational Commitment in the Hotel Industry
관광산업연구 | 5 | 2 | 2011 | 관광마케팅/상품
호텔 식음료 종사원이 지각하는 관리자의 변혁적 리더십이 팔로워십과 조직유효성에 미치는 영향
The Moderating Effects of Followership in the Relationship between Manager of Transformational Leadership and Organizational Effectiveness in Perceived Hotel Food and Beverage Employee`s
외식경영연구 | 14 | 4 | 2011 | 관광학
Multi-Structural Analysis of Group Cohesiveness, Job Satisfaction and Team and Organizational Commitment of Hotel Employees
호텔기업 종사원의 집단응집성과 직무만족 및 팀몰입, 조직몰입 간의 다차원 관계
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
호텔 직원들이 지각하는 인사공정성이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향 -서울시내 특1급 호텔 식음료 종사자를 중심으로-
The Effect of Hotel Employee's Recognition of Personnel Justice on Organizational Commitment & Job Satisfaction -Focus on Deluxe Hotel F&B Department Employee in Seoul-
호텔리조트연구 | 11 | 2 | 2012 | 관광학
호텔 레스토랑 종사자의 절차ㆍ상호작용공정성 지각이 사회정체성 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Perceived Procedural Justice, Interactional Justice on Employee Social Identity and Organizational Commitment in Hotel Restaurant
관광연구저널 | 26 | 3 | 2012 | 관광학
특급호텔 레스토랑 프로모션 메뉴특성이 호텔이미지 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Restaurants' Promotional Menu Features on the Hotel Image, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Deluxe Hotels
호텔경영학연구 | 21 | 2 | 2012 | 관광학
호텔직원이 지각하는 상사의 윤리적 리더십이 구성원의 상사신뢰 및 조직유효성에 미치는 영향
A Study on the Effects a Supervisor's Ethical Leadership has on Hotel Employees and Their Trust in the Supervisor and on the Organizational Effectiveness
관광연구 | 27 | 1 | 2012 | 관광학일반
호텔 식음료종사원의 사회적 자본이 지식경영 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of F&B Employees' Social Capital on the Knowledge Management and Job Satisfaction, Organizational Commitment in the Hotel Industry
관광학연구 | 36 | 1 | 2012 | 관광학
조직구성원간 관계의 질이 고객지향성에 미치는 영향: 국내 H리조트를 대상으로
The Effect of Relationship Quality among the Organizational Members on Customer Orientation: With H Family Resort in Gangwondo
호텔관광연구 | 14 | 1 | 2012 | 호텔/외식산업경영
외식기업 유니폼이 조직 동일시와 직무만족 그리고 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Uniform on Organizational Identification, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Restaurant
관광레저연구 | 24 | 3 | 2012 | 관광학
외식업체 종사원의 집단응집성과 팀 후원인식이 팀과 조직에 대한 몰입과 경력몰입 및 이직의도에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Group Cohesiveness, Perceived Team Support on Team and Organizational Commitment, Career Commitment and Turnover Intention of Food Service Companies
외식경영연구 | 15 | 1 | 2012 | 관광학
호텔 직원의 인지된 적합성, 경력개발, 직무만족, 조직몰입의 영향 관계 연구 - 제주특별자치도 특1등급호텔 직원을 대상으로 -
The Effect of Hotel Employee's Perceived Suitability on Career Development,Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focused on Employee of Deluxe Hotel in Jeju
관광학연구 | 36 | 2 | 2012 | 관광학
카지노 종사원의 조직공정성 인식과 역할스트레스가 직무만족과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Effect of Perceived Organizational Justice and Role Stress on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention of Casino Employees
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
호텔 식음료 종사원이 인식하는 상사의 변혁적 리더십이 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향 : 근속연수와 성별의 조절효과
Impact of Supervisor's Transformational Leadership Style Perceiving by Hotel F&B Employees on Organizational Commitment and Job Satisfaction: Focused on Moderating Effects on Staff's Career and Gender
Culinary Science & Hospitality Research | 18 | 2 | 2012 | 기타사회과학
스키리조트 구성원이 지각하는 조직공정성과 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
Organizational Justice Perceived by Member of Ski Resort and the Relations between Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
한국사회체육학회지 | 42 | 2010 | 체육
스키리조트 구성원이 지각하는 조직공정성과 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
Organizational Justice Perceived by Member of Ski Resort and the Relations between Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
한국사회체육학회지 | | 42 | 2010 | 체육
직업무용수의 정서지능이 직업의식, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Emotional Intelligence on Professional Consciousness and Job satisfaction, Organizational commitment of Professional Dancers
한국체육과학회지 | 19 | 4 | 2010 | 체육
직업무용수의 정서지능이 직업의식, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Emotional Intelligence on Professional Consciousness and Job satisfaction, Organizational commitment of Professional Dancers
한국체육과학회지 | 19 | 4 | 2010 | 체육
직업무용수의 직무소진이 직업의식과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Job Burnout on Professional Consciousness and Organizational Commitment of Professional Dancers
한국여성체육학회지 | 24 | 4 | 2010 | 체육
직업무용수의 직무소진이 직업의식과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Job Burnout on Professional Consciousness and Organizational Commitment of Professional Dancers
한국여성체육학회지 | 24 | 4 | 2010 | 체육
호텔종사원의 셀프리더십이 직무만족, 고객지향성에 미치는영향 관계 연구: 조직몰입의 조절효과를 중심으로
An Empirical Study on Self-leadership, Job Satisfaction and Customer Orientation of Employees in Hotel Industry : Moderating Role of Organizational Commitment
Culinary Science & Hospitality Research | 17 | 2 | 2011 | 기타사회과학
국립공원 관리원의 긍정적 태도가 직업만족도, 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향
The Positive Attitudes of the National Park Service Employees Impact on Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Their Switching of Jobs
한국체육학회지 | 51 | 1 | 2012 | 체육
스포츠센터 경영자의 변혁적 리더십과 거래적 리더십, 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입의 구조적 관계
The Relationship among Transformational Leadership, Transactional Leadership, Empowerment, Job Satisfaction, and Organizational Commitment of Sports Center Managers
한국체육과학회지 | 21 | 1 | 2012 | 체육
스포츠시설 종사자의 경력몰입, 직업몰입, 조직몰입과 심리적 소유감 및 직무성과의 관계
Relationship among Career Commitment, Occupational Commitment, Organizational commitment and the Psychological Ownership and Job Performance of Sports Facility Employee
한국사회체육학회지 | 46 | 2011 | 체육
스포츠지도자 리더유형이 임파워먼트와 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Sports Leaders' Leadership Types on Empowerment and Organizational Commitment
한국스포츠심리학회지 | 22 | 3 | 2011 | 체육
농구지도자의 리더십유형이 임파워먼트, 선수만족 및 조직몰입에 미치는 영향
Effect of Leadership Types of Basketball Coaches on Empowerment, Players' Satisfaction, and Organizational Commitment
한국체육과학회지 | 20 | 1 | 2011 | 체육
미용조직 내 집단 간 갈등에 관한 연구
A Study on the Conflict of Intergroup in Beauty Industry Organization
대한미용학회지 | 7 | 1 | 2011 | 기타미용
청소년지도사의 조직공정성 인식이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Effects of the Youthleader's Perception of Organizational Justice on Organizational Commitment and Youthleader's Turnover Intention
청소년학연구 | 19 | 4 | 2012 | 기타사회과학
테마 파크 종사원들의 변혁적 리더십, 혁신행동, 조직몰입간의 관계
Relationship among Theme park Employee‘s Transformational Leadership, Innovative Behaviors and Organizational Commitment
관광연구저널 | 25 | 2 | 2011 | 관광학
서울시 특급호텔 종사원의 임파워먼트의 영향에 관한 연구 - 서비스회복, 직무만족 및 조직몰입을 중심으로 -
A Study on the Effects of Hotel Employees Empowerment on Service Recovery, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국사진지리학회지 | 20 | 4 | 2010 | 기타지리학
서울시 특급호텔 종사원의 임파워먼트의 영향에 관한 연구 - 서비스회복, 직무만족 및 조직몰입을 중심으로 -
A Study on the Effects of Hotel Employees Empowerment on Service Recovery, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국사진지리학회지 | 20 | 4 | 2010 | 기타지리학
지역문화재단의 조직문화유형이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Relationship between Commitment and Satisfaction, and Organizational Culture : Korean Regional Cultural Foundations Study
문화정책논총 | 26 | 2 | 2012 | 정책학
경찰관의 업무적 자아효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Police Officers' Self-efficacy on Their Job Satisfaction and Organizational Committment
지방정부연구 | 13 | 4 | 2010 | 행정학
경찰관의 업무적 자아효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Police Officers' Self-efficacy on Their Job Satisfaction and Organizational Committment
지방정부연구 | 13 | 4 | 2010 | 행정학
행정조직문화와 단체장의 리더십이 조직효과성에 미치는 영향: 경상남도 기초자치단체를 중심으로
A Study on Effects of Organizational Culture and Chief Executive Leadership on the Effectiveness of Local Governments: Focused on Gyeongsangnam-do Provincial Government
한국지방자치연구 | 12 | 3 | 2010 | 기타행정학
행정조직문화와 단체장의 리더십이 조직효과성에 미치는 영향: 경상남도 기초자치단체를 중심으로
A Study on Effects of Organizational Culture and Chief Executive Leadership on the Effectiveness of Local Governments: Focused on Gyeongsangnam-do Provincial Government
한국지방자치연구 | 12 | 3 | 2010 | 기타행정학
요양보호사의 직무 스트레스가 직무 만족, 조직 몰입 및 이직 충동에 미치는 영향
The Effects of Turnover Intension on Long-term Care Workers' Occupational Stress.
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
요양보호사의 직무 스트레스가 직무 만족, 조직 몰입 및 이직 충동에 미치는 영향
The Effects of Turnover Intension on Long-term Care Workers' Occupational Stress.
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
사경찰의 고용불안정성이 직무태도에 미치는 영향
A Study on the Effects of Employment Job’s instability on Job Attitude for Private Security
한국민간경비학회보 | 11 | 1 | 2012 | 경찰행정
성과급에 대한 공정성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 경찰공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Justice Perception with regard to Performance Pay System on Job Satisfaction and Organizational Commitment: With Focus on the Police Officials' Perceptions
한국정책연구 | 10 | 3 | 2010 | 기타행정학
성과급에 대한 공정성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 경찰공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Justice Perception with regard to Performance Pay System on Job Satisfaction and Organizational Commitment: With Focus on the Police Officials' Perceptions
한국정책연구 | 10 | 3 | 2010 | 기타행정학
비영리조직에 있어서 조직효과성의 영향요인 연구: 개인적 요인과 조직적 요인의 차별화를 중심으로
Determinants of Organizational Effectiveness in Non-profit Organizations: Differentiating Individual and Collective Factors
행정논총 | 49 | 2 | 2011 | 행정학
지방자치단체의 상관 리더십유형이 조직몰입 및 노조몰입에 미치는 영향 연구: 경상남도 지방공무원들의 인식을 중심으로
A Study of the Relationship between Leadership Type and Organization and Union Commitment in Public Management
행정논총 | 49 | 2 | 2011 | 행정학
공무원의 이중몰입 분석: 평행모델의 적용
A Study on Dual Commitment of Public Servants : parallel models approach
한국사회와 행정연구 | 21 | 4 | 2011 | 행정학
호텔 레스토랑의 서번트 리더십이 주방 구성원의 태도에미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of Hotel restaurant Servant Leadership on Member's. Attitude
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
호텔 레스토랑의 서번트 리더십이 주방 구성원의 태도에미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of Hotel restaurant Servant Leadership on Member's. Attitude
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
호텔기업에서의 상사지원이 상사신뢰, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Supervisory Support on Supervisor Trust, Organizational Trust, and Organizational Commitment in Hotel Companies
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
호텔기업에서의 상사지원이 상사신뢰, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Supervisory Support on Supervisor Trust, Organizational Trust, and Organizational Commitment in Hotel Companies
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
외식업체 종사원의 직무만족을 위한 인센티브제도 활성화 방안 연구
A Study on the Activating Method of Incentive System
관광경영연구 | 14 | 3 | 2010 | 관광사업/레져사업
외식업체 종사원의 직무만족을 위한 인센티브제도 활성화 방안 연구
A Study on the Activating Method of Incentive System
관광경영연구 | 14 | 3 | 2010 | 관광사업/레져사업
호텔식음료 직원의 조직공정성, LMX, 조직유효성의 관계
Relationships among Organizational Justice, Leader-Member Exchange, and Organizational Effectiveness of Hotel F&B Employees
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
호텔식음료 직원의 조직공정성, LMX, 조직유효성의 관계
Relationships among Organizational Justice, Leader-Member Exchange, and Organizational Effectiveness of Hotel F&B Employees
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
여행사의 변혁적, 거래적 리더십이 LMX의 질 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Transformational Leadership and Transactional Leadership on Quality of LMX and Organizational Commitment of Travel Agency's Employees
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
여행사의 변혁적, 거래적 리더십이 LMX의 질 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Transformational Leadership and Transactional Leadership on Quality of LMX and Organizational Commitment of Travel Agency's Employees
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
호텔 레스토랑 서비스 공간의 물리적 환경이 종사원의 생리적 반응 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Physical Environment in Hotel Restaurant Service Space upon Employees' Physiological Response and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
호텔 레스토랑 서비스 공간의 물리적 환경이 종사원의 생리적 반응 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Physical Environment in Hotel Restaurant Service Space upon Employees' Physiological Response and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
비공식적 멘토링 기능이 직무만족과 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향 -외식업체 종사원을 중심으로-
The Effect of the Mentoring Functions on the Job Satisfaction, Organizational Commitments and Turnover Intentions of Employees in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
비공식적 멘토링 기능이 직무만족과 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향 -외식업체 종사원을 중심으로-
The Effect of the Mentoring Functions on the Job Satisfaction, Organizational Commitments and Turnover Intentions of Employees in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
외식업체 종사원의 집단응집성과 팀후원인식이 팀과 조직에 대한 몰입과 경력몰입 및 이직의도에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Group Cohesiveness, Perceived Team Support on Team and Organizational Commitment, Career Commitment and Turnover Intention of Food Service Companies
외식경영연구 | 14 | 2 | 2011 | 관광학
여행업의 지식경영활동이 조직유효성과 경영성과에 미치는 영향
n empirical study of how knowledge management activities of tourism industry influence the organizational effectiveness and management performance
관광경영연구 | 15 | 1 | 2011 | 관광사업/레져사업
외식기업에서 상사의 리더십유형이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
Effect that Firm’s Leadership Type gets Job Satisfaction and Organizational Commitment in Eating out Company
관광연구저널 | 25 | 1 | 2011 | 관광학
고용형태 및 가치성향에 따른 조직몰입 차이에 관한 연구 : 프론트 오피스 호텔근로자를 중심으로
A Study on the Difference of Organizational Commitment in Worker's Value Orientation and Employment Form: Focused on the Front Office Workers in Hotel Companies
호텔경영학연구 | 19 | 6 | 2010 | 관광학
고용형태 및 가치성향에 따른 조직몰입 차이에 관한 연구 : 프론트 오피스 호텔근로자를 중심으로
A Study on the Difference of Organizational Commitment in Worker's Value Orientation and Employment Form: Focused on the Front Office Workers in Hotel Companies
호텔경영학연구 | 19 | 6 | 2010 | 관광학
관광기업 유형별에 따른 조직 내 네트워킹 행동이 관광기업의 조직성과에 미치는 영향
The Effect of the Networking Behavior within an Organization on the Organizational Performance among Different Types of Hospitality and Tourism Companies
관광학연구 | 35 | 1 | 2011 | 관광학
호텔기업의 지식 공유 영향요인과 지식공유가조직성과에 미치는 영향
The Impacts of the Knowledge Sharing Factors and Knowledge Sharing of Hotel Corporations on Their Job Satisfaction and Organizational Commitment
관광연구저널 | 24 | 4 | 2010 | 관광학
호텔기업의 지식 공유 영향요인과 지식공유가조직성과에 미치는 영향
The Impacts of the Knowledge Sharing Factors and Knowledge Sharing of Hotel Corporations on Their Job Satisfaction and Organizational Commitment
관광연구저널 | 24 | 4 | 2010 | 관광학
호텔식음료 종사원의 상사-부하 교환관계가 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of Leader-Member Exchange on Empowerment and Job Satisfaction and Organizational Commitment in the Deluxe Hotel F & B Employee
외식경영연구 | 13 | 5 | 2010 | 관광학
호텔식음료 종사원의 상사-부하 교환관계가 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of Leader-Member Exchange on Empowerment and Job Satisfaction and Organizational Commitment in the Deluxe Hotel F & B Employee
외식경영연구 | 13 | 5 | 2010 | 관광학
호텔기업 종사자의 심리적 주인의식에 관한 연구* - 직무특성과 사회적 지원을 중심으로 -
A Study on the Psychological Ownership by the Employee of Hotel Industry - Focused on the Job Characteristics and Social support -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔기업 종사자의 심리적 주인의식에 관한 연구* - 직무특성과 사회적 지원을 중심으로 -
A Study on the Psychological Ownership by the Employee of Hotel Industry - Focused on the Job Characteristics and Social support -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔종사원들에 있어서 상사에 대한 변혁적 리더십이 신뢰 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of Transformational Leadership in Superior on Trust and Job Satisfaction, Organizational Commitment in The Hotel Employees'.
관광레저연구 | 23 | 4 | 2011 | 관광학
호텔기업 종사원의 팀과 조직에 대한 후원인식, 몰입, 교체 및 이직의도 간의 다차원 관계
Perceived Team and Organizational Support, Commitment and Withdrawal Intention of Hotel Employees
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔기업 종사원의 팀과 조직에 대한 후원인식, 몰입, 교체 및 이직의도 간의 다차원 관계
Perceived Team and Organizational Support, Commitment and Withdrawal Intention of Hotel Employees
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
Career Development in Korean Hospital Nursing Organizations: An Empirical Analysis and Implications
인적자원관리연구 | 18 | 4 | 2011 | 경영학
심리적 자본이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향과 내재적 직무동기의 매개효과
The Relationship among Psychological Capital, Job Satisfaction and Organizational Committment: the Mediating Effect of Intrinsic Job Motivation
인적자원관리연구 | 18 | 4 | 2011 | 경영학
유연한 조직문화와 임파워먼트가 인지된 조직유효성에 미치는 영향
The impact of organizational culture on job satisfaction and organizational commitment in mediation of empowerment
연세경영연구 | 48 | 2 | 2011 | 기타경영학
서번트 리더십(Servant Leadership)과 내적 동기간의 관계 및 그 효과성에 관한 연구 -서비스업체를 중심으로-
A Study on the Effectiveness and Relationship Between Servant Leadership and Intrinsic Motivation -The Focus of Service Enterprises-
벤처창업연구 | 6 | 3 | 2011 | 창업/벤처기업
조직학습 수준과 조직몰입 및 지각된 조직성과의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Organizational Learning Level and Organizational Commitment and Perceived Organizational Performance
중소기업연구 | 33 | 4 | 2011 | 경영학
상사의 리더십과 개인의 셀프리더십이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
The Effects of the Supervisor's Leadership and Individual Self-Leadership on the Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
경영교육연구 | 26 | 5 | 2011 | 경영학
항공사 종사원의 고용불안이 직무만족 및 조직몰입, 조직시민행동에 미치는 영향 연구
A Study on Effects of Job Insecurity in Airline Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 24 | 5 | 2011 | 경영학
위계적 선형모형(HLM)을 이용한 조직의 조직문화가구성원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 분석: 분석수준별 접근방법의 비교를 중심으로
A Study on the Effect of Organizational Culture of the Organization on Employee Job Satisfaction and Organizational Commitment Using Hierarchical Linear Model(HLM): a Focus on the Comparison of Approach to Levels of Analysis
조직과 인사관리연구 | 36 | 3 | 2012 | 경영학
조직의 리더십이 구성원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 분석 - 위계적 선형모형(HLM)을 이용한 분석수준별 비교를 중심으로 -
A Study on the Effect of Leadership of the Organization on Employee Job Satisfaction and Organizational Commitment - a Focus on the Comparison of Approach to Levels of Analysis using Hierarchical Linear Model(HLM)
인적자원관리연구 | 19 | 2 | 2012 | 경영학
고성과 작업시스템이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 다층분석- 조직공정성 지각의 매개효과
A Cross-level Investigation of the Impact of High Performance Work Systems on Organizational Commitment: The Mediating Role of Perceived Organizational Justice
조직과 인사관리연구 | 36 | 2 | 2012 | 경영학
호텔 레스토랑 종사원이 지각하는 직무착근도의 선행변수와 결과변수간의 구조적 관계
A Study on Structural Relationship between Predictors and Dependent Variables of Job Embeddedness on Employees of Hotel F&B division
고객만족경영연구 | 14 | 1 | 2012 | 경영학
기술혁신이 시장지향성 정보와 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Technological Innovation to Market Orientation Information, Job Satisfaction and Organizational Commitment
대한경영학회지 | 25 | 1 | 2012 | 경영학
서비스산업 종사원의 감정부조화, 소진, 조직몰입간의 구조적 관계: 콜센터 상담직원을 중심으로
Structural Relationships among Emotional Dissonance, Job Burnout, Organizational Commitment for Call Center Employees
고객만족경영연구 | 13 | 2 | 2011 | 경영학
정보시스템 종업원이 지각하는 상호의존성이 집단응집성, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Perceived Interdependence of Information System Employees on Group Cohesiveness, Organizational Trust, and Organizational Commitment
전자상거래학회지 | 11 | 3 | 2010 | 경영학
정보시스템 종업원이 지각하는 상호의존성이 집단응집성, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Perceived Interdependence of Information System Employees on Group Cohesiveness, Organizational Trust, and Organizational Commitment
전자상거래학회지 | 11 | 3 | 2010 | 경영학
근로자대표의 인사정책참여 유형에 따른 구성원의 경영자 신뢰와 조직몰입
On Typology of Employee Participation and Organizational Commitment in Public Sector: Mediation Impacts of Trust Toward Employer
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 3 | 2010 | 교육학
근로자대표의 인사정책참여 유형에 따른 구성원의 경영자 신뢰와 조직몰입
On Typology of Employee Participation and Organizational Commitment in Public Sector: Mediation Impacts of Trust Toward Employer
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 5 | 3 | 2010 | 교육학
윤리적 리더십과 조직몰입간의 관계- 윤리적 풍토의 매개효과 -
The Relationship Between Ethical Leadership And Organizational Commitment - The Mediating Effect Of Ethical Climate -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
윤리적 리더십과 조직몰입간의 관계- 윤리적 풍토의 매개효과 -
The Relationship Between Ethical Leadership And Organizational Commitment - The Mediating Effect Of Ethical Climate -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
인적자원관리관행에 대한 공정성 인식과 조직유효성 간의 관련성에 관한 연구 - 조직몰입의 매개효과검증을 중심으로 -
A Study On The Relationships Between Perceived Fairness Of Human Resources Management Practices And Organizational Effectiveness - Focused On The Mediating Effect Of Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
인적자원관리관행에 대한 공정성 인식과 조직유효성 간의 관련성에 관한 연구 - 조직몰입의 매개효과검증을 중심으로 -
A Study On The Relationships Between Perceived Fairness Of Human Resources Management Practices And Organizational Effectiveness - Focused On The Mediating Effect Of Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 3 | 2010 | 경영학
개인-환경적합성이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effect of Person-Environment Fit on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 4 | 2010 | 경영학
개인-환경적합성이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effect of Person-Environment Fit on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 4 | 2010 | 경영학
교육훈련에 대한 지각이 구성원들의 조직몰입에 미치는 영향: 우리나라 종합병원을 중심으로
Influence of Perception of Education Training on the Member's Organizational Commitment in General Hospitals
대한경영학회지 | 24 | 4 | 2011 | 경영학
조직활성화 교육이 구성원의 기본적 욕구, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
Effectiveness of Organizational Activation Education on Employees’ Psychological Satisfaction, Job Satisfaction, and Organizational Commitment
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 2 | 2011 | 교육학
사회적 교환, 수용자의 능력, 그리고 성과
Social Exchange, Employees’ Abilities, and Outcomes
인사조직연구 | 19 | 1 | 2011 | 경영학
교사의 조직몰입과 그 효과에 영향을 미치는 요인 - 전문계 고등학교를 대상으로
Factors Affecting Teacher Commitment and Its Performance on School - A Study of Vocational High School
경영교육연구 | 26 | 1 | 2011 | 경영학
중간관리자의 임파워링 리더십과 직무몰입, 조직몰입, 조직시민행동간의 관계
The Relationship between Empowering Leadership and Job Involvement and Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
조직과 인사관리연구 | 35 | 1 | 2011 | 경영학
다면평가제도의 직무만족 및 조직몰입에 대한 효과: 다수준 분석
Effects of Multisource Assessment on Employees' Job Satisfaction and Organizational Commitment: Multilevel Analysis
조직과 인사관리연구 | 35 | 1 | 2011 | 경영학
리더십 유형과 조직몰입의 관계 및 리더-구성원 교환관계의 조절효과
The Relationship Between Leadership Style and Organizational Commitment: The Moderating Role of Leader-Member Exchange
전문경영인연구 | 15 | 2 | 2012 | 경영교육
관료적 조직풍토가 조직몰입에 미치는 영향 -공직 비윤리 행동과 직무만족의 매개효과를 중심으로-
The Effect of Bureaucratic Organizational Climate on Organizational Commitment - Focusing on the mediation effects of administrative unethics and job satisfaction -
한국지역사회복지학 | 38 | 2011 | 사회복지학일반
수퍼비전 기능이 아동양육시설 종사자의 임파워먼트와 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Importance of Supervision for Empowerment and Organizational Commitment of Child Care Workers
한국아동복지학 | 37 | 2012 | 사회복지학
노인복지관의 직무순환제도가 종사자의 조직몰입에 미치는 영향: 직무만족의 매개효과 검증을 중심으로
Effects of Job Rotation on Organizational Commitment Among Social Worker in Senior Welfare Centers: Focused on the Mediating Effect of Job Satisfaction
한국사회복지행정학 | 14 | 1 | 2012 | 사회복지학
맞벌이 가정 영유아 손자녀 양육조모의 삶의 만족도: 양육보상감, 가족관계, 사회적 지지의 매개효과를 중심으로
Life satisfaction of grandmothers Raising grandchildren : Focusing on mediating effects of caregiving rewards, grandmother-adult parent relationship and social support
노인복지연구 | 54 | 2011 | 사회복지학
요양보호사의 직무특성이 조직유효성에 미치는 영향 -성장욕구 조절효과를 중심으로-
The Effect of the Care Giver‘s Job Characteristics on the Organizational Effectiveness. -Focus on Moderating role of Growth Needs-
노인복지연구 | 53 | 2011 | 사회복지학
사회복지사의 감성자본이 소진, 조직몰입에 미치는 영향 : 울과 경기지역 사회복지사를 중심으로
The Effect of Emotional Capital on Burnout and Organizational Commitment of Social Workers : Focused on Social Workers in Seoul and Kyeonggi area
한국사회복지행정학 | 14 | 3 | 2012 | 사회복지학
노인돌보미의 직무만족이 조직몰입에 미치는 요인 연구 : 노인돌보미 집단 간 차이를 중심으로
An Analysis of the Job Satisfaction of the Elderly Helpers Influencing to Organizational Commitment : difference between two helper groups
노인복지연구 | 52 | 2011 | 사회복지학
리더의 리더십 역량이 직무성과에 미치는 영향에 관한 심리적 임파워먼트의 조절효과
Moderating effects of psychological Empowerment in the Relationships between Leadership Competency and Job Performance
벤처창업연구 | 7 | 3 | 2012 | 창업/벤처기업
해양스포츠센터 센터장의 서번트 리더십이 권한부여, 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Servant Leadership of Marine Sport Center Leader on Empowerment, Organizational Commitment and Job Satisfaction
해양비즈니스 | 22 | 2012 | 수산해운해양경영
오류관리문화와 직무만족 및 조직몰입과의 관계 - 사회복지사의 심리적 자본과의 상호작용효과 분석 -
The Relationship Between Error Management Culture and Job Satisfaction-organizational Commitment - The Analysis of Interaction Effect on Social Worker's Psychological Capital -
한국사회복지학 | 63 | 2 | 2011 | 사회복지학
요양보호사의 직무스트레스가 조직효과성에 미치는 영향
A Study on the Influences of the Elderly Long-Term Care Worker’s Job Stress on the Organizational Effectiveness
노인복지연구 | 51 | 2011 | 사회복지학
사회복지사가 지각한 조직공정성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 : 성장욕구의 매개효과를 중심으로
A Study on Social Worker's Organizational Justice Affecting Social Workers' Organizational commitment and Turnover Intention : Focusing on the Mediating role of Growth needs
한국사회복지조사연구 | 24 | 2010 | 사회복지조사/분석
사회복지사가 지각한 조직공정성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 : 성장욕구의 매개효과를 중심으로
A Study on Social Worker's Organizational Justice Affecting Social Workers' Organizational commitment and Turnover Intention : Focusing on the Mediating role of Growth needs
한국사회복지조사연구 | 24 | | 2010 | 사회복지조사/분석
조직문화 유형이 조직유효성에 미치는 영향
The Influence of Organizational Culture on Organizational Effectiveness
질서경제저널 | 13 | 1 | 2010 | 기타경제학
조직문화 유형이 조직유효성에 미치는 영향
The Influence of Organizational Culture on Organizational Effectiveness
질서경제저널 | 13 | 1 | 2010 | 기타경제학
직무소진이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조절변수의 영향에 관한 가설검증을 중심으로
The Effects on the Job Satisfaction and the Organizational Involvement by the Job Burnout - Hypothesis Testing on the Effects of the Modification Variable
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
직무소진이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조절변수의 영향에 관한 가설검증을 중심으로
The Effects on the Job Satisfaction and the Organizational Involvement by the Job Burnout - Hypothesis Testing on the Effects of the Modification Variable
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
콜센터 고객 상담원의 직무만족 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Turnover with the Job Satisfaction and Organizational Commitment of Customer Service Representative
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
콜센터 고객 상담원의 직무만족 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of the Turnover with the Job Satisfaction and Organizational Commitment of Customer Service Representative
산업경제연구 | 23 | 1 | 2010 | 경제학
민간자문위원의 조직시민행동에 영향을 미치는 요인: 지역혁신협의회를 사례로
한국지방자치학회보 | 23 | 3 | 2011 | 정치외교학
전통시장 상인들의 저탄소 녹색성장에 대한 인식과 조직몰입의 관계에 대한 연구
A study on the Relationship between the Degree of Awareness on Low Carbon Green Growth and the Organizational Commitment Focused on the Traditional Retailers
유통과학연구 | 9 | 3 | 2011 | 산업/서비스경제
연구개발팀의 리더십 유형이 연구원의 혁신활동에 미치는 영향 : 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effects of Leadership Styles on Innovation Activity at R&D Teams : Focusing on the Mediating Effect of Organizational Commitment
기업가정신과 벤처연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영학
연구개발팀의 리더십 유형이 연구원의 혁신활동에 미치는 영향 : 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Effects of Leadership Styles on Innovation Activity at R&D Teams : Focusing on the Mediating Effect of Organizational Commitment
기업가정신과 벤처연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영학
국제공항 종사원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구- 감정노동의 강도조절효과를 중심으로
Study on the Influence of Emotional Quotient of International Airport Employees on Organizational Effectiveness -Focusing on Intensity Control Effect of Emotional Labor-
산업경제연구 | 23 | 6 | 2010 | 경제학
국제공항 종사원의 감성지능이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구- 감정노동의 강도조절효과를 중심으로
Study on the Influence of Emotional Quotient of International Airport Employees on Organizational Effectiveness -Focusing on Intensity Control Effect of Emotional Labor-
산업경제연구 | 23 | 6 | 2010 | 경제학
리더십과 조직성과 간에 미치는 팔로워십 특성의 조절효과와 매개효과에 관한 비교분석
The Roles of Followership as Mediating and Moderating Variables between Leadership and Organizational Performances
산업경제연구 | 25 | 4 | 2012 | 경제학
연고주의 행태 및 조직문화의 조직효과성에 대한 실증적 분석 : 기초자치단체 일선공무원을 중심으로
An Analysis of the Influence of Yeango-ism Behavior and Organizational Culture on the Organizational Effectiveness: Focused on Civil Servants in the Local Government
한국지방자치학회보 | 23 | 2 | 2011 | 정치외교학
서번트 리더십과 조직시민행동 간의 조직몰입과 조직신뢰의 매개효과 검증: 외식기업을 중심으로
Mediators Effect of Organizational Trust & Organizational Commitment between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior: Focused on the Foodservice Industry
산업혁신연구 | 26 | 1 | 2010 | 경영전략/정책
서번트 리더십과 조직시민행동 간의 조직몰입과 조직신뢰의 매개효과 검증: 외식기업을 중심으로
Mediators Effect of Organizational Trust & Organizational Commitment between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior: Focused on the Foodservice Industry
산업혁신연구 | 26 | 1 | 2010 | 경영전략/정책
종업원의 조직몰입과 직업윤리행위 연구
Research Of Employees’ Organizational Commitment And Vocational Ethical Behavior
윤리연구 | 1 | 79 | 2010 | 학제간연구
종업원의 조직몰입과 직업윤리행위 연구
Research Of Employees’ Organizational Commitment And Vocational Ethical Behavior
윤리연구 | 1 | 79 | 2010 | 학제간연구
가족친화적 기업문화가 인적자원 성과에 미치는 효과에 대한 일‧가족 갈등의 매개효과 검증
The mediation effect analysis of work-family conflicts on the effect of family friendly corporate culture on the performance of human resources
한국가족관계학회지 | 15 | 2 | 2010 | 사회과학일반
가족친화적 기업문화가 인적자원 성과에 미치는 효과에 대한 일‧가족 갈등의 매개효과 검증
The mediation effect analysis of work-family conflicts on the effect of family friendly corporate culture on the performance of human resources
한국가족관계학회지 | 15 | 2 | 2010 | 사회과학일반
심리적 계약의 유형에 따른 주민생활지원 전담공무원의 직무만족과 조직몰입
The effect of the psychological contract in the job satisfaction and the organization of the public social welfare servant
한국지방자치학회보 | 22 | 3 | 2010 | 정치외교학
심리적 계약의 유형에 따른 주민생활지원 전담공무원의 직무만족과 조직몰입
The effect of the psychological contract in the job satisfaction and the organization of the public social welfare servant
한국지방자치학회보 | 22 | 3 | 2010 | 정치외교학
직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
The Relationship among Job Satisfaction, Organizational Commitment, Leader-Member Exchange and Organizational Citizenship Behavior
사회과학연구논총 | 23 | 2010 | 사회과학일반
직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
The Relationship among Job Satisfaction, Organizational Commitment, Leader-Member Exchange and Organizational Citizenship Behavior
사회과학연구논총 | 23 | | 2010 | 사회과학일반
해양경찰과 일반경찰의 신뢰유형에 따른 조직몰입도 비교
Comparison of Organizational Commitment according to a Trust Type of Maritime Police and General Police
사회과학연구 | 17 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
해양경찰과 일반경찰의 신뢰유형에 따른 조직몰입도 비교
Comparison of Organizational Commitment according to a Trust Type of Maritime Police and General Police
사회과학연구 | 17 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
조직문화와 셀프리더십이 조직유효성에 미치는 영향
The Effects of Organizational Culture and Self-Leadership on Organizational Effectiveness
기업경영연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
조직구성원간 관계의 질이 고객지향성에 미치는 영향: 국내 H리조트를 대상으로
The Effect of Relationship Quality among the Organizational Members on Customer Orientation: With H Family Resort in Gangwondo
호텔관광연구 | 14 | 1 | 2012 | 호텔/외식산업경영
외식기업 유니폼이 조직 동일시와 직무만족 그리고 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Uniform on Organizational Identification, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Restaurant
관광레저연구 | 24 | 3 | 2012 | 관광학
호텔 직원의 인지된 적합성, 경력개발, 직무만족, 조직몰입의 영향 관계 연구 - 제주특별자치도 특1등급호텔 직원을 대상으로 -
The Effect of Hotel Employee's Perceived Suitability on Career Development,Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focused on Employee of Deluxe Hotel in Jeju
관광학연구 | 36 | 2 | 2012 | 관광학
카지노 종사원의 조직공정성 인식과 역할스트레스가 직무만족과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Effect of Perceived Organizational Justice and Role Stress on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention of Casino Employees
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
특급호텔 레스토랑 프로모션 메뉴특성이 호텔이미지 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Restaurants' Promotional Menu Features on the Hotel Image, Job Satisfaction and Organizational Commitment in Deluxe Hotels
호텔경영학연구 | 21 | 2 | 2012 | 관광학
호텔從事員의 社會的 資本이 自己效能感 및 職務滿足, 組織沒入에 미치는 影響
The Effect of Operation Employees' Social Capital on the Self-Efficacy and Job Satisfaction, Organizational Commitment in the Hotel Industry
관광산업연구 | 5 | 2 | 2011 | 관광마케팅/상품
Multi-Structural Analysis of Group Cohesiveness, Job Satisfaction and Team and Organizational Commitment of Hotel Employees
호텔기업 종사원의 집단응집성과 직무만족 및 팀몰입, 조직몰입 간의 다차원 관계
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
호텔 식음료종사원의 사회적 자본이 지식경영 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of F&B Employees' Social Capital on the Knowledge Management and Job Satisfaction, Organizational Commitment in the Hotel Industry
관광학연구 | 36 | 1 | 2012 | 관광학
호텔직원이 지각하는 상사의 윤리적 리더십이 구성원의 상사신뢰 및 조직유효성에 미치는 영향
A Study on the Effects a Supervisor's Ethical Leadership has on Hotel Employees and Their Trust in the Supervisor and on the Organizational Effectiveness
관광연구 | 27 | 1 | 2012 | 관광학일반
고용형태 및 가치성향에 따른 조직몰입 차이에 관한 연구 : 프론트 오피스 호텔근로자를 중심으로
A Study on the Difference of Organizational Commitment in Worker's Value Orientation and Employment Form: Focused on the Front Office Workers in Hotel Companies
호텔경영학연구 | 19 | 6 | 2010 | 관광학
고용형태 및 가치성향에 따른 조직몰입 차이에 관한 연구 : 프론트 오피스 호텔근로자를 중심으로
A Study on the Difference of Organizational Commitment in Worker's Value Orientation and Employment Form: Focused on the Front Office Workers in Hotel Companies
호텔경영학연구 | 19 | 6 | 2010 | 관광학
호텔 레스토랑 서비스 공간의 물리적 환경이 종사원의 생리적 반응 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Physical Environment in Hotel Restaurant Service Space upon Employees' Physiological Response and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
호텔 레스토랑 서비스 공간의 물리적 환경이 종사원의 생리적 반응 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Physical Environment in Hotel Restaurant Service Space upon Employees' Physiological Response and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
호텔 주방조직의 멘토 역량이 종사자의 조직적 성과에 미치는 영향
Influence of Mentor's Capability on the Organizational Performance of Employee in Hotel Kitchen Organization
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
호텔 주방조직의 멘토 역량이 종사자의 조직적 성과에 미치는 영향
Influence of Mentor's Capability on the Organizational Performance of Employee in Hotel Kitchen Organization
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
비공식적 멘토링 기능이 직무만족과 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향 -외식업체 종사원을 중심으로-
The Effect of the Mentoring Functions on the Job Satisfaction, Organizational Commitments and Turnover Intentions of Employees in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
비공식적 멘토링 기능이 직무만족과 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향 -외식업체 종사원을 중심으로-
The Effect of the Mentoring Functions on the Job Satisfaction, Organizational Commitments and Turnover Intentions of Employees in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 19 | 2 | 2010 | 관광학
호텔기업 종사자의 심리적 주인의식에 관한 연구* - 직무특성과 사회적 지원을 중심으로 -
A Study on the Psychological Ownership by the Employee of Hotel Industry - Focused on the Job Characteristics and Social support -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔기업 종사자의 심리적 주인의식에 관한 연구* - 직무특성과 사회적 지원을 중심으로 -
A Study on the Psychological Ownership by the Employee of Hotel Industry - Focused on the Job Characteristics and Social support -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔기업 종사원의 팀과 조직에 대한 후원인식, 몰입, 교체 및 이직의도 간의 다차원 관계
Perceived Team and Organizational Support, Commitment and Withdrawal Intention of Hotel Employees
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔기업 종사원의 팀과 조직에 대한 후원인식, 몰입, 교체 및 이직의도 간의 다차원 관계
Perceived Team and Organizational Support, Commitment and Withdrawal Intention of Hotel Employees
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
여행사의 변혁적, 거래적 리더십이 LMX의 질 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Transformational Leadership and Transactional Leadership on Quality of LMX and Organizational Commitment of Travel Agency's Employees
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
여행사의 변혁적, 거래적 리더십이 LMX의 질 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Transformational Leadership and Transactional Leadership on Quality of LMX and Organizational Commitment of Travel Agency's Employees
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
How service training affects restaurants employees’ perception of organizational effectiveness and customer orientation
레스토랑 직원의 서비스교육훈련, 조직유효성이 고객지향성에 미치는 영향 연구
관광연구 | 26 | 2 | 2011 | 관광학일반
호텔종사원들에 있어서 상사에 대한 변혁적 리더십이 신뢰 및 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of Transformational Leadership in Superior on Trust and Job Satisfaction, Organizational Commitment in The Hotel Employees'.
관광레저연구 | 23 | 4 | 2011 | 관광학
호텔기업에서의 상사지원이 상사신뢰, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Supervisory Support on Supervisor Trust, Organizational Trust, and Organizational Commitment in Hotel Companies
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
호텔기업에서의 상사지원이 상사신뢰, 조직신뢰, 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Supervisory Support on Supervisor Trust, Organizational Trust, and Organizational Commitment in Hotel Companies
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
관광기업 유형별에 따른 조직 내 네트워킹 행동이 관광기업의 조직성과에 미치는 영향
The Effect of the Networking Behavior within an Organization on the Organizational Performance among Different Types of Hospitality and Tourism Companies
관광학연구 | 35 | 1 | 2011 | 관광학
직무소진과 직무태도 및 이직의도와의 관계: 메타분석적 문헌 고찰
Relationships of Burnout with Job Attitudes and Turnover Intention among Koreans: A Meta-Analysis
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 3 | 2011 | 심리과학
서번트 리더십과 조직시민행동 간의 조직몰입과 조직신뢰의 매개효과 검증: 외식기업을 중심으로
Mediators Effect of Organizational Trust & Organizational Commitment between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior: Focused on the Foodservice Industry
산업혁신연구 | 26 | 1 | 2010 | 경영전략/정책
서번트 리더십과 조직시민행동 간의 조직몰입과 조직신뢰의 매개효과 검증: 외식기업을 중심으로
Mediators Effect of Organizational Trust & Organizational Commitment between Servant Leadership and Organizational Citizenship Behavior: Focused on the Foodservice Industry
산업혁신연구 | 26 | 1 | 2010 | 경영전략/정책
민간자문위원의 조직시민행동에 영향을 미치는 요인: 지역혁신협의회를 사례로
한국지방자치학회보 | 23 | 3 | 2011 | 정치외교학
심리적 계약의 유형에 따른 주민생활지원 전담공무원의 직무만족과 조직몰입
The effect of the psychological contract in the job satisfaction and the organization of the public social welfare servant
한국지방자치학회보 | 22 | 3 | 2010 | 정치외교학
심리적 계약의 유형에 따른 주민생활지원 전담공무원의 직무만족과 조직몰입
The effect of the psychological contract in the job satisfaction and the organization of the public social welfare servant
한국지방자치학회보 | 22 | 3 | 2010 | 정치외교학
해양경찰과 일반경찰의 신뢰유형에 따른 조직몰입도 비교
Comparison of Organizational Commitment according to a Trust Type of Maritime Police and General Police
사회과학연구 | 17 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
해양경찰과 일반경찰의 신뢰유형에 따른 조직몰입도 비교
Comparison of Organizational Commitment according to a Trust Type of Maritime Police and General Police
사회과학연구 | 17 | 3 | 2010 | 기타사회과학일반
가족친화적 기업문화가 인적자원 성과에 미치는 효과에 대한 일‧가족 갈등의 매개효과 검증
The mediation effect analysis of work-family conflicts on the effect of family friendly corporate culture on the performance of human resources
한국가족관계학회지 | 15 | 2 | 2010 | 사회과학일반
가족친화적 기업문화가 인적자원 성과에 미치는 효과에 대한 일‧가족 갈등의 매개효과 검증
The mediation effect analysis of work-family conflicts on the effect of family friendly corporate culture on the performance of human resources
한국가족관계학회지 | 15 | 2 | 2010 | 사회과학일반
미용조직 내 집단 간 갈등에 관한 연구
A Study on the Conflict of Intergroup in Beauty Industry Organization
대한미용학회지 | 7 | 1 | 2011 | 기타미용
조직신뢰와 혁신행동과의 관계에 관한 연구 −조직몰입의 매개효과를 중심으로
The Relationship between Organizational Trust and Innovational Behavior: Focusing on the Mediation Impacts of the Organizational Commitment
사회과학연구 | 26 | 3 | 2010 | 기타사회과학
조직신뢰와 혁신행동과의 관계에 관한 연구 −조직몰입의 매개효과를 중심으로
The Relationship between Organizational Trust and Innovational Behavior: Focusing on the Mediation Impacts of the Organizational Commitment
사회과학연구 | 26 | 3 | 2010 | 기타사회과학
가족 친화적 조직분위기, 직장-가정갈등과 심리적 안녕감이 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of family-friendly atmosphere in the organization, work-family conflict and psychological well-bing on organizational commitment
한국심리학회지:일반 | 30 | 4 | 2011 | 심리과학
스포츠지도자 리더유형이 임파워먼트와 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Sports Leaders' Leadership Types on Empowerment and Organizational Commitment
한국스포츠심리학회지 | 22 | 3 | 2011 | 체육
요양보호사의 직무 스트레스가 직무 만족, 조직 몰입 및 이직 충동에 미치는 영향
The Effects of Turnover Intension on Long-term Care Workers' Occupational Stress.
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
요양보호사의 직무 스트레스가 직무 만족, 조직 몰입 및 이직 충동에 미치는 영향
The Effects of Turnover Intension on Long-term Care Workers' Occupational Stress.
한국거버넌스학회보 | 17 | 2 | 2010 | 행정학
개인성격과 조직문화의 적합이 조직효과성에 미치는 영향
The Influence of Personality-Organizational Culture Fit on Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 22 | 2 | 2010 | 행정학
개인성격과 조직문화의 적합이 조직효과성에 미치는 영향
The Influence of Personality-Organizational Culture Fit on Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 22 | 2 | 2010 | 행정학
인사관행이 연구개발인력의 태도에 미치는 영향
Human Resource Management Practices and the Attitudes of R&D Personnel
직업능력개발연구 | 13 | 1 | 2010 | 교육학
인사관행이 연구개발인력의 태도에 미치는 영향
Human Resource Management Practices and the Attitudes of R&D Personnel
직업능력개발연구 | 13 | 1 | 2010 | 교육학
멘토링 기능과 교사의 직무태도간의 관계
The Relationship Between Mentoring and Teachers' Job Attitudes
한국교원교육연구 | 28 | 4 | 2011 | 교육학
멘토링 기능이 조직몰입에 미치는 영향에 대한 조절요인 효과
The Adjustment Factor Effectiveness of the Impact on Mentoring's Functions on Organization Fruits
상업교육연구 | 25 | 2 | 2011 | 교육학
중국 근로자들의 조직몰입과 이직의도를 새롭게 설명하는 변수들: 지각된 외부평판, 윤리적인 조직 분위기, 그리고 리더-구성원 간 교환(LMX)의 질
Emerging Predictors of Organizational Commitment and Turnover Intention in the Case of Chinese Employees: Perceived External Prestige, Ethical Organizational Climate and Leader-Member Exchange(LMX) Quality
HRD연구 | 12 | 3 | 2010 | 평생교육
중국 근로자들의 조직몰입과 이직의도를 새롭게 설명하는 변수들: 지각된 외부평판, 윤리적인 조직 분위기, 그리고 리더-구성원 간 교환(LMX)의 질
Emerging Predictors of Organizational Commitment and Turnover Intention in the Case of Chinese Employees: Perceived External Prestige, Ethical Organizational Climate and Leader-Member Exchange(LMX) Quality
HRD연구 | 12 | 3 | 2010 | 평생교육
중소기업 근로자의 일터학습과 경력몰입 및 조직몰입의 관계
The Relationship among Workplace Learning, Career Commitment, and Organizational Commitment in Small and Midium Businesses
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
중소기업 근로자의 일터학습과 경력몰입 및 조직몰입의 관계
The Relationship among Workplace Learning, Career Commitment, and Organizational Commitment in Small and Midium Businesses
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
리더의 코칭행동이 부하 직원의 학습과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Examination of the Impact of Managerial Coaching Behaviors on Employees’ Learning, Organizational Commitment,and Turnover Intentions
직업능력개발연구 | 13 | 3 | 2010 | 교육학
리더의 코칭행동이 부하 직원의 학습과 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
An Examination of the Impact of Managerial Coaching Behaviors on Employees’ Learning, Organizational Commitment,and Turnover Intentions
직업능력개발연구 | 13 | 3 | 2010 | 교육학
경력지향성이 조직몰입에 미치는 영향 : 조직지원의 조절효과
The Effect of Career Orientation on Organizational Commitment: Moderating Effect of Organizational Support
상업교육연구 | 24 | 4 | 2010 | 교육학
경력지향성이 조직몰입에 미치는 영향 : 조직지원의 조절효과
The Effect of Career Orientation on Organizational Commitment: Moderating Effect of Organizational Support
상업교육연구 | 24 | 4 | 2010 | 교육학
공공조직의 학습조직 수준과 영향요인 간 구조관계 분석
An Analysis of the Impacts of Learning Organization Level on Organizational Commitment in Public Organization with Reference to Motivation and Job Satisfaction as Mediated Variables
Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) | 14 | 2 | 2011 | 교육학
항공사 객실승무원의 스트레스가 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of Flight Attendants’ Stress on The Organizational Commitment
직업교육연구 | 30 | 3 | 2011 | 교육학
사경찰의 고용불안정성이 직무태도에 미치는 영향
A Study on the Effects of Employment Job’s instability on Job Attitude for Private Security
한국민간경비학회보 | 11 | 1 | 2012 | 경찰행정
한국정보경찰역량과 효과성인식에 관한 조사연구
A Study on the Reinforcement of the Capability in Korean Intelligence Police
한국자치행정학보 | 25 | 3 | 2011 | 도시/지방행정
비영리조직에 있어서 조직효과성의 영향요인 연구: 개인적 요인과 조직적 요인의 차별화를 중심으로
Determinants of Organizational Effectiveness in Non-profit Organizations: Differentiating Individual and Collective Factors
행정논총 | 49 | 2 | 2011 | 행정학
지방자치단체의 상관 리더십유형이 조직몰입 및 노조몰입에 미치는 영향 연구: 경상남도 지방공무원들의 인식을 중심으로
A Study of the Relationship between Leadership Type and Organization and Union Commitment in Public Management
행정논총 | 49 | 2 | 2011 | 행정학
요양보호사의 직무스트레스와 직무만족도에 관한 연구 - 조직몰입 매개변수 중심으로-
A Study of Care Givers' Job Stress and Job Satisfaction - Focusing on their Whole-hearted Devotion to their Job as the Mediating Variable -
한국자치행정학보 | 25 | 1 | 2011 | 도시/지방행정
성과급에 대한 공정성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 경찰공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Justice Perception with regard to Performance Pay System on Job Satisfaction and Organizational Commitment: With Focus on the Police Officials' Perceptions
한국정책연구 | 10 | 3 | 2010 | 기타행정학
성과급에 대한 공정성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 경찰공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Justice Perception with regard to Performance Pay System on Job Satisfaction and Organizational Commitment: With Focus on the Police Officials' Perceptions
한국정책연구 | 10 | 3 | 2010 | 기타행정학
조직문화, 리더십과 구성원 태도 간의 변화 연구:2007년과 2010년의 비교를 중심으로
A Change Study among Organizational Culture, Leadership Styles, Employee Attitudes:Focused on the Comparison in 2007 and 2010
한국조직학회보 | 8 | 3 | 2011 | 행정조직/관리
서울시 특급호텔 종사원의 임파워먼트의 영향에 관한 연구 - 서비스회복, 직무만족 및 조직몰입을 중심으로 -
A Study on the Effects of Hotel Employees Empowerment on Service Recovery, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국사진지리학회지 | 20 | 4 | 2010 | 기타지리학
서울시 특급호텔 종사원의 임파워먼트의 영향에 관한 연구 - 서비스회복, 직무만족 및 조직몰입을 중심으로 -
A Study on the Effects of Hotel Employees Empowerment on Service Recovery, Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국사진지리학회지 | 20 | 4 | 2010 | 기타지리학
행정조직문화와 단체장의 리더십이 조직효과성에 미치는 영향: 경상남도 기초자치단체를 중심으로
A Study on Effects of Organizational Culture and Chief Executive Leadership on the Effectiveness of Local Governments: Focused on Gyeongsangnam-do Provincial Government
한국지방자치연구 | 12 | 3 | 2010 | 기타행정학
행정조직문화와 단체장의 리더십이 조직효과성에 미치는 영향: 경상남도 기초자치단체를 중심으로
A Study on Effects of Organizational Culture and Chief Executive Leadership on the Effectiveness of Local Governments: Focused on Gyeongsangnam-do Provincial Government
한국지방자치연구 | 12 | 3 | 2010 | 기타행정학
R&D 조직문화가 조직성과에 미치는 영향 관한 연구 -신뢰의 매개효과 중심으로-
A Study on influence of R&D Organizational Culture to Organizational Performance: mediating effects of Trust
디지털융복합연구 | 9 | 3 | 2011 | 기타과학기술학
공공의료기관 간호사의 조직몰입, 간호조직문화, 이직의도가 직무만족도에 미치는 영향
Impact of the Organizational Commitment and Organizational Culture of Nursing and Turnover Intention on the Job Satisfaction of Public Hospital Nurses
보건과 사회과학 | 30 | 2011 | 사회학
조직의 서비스 지향성과 조직 유효성간의 상관성 연구
A Study on the Relationship between Organizational Service-Orientation and Organization Effectiveness
무역연구 | 8 | 3 | 2012 | 무역학일반
직원의 기부 및 자원봉사참여, 기업사회공헌에 대한 태도, 그리고 조직몰입간의 관계연구 -기업 사회공헌활동에의 직원참여는 어떤 성과를 이끌어내는가?-
An Analysis on the Structural Relationships between Employees' Participation in Corporate Philanthropy, Their Attitudes Toward Corporate Philanthropy, and Organizational Commitment
한국사회복지학 | 62 | 4 | 2010 | 사회복지학
직원의 기부 및 자원봉사참여, 기업사회공헌에 대한 태도, 그리고 조직몰입간의 관계연구 -기업 사회공헌활동에의 직원참여는 어떤 성과를 이끌어내는가?-
An Analysis on the Structural Relationships between Employees' Participation in Corporate Philanthropy, Their Attitudes Toward Corporate Philanthropy, and Organizational Commitment
한국사회복지학 | 62 | 4 | 2010 | 사회복지학
사회복지사의 조직공정성인식, 조직신뢰, 조직냉소주의와 조직몰입의 통합적 관계에 관한 연구-일 가치감 효과에 대한 결합 분석-
A Study of the Causal Relationship among Organizational Fairness, Organizational Trust, Organizational Cynicism, and Organizational Commitment -Combined Examination on Effect of Social Workers’ Perceived Work Value-
한국사회복지학 | 64 | 1 | 2012 | 사회복지학
조직풍토가 사회복지전담공무원의 조직몰입과 고객지향성에 미치는 영향: 임파워먼트와 직무만족의 매개효과를 중심으로
The Effects of Organizational Climate on Organizational Commitment and Client-Oriented Tendency of Social Workers in Public Sector. -Focused on Empowerment and Jab Satisfaction as Mediators-
한국사회복지행정학 | 13 | 3 | 2011 | 사회복지학
사회복지사의 정서지능과 조직몰입이 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effects of Emotional Intelligence and Organizational Commitment on Social Worker's Customer Orientation
한국지역사회복지학 | 34 | 2010 | 사회복지학일반
사회복지사의 정서지능과 조직몰입이 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effects of Emotional Intelligence and Organizational Commitment on Social Worker's Customer Orientation
한국지역사회복지학 | | 34 | 2010 | 사회복지학일반
선택적 복지제도의 만족도가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Impact of Flexible Benefits plan Satisfaction on Organizational Effectiveness
한국사회복지조사연구 | 24 | 2010 | 사회복지조사/분석
선택적 복지제도의 만족도가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Impact of Flexible Benefits plan Satisfaction on Organizational Effectiveness
한국사회복지조사연구 | 24 | | 2010 | 사회복지조사/분석
조직시민행동이 소진과 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Organizational Citizenship Behavior on Burnout and Organizational Commitment
경영학연구 | 41 | 4 | 2012 | 경영학
유아교육기관 교사의 임파워먼트와 직무만족도가 조직헌신도에 미치는 영향
The Effects of Early Childhood Teachers' Empowerment and Job Satisfaction on the Organizational Commitment
한국영유아보육학 | 62 | 2010 | 사회복지학
유아교육기관 교사의 임파워먼트와 직무만족도가 조직헌신도에 미치는 영향
The Effects of Early Childhood Teachers' Empowerment and Job Satisfaction on the Organizational Commitment
한국영유아보육학 | | 62 | 2010 | 사회복지학
아동복지 종사자의 이직의도에 영향을 미치는 요인: 조직과 조직구성원과의 상호교환관계를 중심으로
Linking Child Welfare Workers' Organizational Inclusion-Exclusion to Perceived Organizational Support, Organizational Commitment, and Turnover Intention
청소년복지연구 | 12 | 4 | 2010 | 사회복지학
아동복지 종사자의 이직의도에 영향을 미치는 요인: 조직과 조직구성원과의 상호교환관계를 중심으로
Linking Child Welfare Workers' Organizational Inclusion-Exclusion to Perceived Organizational Support, Organizational Commitment, and Turnover Intention
청소년복지연구 | 12 | 4 | 2010 | 사회복지학
중소기업의 체계적 현장직무교육훈련(S-OJT) 프로그램 특성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Influence of the Characteristics of S-OJT Programs on Organizational Commitment and Turnover Intention
중소기업연구 | 33 | 4 | 2011 | 경영학
리더십과 조직몰입의 관계에서 LMX의 조절효과:A 대학병원 간호사 집단을 대상으로
The Moderating Effect of LMX in Relationship between Leadership and Organizational Commitment:A Group of Nurses in A University as Subjects
대한경영학회지 | 24 | 6 | 2011 | 경영학
의료관광객과 병원 종사자간의 한국 의료관광 서비스에 대한 인식차이 분석
The Analysis of South Korea Medical Tourism Services for the Differences Perceptions by Medical Tourists and Hospital Staffs
병원경영학회지 | 16 | 4 | 2011 | 기타경영학
치과위생사의 서번트 리더십 지각수준이 직무만족, 조직몰입 및 이직의사에 미치는 영향
Impact of Servant Leadership Perception on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention of Dental Hygienists
병원경영학회지 | 16 | 4 | 2011 | 기타경영학
호텔기업 종사원의 내부마케팅 요인과 종업원만족, 조직몰입, 고객지향성 및 이직의도 간의 영향 연구
The Influences of Hotel Internal Marketing Components On Employees' Satisfaction and Their Effects On Organizational Commitment, Customer Orientation and Turnover Intention
서비스경영학회지 | 12 | 4 | 2011 | 경영학
조직몰입과 조직후원인식 발전과정에 관한 연구: RJP와 자기효능감의 역할을 중심으로
Study on the early Development of Perceived Organizational Support and Organizational Commitment: Focus on the Role of Realistic Job Preview and Self-Efficacy
경영연구 | 26 | 4 | 2011 | 경영학
택시회사에서의 내부마케팅 활동이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 강원지역을 중심으로
The Effect of Internal Marketing Factors on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focused on Taxi Company in Kangwon Province
경영과 정보연구 | 31 | 3 | 2012 | 경영학
공감이 이직의도에 미치는 영향 : 긍정적 정체성과 조직몰입의 이중매개효과를 중심으로
The Effect of Compassion within Organizations on Intention to Leave:Focusing on the Double Mediation Effect of Positive Identity and Organizational Commitment
인사조직연구 | 20 | 3 | 2012 | 경영학
비서의 외재적 직무특성이 이중몰입에 미치는 영향
The Effect of Secretary’s Extrinsic Job Characteristics on Dual Commitment
비서·사무경영연구 | 21 | 2 | 2012 | 경영학
유아교사효능감 및 자기결정성 동기와 조직헌신간의 관계
Relation between Early Childhood Educator's Teacher Efficacy, Self-Determination Motivation, and Organizational Commitment
유아교육학논집 | 14 | 6 | 2010 | 교육학
유아교사효능감 및 자기결정성 동기와 조직헌신간의 관계
Relation between Early Childhood Educator's Teacher Efficacy, Self-Determination Motivation, and Organizational Commitment
유아교육학논집 | 14 | 6 | 2010 | 교육학
멘토링과 신뢰, 조직몰입, 인적자원역량의 관계에 대한 종단 연구: 잠재성장모형을 활용하여
Assessing Relationships among Mentoring, Trust, Organizational Commitment, and Human Resource Competence: A Latent Growth Modeling Approach
경영교육연구 | 27 | 3 | 2012 | 경영학
베트남 IT기업 종사원의 상사·부하 간의 교환관계와 부하의 개인적 특성이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Job Satisfaction and Organizational Commitment of IT Employees in Vietnam: Focusing on the Effect of LMX
국제경영리뷰 | 16 | 2 | 2012 | 경영학
조직 평판이 조직몰입과 직무만족도에 미치는 영향
The Effect of Division and Company Reputation on Organization Commitment and Job Satisfaction
경영컨설팅연구 | 12 | 1 | 2012 | 경영학
기업의 사회적 책임활동이 내부고객 만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Effect of CSR and Internal Customer Satisfaction to Customer Commitment
지역산업연구 | 33 | 1 | 2010 | 지역학
기업의 사회적 책임활동이 내부고객 만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Effect of CSR and Internal Customer Satisfaction to Customer Commitment
지역산업연구 | 33 | 1 | 2010 | 지역학
항공사 객실팀의 조직분위기가 고객지향성에 미치는 영향 -조직몰입의 매개효과를 중심으로-
The Effects of Organizational Climate of the Airline Cabin Team on Customer Orientation -Focusing on Mediating Effects of Organizational Commitment-
한국항공경영학회지 | 10 | 3 | 2012 | 경영학
대학행정직원의 변혁적 리더십 및 상사 신뢰에 대한 인식과 태도의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Perceptions of Transformational Leadership and Leader Trust and Attitudes of University Staffs
상업교육연구 | 25 | 1 | 2011 | 교육학
조직구성원의 학습지향성과 리더의 변혁적 리더십이 창의성과 조직몰입에 영향을 미치는 관계모형: 유아교육기관의 교사를 중심으로
A Study of Impacting Relational Model between Learning Orientation and Transformational Leadership on Personal Creativity & Organizational Commitment: Focused on Infant Teachers of Early Childhood Educational Organizations
평생교육 · HRD연구 | 6 | 4 | 2010 | 교육학
조직구성원의 학습지향성과 리더의 변혁적 리더십이 창의성과 조직몰입에 영향을 미치는 관계모형: 유아교육기관의 교사를 중심으로
A Study of Impacting Relational Model between Learning Orientation and Transformational Leadership on Personal Creativity & Organizational Commitment: Focused on Infant Teachers of Early Childhood Educational Organizations
평생교육 · HRD연구 | 6 | 4 | 2010 | 교육학
교사의 업무부담, 직무만족, 조직몰입, 교사 전문성과 학교교육 성과의 구조적 관계 분석
An Analysis of the Structural Relationship Among Teachers' Work Load, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Teachers’ Professionalism and Schools' Educational Outcomes
한국교원교육연구 | 27 | 2 | 2010 | 교육학
교사의 업무부담, 직무만족, 조직몰입, 교사 전문성과 학교교육 성과의 구조적 관계 분석
An Analysis of the Structural Relationship Among Teachers' Work Load, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Teachers’ Professionalism and Schools' Educational Outcomes
한국교원교육연구 | 27 | 2 | 2010 | 교육학
대학행정직원의 직무만족이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Study on Causal Relationship between University Staff's Job Satisfactions and Organizational Commitment
교육행정학연구 | 28 | 3 | 2010 | 교육학
대학행정직원의 직무만족이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Study on Causal Relationship between University Staff's Job Satisfactions and Organizational Commitment
교육행정학연구 | 28 | 3 | 2010 | 교육학
기업의 혁신성이 교육훈련투자와 조직성과에 미치는 영향
A Study on the Relationship between Innovation and Organizational Performance: Mediating Effects of Educational Investment and Organizational Commitment
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
기업의 혁신성이 교육훈련투자와 조직성과에 미치는 영향
A Study on the Relationship between Innovation and Organizational Performance: Mediating Effects of Educational Investment and Organizational Commitment
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
조직 및 개인 관련 요인이 기혼여성 관리자의 정서적 조직몰입, 계속근무의도에 미치는 영향에 관한 연구: 경력전망의 매개효과 검증
A Study on the Relationship between Organizational, Personal Factors and Organizational Commitment and Intention to Remain
직업능력개발연구 | 15 | 2 | 2012 | 교육학
중소기업 근로자의 조직학습과 조직문화가 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of SME Employee's Organizational Learning and Organizational Culture on Organizational Commitment
직업교육연구 | 31 | 3 | 2012 | 교육학
중간관리자들의 커리어 및 조직몰입에 대한 조직정치지각의 영향: LMX와 LLX의 조절효과 검증
The Influence of Perceived Organizational Politics on Career and Organizational Commitment: Exploring the Moderating Role of LMX and LLX
HRD연구 | 13 | 2 | 2011 | 평생교육
대기업 연구개발 인력의 직무성과와 자기효능감, 개인창의성 및 조직몰입의 인과적 관계
The Causal Relationship among Job Performance, Self-efficacy, Individual Creativity and Organizational Commitment of R&D Workforce in Large Corporations.
산업교육연구 | 24 | 2012 | 직업교육
비서의 정서지능이 조직몰입 및 조직시민행동에 미치는 영향 -서울·수도권 기업의 여성비서를 중심으로-
The Influence of Secretaries' Emotional Intelligence on their Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behaviors; Focused on Female Corporate Secretaries of Seoul Metropolitan Area
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 1 | 2012 | 교육학
어린이집 교사의 동기부여자아개념과 정서지능이 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Early Childhood Teacher's Motivational Self Concept and Emotional Intelligence on Organizational Commitment
교육의 이론과 실천 | 16 | 3 | 2011 | 교육철학/사상
보육교사가 지각한 보상인식이 직무스트레스와 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Child Care Teacher's Perceptions of Reward Perception on Child Care Teacher's Job Stress and Organizational Commitment
미래유아교육학회지 | 18 | 4 | 2011 | 교육학
보육교사의 전문성지원환경 인식과 조직헌신도, 전문성 인식 간의 관계
Relations among the professional learning environments, organizational commitment and awareness of professionalism in child care teachers
아동교육 | 19 | 2 | 2010 | 유아교육
보육교사의 전문성지원환경 인식과 조직헌신도, 전문성 인식 간의 관계
Relations among the professional learning environments, organizational commitment and awareness of professionalism in child care teachers
아동교육 | 19 | 2 | 2010 | 유아교육
거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Transactional and Transformational Leadership on Organizational Commitment and Job Satisfaction
상업교육연구 | 24 | 2 | 2010 | 교육학
거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Transactional and Transformational Leadership on Organizational Commitment and Job Satisfaction
상업교육연구 | 24 | 2 | 2010 | 교육학
보육시설의 조직공정성이 보육교사의 직무만족도, 조직헌신도에 미치는 영향력 분석
Analysis of Correlation between the Organizational Justice of Childcare Facilities and Childcare Teachers’ Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국보육학회지 | 12 | 1 | 2012 | 영유아복지
팀제를 운영하는 e-Business 기업의 종업원이 지각하는 팀-종업원 교환관계인식이 팀 생산성에 미치는 영향
Perceived Team-Member Exchange of e-Business Employees Impact on Empowerment, Organizational Commitment, and Task Performance
전자상거래학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
팀제를 운영하는 e-Business 기업의 종업원이 지각하는 팀-종업원 교환관계인식이 팀 생산성에 미치는 영향
Perceived Team-Member Exchange of e-Business Employees Impact on Empowerment, Organizational Commitment, and Task Performance
전자상거래학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
농협의 조직문화가 조직유효성에 미치는 영향: 직무만족, 조직몰입, 직무성과를 중심으로
The Impact of Organizational Culture on Organizational Effectiveness in Agricultural Cooperatives: Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Performance
한국협동조합연구 | 30 | 1 | 2012 | 농업경제학
보건계열 전문직 재직자들의 개인-환경적합성이 경력몰입에 미치는 영향 : 직무만족, 조직몰입의 매개효과를 중심으로
The Effect of Health Care Professional Employees' Person-Environment Fit on Career Commitment
산업경제연구 | 25 | 4 | 2012 | 경제학
카지노 종사원의 감정노동이 직무관련 태도에 미치는 영향
The Effects of Emotional Labor on Job-related Attitudes among Casino Employees
여성경제연구 | 9 | 1 | 2012 | 성별경제학
직무태도-성과관계 검증과 신뢰의 조절효과
An Empirical Test for Employee Attitudes-job Performance and the Exploration of a Moderator
경상논총 | 28 | 4 | 2010 | 경제학
직무태도-성과관계 검증과 신뢰의 조절효과
An Empirical Test for Employee Attitudes-job Performance and the Exploration of a Moderator
경상논총 | 28 | 4 | 2010 | 경제학
핵심자기평가가 개인-조직 부합과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구-울산지역 화학업종을 중심으로
A Study on the Effects of Core Self-Evaluations on Person-Organization Fit and Organizational Commitment-Based on the Chemical Industry of the Ulsan Metropolitan City
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
핵심자기평가가 개인-조직 부합과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구-울산지역 화학업종을 중심으로
A Study on the Effects of Core Self-Evaluations on Person-Organization Fit and Organizational Commitment-Based on the Chemical Industry of the Ulsan Metropolitan City
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
변혁적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향 - 학습지향성과 조직몰입의 매개효과검증 -
The Effect Of Transformational Leadership On The Innovation Behavior - Mediating Effects Of Learning Orientation And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향 - 학습지향성과 조직몰입의 매개효과검증 -
The Effect Of Transformational Leadership On The Innovation Behavior - Mediating Effects Of Learning Orientation And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
R&D 인력의 멘토링 기능과 조직몰입에 관한 연구 - 경력관련 기능과 심리사회적 기능의 상호작용효과와 학위의 조절효과를 중심으로 -
Mentoring Functions And Organizational Commitment Of R&D Professionals - Investigating The Interaction Effect Of Career Related And Psychosocial Functions And The Moderating Effect Of Educational Level -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
R&D 인력의 멘토링 기능과 조직몰입에 관한 연구 - 경력관련 기능과 심리사회적 기능의 상호작용효과와 학위의 조절효과를 중심으로 -
Mentoring Functions And Organizational Commitment Of R&D Professionals - Investigating The Interaction Effect Of Career Related And Psychosocial Functions And The Moderating Effect Of Educational Level -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
기업의 사회적 책임활동이 내부고객 만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Corporate Social Responsibility on Internal Customer Satisfaction and Organizational Commitment.
서비스경영학회지 | 11 | 4 | 2010 | 경영학
기업의 사회적 책임활동이 내부고객 만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Corporate Social Responsibility on Internal Customer Satisfaction and Organizational Commitment.
서비스경영학회지 | 11 | 4 | 2010 | 경영학
호텔 직원의 심리자본이 직무만족에 미치는 영향 - 조직몰입과 조직시민행동의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of Hotel Employees' Psychological Capital on Job Satisfaction-Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
호텔 직원의 심리자본이 직무만족에 미치는 영향 - 조직몰입과 조직시민행동의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of Hotel Employees' Psychological Capital on Job Satisfaction-Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
사업성과평가 도입이 조직문화의 변화와 조직몰입에 미치는 영향 - 일개 공공병원에 대한 종단적 분석결과를 중심으로-
Changes in Organizational Culture and Employee Commitment Resulting from the Introduction of 'Business Performance Evaluation Program' in a Public Hospital
병원경영학회지 | 15 | 2 | 2010 | 기타경영학
사업성과평가 도입이 조직문화의 변화와 조직몰입에 미치는 영향 - 일개 공공병원에 대한 종단적 분석결과를 중심으로-
Changes in Organizational Culture and Employee Commitment Resulting from the Introduction of 'Business Performance Evaluation Program' in a Public Hospital
병원경영학회지 | 15 | 2 | 2010 | 기타경영학
공공의료기관장의 리더십이 조직유효성에 미치는 형향 : 변혁적-거래적 리더십을 중심으로
The Effect of Leadership on Organizational Effectiveness in Public hospital : Transformational - Transactional Leadership
병원경영학회지 | 15 | 3 | 2010 | 기타경영학
공공의료기관장의 리더십이 조직유효성에 미치는 형향 : 변혁적-거래적 리더십을 중심으로
The Effect of Leadership on Organizational Effectiveness in Public hospital : Transformational - Transactional Leadership
병원경영학회지 | 15 | 3 | 2010 | 기타경영학
내부마케팅, 내부고객만족, 조직몰입, 조직성과 간의 관계 연구
The Relationship among Internal Marketing, Internal Customer Satisfaction, Organizational Commitment and Performance
생산성논집 | 24 | 2 | 2010 | 경영학
내부마케팅, 내부고객만족, 조직몰입, 조직성과 간의 관계 연구
The Relationship among Internal Marketing, Internal Customer Satisfaction, Organizational Commitment and Performance
생산성논집 | 24 | 2 | 2010 | 경영학
공공도서관의 학습조직화 수준이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Learning Organization Readiness on Organizational Commitment in Public Libraries
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 3 | 2011 | 교육학
지속가능경영의 인식이 구성원의 직무태도에 미치는 영향
An Effect Of The Cognition Of Sustainability Management On Employees Job Attitudes
인적자원관리연구 | 18 | 3 | 2011 | 경영학
변혁적·거래적 리더십의 효과에 관한 한국과 중국의 비교 연구
A Comparative Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership between Korean and Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 6 | 2010 | 경영학
변혁적·거래적 리더십의 효과에 관한 한국과 중국의 비교 연구
A Comparative Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership between Korean and Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 6 | 2010 | 경영학
고성과작업시스템에 대한 종업원의 인지도가 종업원의 고객지향 영역초월행동에 미치는 영향에 관한 연구
Effects Of High Performance Work System On Customer Oriented Boundary Spanning Behavior
인적자원관리연구 | 18 | 2 | 2011 | 경영학
고몰입형 인사제도와 종업원 몰입 관계에 대한 조직신뢰 및 심리적 임파워먼트의 역할에 관한 연구
The Role of the Organizational Trust and Psychological Empowerment on the Relationship between High Involvement HR System and Employee Commitment
생산성논집 | 24 | 4 | 2010 | 경영학
고몰입형 인사제도와 종업원 몰입 관계에 대한 조직신뢰 및 심리적 임파워먼트의 역할에 관한 연구
The Role of the Organizational Trust and Psychological Empowerment on the Relationship between High Involvement HR System and Employee Commitment
생산성논집 | 24 | 4 | 2010 | 경영학
심리적 계약위반이 근로자의 몰입과 노조참여행동에 미치는 영향
The Impact of Psychological Contract Breach on Employees' Commitment and Union Participation Behavior
산업관계연구 | 21 | 2 | 2011 | 경영학
지식공유의도를 매개로 한 CoP 참여의지와 몰입 간의 관계
A Study on the Relationship between CoP Participation Willingness and Commitment: Mediating Effects of Knowledge Sharing Intention
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 1 | 2011 | 교육학
혁신적 조직문화가 인적자원의 혁신성과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Innovative Organization Culture to Human Resource Innovation and Organizational Commitment
경영연구 | 26 | 1 | 2011 | 경영학
TQM 활동과 조직적 공약 관계에 대한 절차적 공정성의 매개효과 분석
Meditation Effect of Procedural Justice on Relationship Between TQM and Organizational Commitment of Korea Hospital Nurses.
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
TQM 활동과 조직적 공약 관계에 대한 절차적 공정성의 매개효과 분석
Meditation Effect of Procedural Justice on Relationship Between TQM and Organizational Commitment of Korea Hospital Nurses.
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
조직신뢰와 조직시민행동간의 다차원적 조직몰입 매개효과 검증 -외식기업을 중심으로-
Mediators Effect of Multi-dimensional Organizational Commitment between Organizational Trust and Organizational Citizenship Behavior -Focused on the Foodservice Industry-
기업경영연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
조직신뢰와 조직시민행동간의 다차원적 조직몰입 매개효과 검증 -외식기업을 중심으로-
Mediators Effect of Multi-dimensional Organizational Commitment between Organizational Trust and Organizational Citizenship Behavior -Focused on the Foodservice Industry-
기업경영연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
비서의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment among Secretaries
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
비서의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment among Secretaries
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
여행사의 내부마케팅이 고객성과에 미치는 영향연구
A study of the effects of travel agency's internal marketing on customer performance
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
여행사의 내부마케팅이 고객성과에 미치는 영향연구
A study of the effects of travel agency's internal marketing on customer performance
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
윤리풍토가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study On The Impacts Of Perceived Ethical Climate On The Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
윤리풍토가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study On The Impacts Of Perceived Ethical Climate On The Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
간호사의 경력지향성과 조직몰입에 관한 연구
Relationships Between Nurses' Career Orientation And Organizational Commitment: An Empirical Analysis
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
간호사의 경력지향성과 조직몰입에 관한 연구
Relationships Between Nurses' Career Orientation And Organizational Commitment: An Empirical Analysis
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
통합 뉴스룸 이후 언론조직문화의 변화와 인식이 기자의 이직의도에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
The Research on Factors Affecting the Journalists' Turnover Intention after Integrated Newsroom in Media Company
미디어와 공연예술 연구 | 6 | 3 | 2011 | 기타신문방송학
호텔·외식업체 종사원의 조직침묵이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 조직냉소주의의 매개효과 검증
The Effect of Organizational Silence of Hotel and Foodservice Employees on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focusing on the Mediating Effect of Organizational Cynicism
호텔경영학연구 | 21 | 4 | 2012 | 관광학
호텔구성원의 감정노동이 학습지향성과 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Emotional Labor on Learning Orientation and Organizational Commitment of Hotel Employee
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
호텔종사원의 직무착근도가 이직의도와 조직시민행동에 미치는 구조모형에 관한 연구 -직무만족, 조직몰입, 경력몰입의 매개역할을 중심으로-
The Effects of Employees' Job Embeddedness on Turnover Intention and Organizational Citizenship Behavior in Hotel Industry. -Focusing on mediating effects of job satisfaction, organizational commitment and career commitment-
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
호텔 조리부 조직의 리더십 유형이 조직 몰입에 미치는 영향 - 직장 만족의 조절 효과를 중심으로 -
The Effects of Leadership Styles on Organizational Commitment among Cuisine Employees in Hotel - Focused on the Moderated Effect of Job Satisfaction -
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 5 | 2010 | 기타사회과학
호텔 조리부 조직의 리더십 유형이 조직 몰입에 미치는 영향 - 직장 만족의 조절 효과를 중심으로 -
The Effects of Leadership Styles on Organizational Commitment among Cuisine Employees in Hotel - Focused on the Moderated Effect of Job Satisfaction -
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 5 | 2010 | 기타사회과학
호텔 종사원의 셀프 에피커시와 직무만족간의 관계에서 경력몰입, 조직몰입의 매개효과
Mediation Effect of Career Commitment and Organizational Commitment in the Relationship Between Effect of Self-Efficacy and Job Satisfaction of Hotel Employee
동북아관광연구 | 8 | 3 | 2012 | 기타관광학
외식산업과 단체급식 조리종사원의 고용불안정성과 직무스트레스 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향
The Impacts of Job Insecurity, Job Stress and Organizational Commitment on Turnover Intention of Commercial and Institutional Foodservice Employees
관광학연구 | 35 | 8 | 2011 | 관광학
중국호텔 종사원의 인구통계학적 특성이 직무특성, 직무스트레스, 조직몰입, 성취 욕구, 이직의도에 미치는 영향:심천 S 호텔을 중심으로
The Effects of Hotel's Employees' Demographic Profiles on Job Characteristic, Job Stress, Organizational Commitment, Passion for Accomplishment, and Intention of Turnover in China: Focused on S Hotel in Shenzhen
관광레저연구 | 24 | 1 | 2012 | 관광학
여행사의 서비스지향성이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향 연구
A Study on the Effects of Service Orientation of Travel Agency on Organizational Commitment and Job Satisfaction
관광경영연구 | 15 | 4 | 2011 | 관광사업/레져사업
윤리경영이 직무만족과 조직몰입 및 고객지향에 미치는 영향: 호텔레스토랑을 중심으로
The Effect of Business Ethics Management, Job Satisfaction and Organizational Commitment on Customer Orientation : On the Hotel Restaurants
외식경영연구 | 14 | 5 | 2011 | 관광학
외식업체 관리자의 경쟁가치 리더십, 종사원 팀워크 및 조직몰입 관계에 관한 연구
Relationship among General Managers’ Competing Values Leadership, Employees’ Teamwork and Organizational Commitment in Restaurant Industry
관광연구논총 | 23 | 3 | 2011 | 기타관광학
호텔기업의 사회적지원이 일 -가정 촉진,조직몰입에 미치는 영향
A Study on Effect of Hotel Social Support on Work -family Facilitation and Organizational Commitment
외식경영연구 | 14 | 4 | 2011 | 관광학
내국인 카지노에 있어 거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향 - 공정성과 임파워먼트의 매개역할을 중심으로 -
The Impact of Transactional Leadership and Transformational Leadership On Organizational Commitment - The Mediating Role of Justice and Empowerment -
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
호텔의 내부마케팅 요인이 직무만족과 조직몰입 및 고객지향성에 미치는 영향: 서울 시내 특 1급 호텔 종사원을 중심으로
The Effects of Internal Marketing Factors on The Job Satisfaction, Organizational Commitment and Customer Orientation in The Hotel Industry: Focused on The Super Deluxe Hotel Employees in Seoul
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
팔로어십, 상사부하교환관계(LMX), 조직몰입간의 관계에 관한 연구:관광·컨벤션기업을 중심으로
A Study on The Relationship among Followership, Leader -Member Exchange(LMX) and Organizational Committment in The Tourism and Convention Industry
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
조직공정성이 직무만족, 조직몰입, 조직시민행동에 미치는 영향 관계 연구 - 여행업 종사원을 중심으로 -
The Influence of Organizational Justice Perception of Travel industry Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
관광학연구 | 35 | 6 | 2011 | 관광학
여성상사의 리더십 유형이 종사원의 조직몰입과 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구 - 중국 상하이지역의 특급호텔을 중심으로 -
A Study on the Influence of Woman Leadership Styles on Fellowers' Organizational Commitment and Customer Orientation in Shanghai Region Chinese Hotels
호텔경영학연구 | 20 | 3 | 2011 | 관광학
호스피탈리티기업의 직업적 웰빙에 관한 구조적 관계 연구
Structural Relationship of Perceived Occupational Wellbeing in Hospitality Organizations
관광연구 | 26 | 4 | 2011 | 관광학일반
호텔 신입사원의 OJT(직장 내 교육)에 대한 만족이 조직몰입에 미치는 영향 - 심리적 주인의식의 매개효과를 중심으로 -
New Employees' Satisfaction with OJT(On-the-Job Training) and Its Impact on Organizational Commitment - Focusing on the Mediating Effect of Psychological Ownership -
관광연구 | 27 | 2 | 2012 | 관광학일반
레지던스호텔 직원들이 지각하는 임파워먼트가 조직몰입, 고객지향성에 미치는 영향
Effects of Empowerment Perceived by Residence Hotel on Organizational Commitment and Customer Orientation
호텔리조트연구 | 11 | 1 | 2012 | 관광학
호텔종사원의 다차원적 여가만족 속성이 직무스트레스 및 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Multiple Leisure Satisfaction Factors on Job Stress, Organizational Commitment for hotel Employee
호텔리조트연구 | 11 | 1 | 2012 | 관광학
패밀리레스토랑의 윤리경영이 조직신뢰와 조직몰입 및 고객지향에 미치는 영향
The Effect of Family Style Restaurants Business Ethics Management, Organizational Trust and Commitment on Customer Orientation.
외식경영연구 | 15 | 2 | 2012 | 관광학
호텔종사원의 내부마케팅 효과분석
An Analysis on the Effect of Internal Marketing for Hotel Employees
Tourism Research | 33 | 2011 | 관광학
감성지능에 따른 호텔직원의 멘토링 기능이 조직몰입에 미치는 영향
A Study on Effect of Mentoring on Organizational Commitment Moderated by Emotional Intelligence
호텔리조트연구 | 10 | 2 | 2011 | 관광학
호텔외식산업 종사원들의 직무착근도가 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구
The Effects of Job Embeddedness on Job Satisfaction, Organizational Commitment of Hotel and Food Service Employee
관광연구저널 | 26 | 1 | 2012 | 관광학
호텔기업 종사원의 구조조정에 대한 공정성 지각, 직무만족,조직몰입, 직무스트레스 간의 관계 연구-부산지역 특1급 호텔을 중심으로-
A Study on the Relationship of Justice Perception, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Stress for the Restructuring of Hotel Employees : Focused on Luxury Hotels in Busan Area
동북아관광연구 | 8 | 1 | 2012 | 기타관광학
유리천장(glass ceiling)이 조직성과에 미치는 영향 : 관광기업 유형에 따른 조절효과를 중심으로
The Effect of The Glass Ceiling on The Organizational Performance: Focused on Moderating Effect of Different Types of Hospitality and Tourism Companies
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
호텔기업의 복리후생제도가 종사원의 직무만족, 조직몰입, 이타적 행위에 미치는 영향
The Effect of Employees' on the Job Satisfaction, Organizational Commitment and Altruistic Behaviors in the Hotel Companies's Welfare System
관광연구 | 27 | 1 | 2012 | 관광학일반
직업무용수의 직무만족, 조직몰입 및 이직의도의 인과관계
The Causal Relationship between Pro-dancers’ Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention
한국사회체육학회지 | 42 | 2010 | 체육
직업무용수의 직무만족, 조직몰입 및 이직의도의 인과관계
The Causal Relationship between Pro-dancers’ Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention
한국사회체육학회지 | | 42 | 2010 | 체육
미용서비스업의 내부마케팅 요인이 접점직원의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
Influence of Internal Marketing Factors in Beauty Service Industry upon Job Satisfaction and Organizational Commitment in Frontline Employees
아시안뷰티화장품학술지 | 9 | 3 | 2011 | 미용
태권도 심판의 직무특성이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Job Characteristics on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Taekwondo Referees
한국체육과학회지 | 21 | 2 | 2012 | 체육
리더십 유형과 자긍심 그리고 조직몰입의 구조 관계 : 체조 종목을 대상으로
The Structural Relationship between the Type of Leadership, Self-esteem and Organizational Commitment: Focus on Gymnastics Events
한국사회체육학회지 | 43 | 2011 | 체육
리조트형 스포츠시설업체의 조직문화, 동기부여, 조직몰입, 직무만족의 구조적 관계
Structural Relationship of Organizational Culture, Motivating, Organizational Commitment and Job Satisfaction in Companies with Resort-type Sport Facilities
한국사회체육학회지 | 43 | 2011 | 체육
대학 축구 선수들이 지각한 변혁적 리더십이 조직동일시, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
Effects of Transformational Leadership on the Organizational Identification, Job Satisfaction and Organizational Commitment in University Soccer Players
한국체육과학회지 | 20 | 4 | 2011 | 체육
프로농구선수들의 리더십유형에 따른 신뢰, 조직몰입, 팀 사기의 관계
Relationship Among Leadership Style, Trust, Organizational Commitment and Team Morale in Professional Basketball
한국사회체육학회지 | 44 | 2011 | 체육
체육교사의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Athletic Teachers' Self-leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment
한국체육과학회지 | 20 | 2 | 2011 | 체육
프랜차이즈 미용서비스조직의 내부서비스품질과 조직성과 간의 관계 -내부고객만족의 매개효과-
Relation of Internal Service Quality and Organizational Commitment of Franchise Beauty shop -The Mediating Effect of internal Customer's Satisfaction-
한국인체미용예술학회지 | 12 | 1 | 2011 | 미용
The Effects of Emotional Intelligence upon Job Satisfaction and Organizational Commitment - A Case of Five Star Deluxe Hotel Employees -
정서적 지능이 직무만족과 조직 몰입에 미치는 영향 - 특 1급 호텔 근무자의 사례를 중심으로 -
Culinary Science & Hospitality Research | 18 | 4 | 2012 | 기타사회과학
카지노 종사원의 소진이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Burnout in the Casino Industry on Job Satisfaction and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 21 | 3 | 2012 | 관광학
변혁적･서번트 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 집단효능감을 중심으로
The Effects of Transformational Leadership and Servant Leadership on Organizational Commitment: Focused on Group Efficacy
정책분석평가학회보 | 21 | 4 | 2011 | 정책학
한국 중앙행정기관의 조직구조와 조직몰입 및 직무만족과의 관계 분석: LISREL과 매개회귀분석을 적용하여
A Study on the Relationships among Organizational Structure, Organizational Commitment and Job Satisfaction at Central government Agencies in Korea
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
한국 중앙행정기관의 조직구조와 조직몰입 및 직무만족과의 관계 분석: LISREL과 매개회귀분석을 적용하여
A Study on the Relationships among Organizational Structure, Organizational Commitment and Job Satisfaction at Central government Agencies in Korea
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
호텔기업 종사원의 직무특성이 조직후원인식과 조직몰입 및 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Job Characteristics on Perceived Organizational Support, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of Hotel Employees
관광레저연구 | 23 | 4 | 2011 | 관광학
장애인복지관 종사자들의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향분석: 충청지역 장애인복지관을 대상으로
The Analysis of Job Characteristic of Rehabilitation Center Employee for the Disabled on Organizational Commitment
한국사회와 행정연구 | 21 | 2 | 2010 | 행정학
장애인복지관 종사자들의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향분석: 충청지역 장애인복지관을 대상으로
The Analysis of Job Characteristic of Rehabilitation Center Employee for the Disabled on Organizational Commitment
한국사회와 행정연구 | 21 | 2 | 2010 | 행정학
여성친화적 인사정책이 직무동기 및 조직몰입에 미치는 영향: 중앙행정기관 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Women-friendly Personnel Policies on Job Motivation and Organizational Commitment: With Focus on the Central Government Female Officials' Perceptions
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
여성친화적 인사정책이 직무동기 및 조직몰입에 미치는 영향: 중앙행정기관 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Women-friendly Personnel Policies on Job Motivation and Organizational Commitment: With Focus on the Central Government Female Officials' Perceptions
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
성과평가제도의 수용성에 영향을 미치는 요인에 대한 연구: 평가체계요인과 내부동기요인을 중심으로
한국사회와 행정연구 | 20 | 4 | 2010 | 행정학
성과평가제도의 수용성에 영향을 미치는 요인에 대한 연구: 평가체계요인과 내부동기요인을 중심으로
한국사회와 행정연구 | 20 | 4 | 2010 | 행정학
조직내 직무스트레스 요인이 조직몰입에 미치는 영향 - 자아 탄력성의 역할을 중심으로 -
The Impacts of Organizational Job Stress Factors on Organizational Commitment - Focusing on the Effects of Ego-Resilience -
한국거버넌스학회보 | 17 | 1 | 2010 | 행정학
조직내 직무스트레스 요인이 조직몰입에 미치는 영향 - 자아 탄력성의 역할을 중심으로 -
The Impacts of Organizational Job Stress Factors on Organizational Commitment - Focusing on the Effects of Ego-Resilience -
한국거버넌스학회보 | 17 | 1 | 2010 | 행정학
내부고발의 결정에 영향을 미치는 요인에 관한 연구: 지자체 공무원을 중심으로
Factors Affecting Whistleblowing Decisions: Focusing on Employees working at the Local Government
한국인사행정학회보 | 11 | 1 | 2012 | 행정학
공기업 전직지원제도가 조직신뢰 및 몰입과 기업성과에 미치는 영향
The Effect of the Public Enterprise Outplacementn on Organizational Trust, Commitment and Corporate Performance
한국인사행정학회보 | 9 | 3 | 2010 | 행정학
공기업 전직지원제도가 조직신뢰 및 몰입과 기업성과에 미치는 영향
The Effect of the Public Enterprise Outplacementn on Organizational Trust, Commitment and Corporate Performance
한국인사행정학회보 | 9 | 3 | 2010 | 행정학
NEW LINK BETWEEN ADMINISTRATIVE REFORMS AND JOB ATTITUDE: THE ROLE OF INTERPERSONAL TRUST IN PEERS AS A MEDIATOR ON ORGANIZATIONAL COMMITMENT
International Review of Public Administration | 16 | 3 | 2011 | 행정학
조직문화에 따른 자아존중감과 조직효과성의 관계
Moderating Effects of Organizational Culture on the Relationship between Self-Esteem and Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 23 | 3 | 2011 | 행정학
조직변화에 대한 공무원의 저항과 태도변화에 관한 연구: 소방방재청 사례를 중심으로
Government Employees' Perceptions of Resistance and Attitude Changes Against Organizational Change
한국조직학회보 | 8 | 1 | 2011 | 행정조직/관리
경찰공무원의 역할과 업무환경이 조직몰입에 미치는 영향에 대한 조직공정성의 매개효과 - 수사과와 비수사과의 다중집단분석 (Multi-Group Analysis)을 중심으로-
Mediation Analysis of Organizational Justice on the Effect of Organizational Commitment in Roles and Job Environment of Police Official Focused on the Multi-Group Analysis of Investigation Police and Un-investigation Police
한국경찰학회보 | 14 | 1 | 2012 | 행정학
커피전문점 종사원의 서비스 지향성과 직무만족, 조직몰입 및 고객지향성간의 다차원 관계
The multi dimentional relations between the service intention and a job satisfaction, the organizational commitment customer intention of the specialty coffee store employees
관광연구 | 25 | 4 | 2010 | 관광학일반
커피전문점 종사원의 서비스 지향성과 직무만족, 조직몰입 및 고객지향성간의 다차원 관계
The multi dimentional relations between the service intention and a job satisfaction, the organizational commitment customer intention of the specialty coffee store employees
관광연구 | 25 | 4 | 2010 | 관광학일반
호텔종사원의 조직후원인식(POS)이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
Study about the Impact of Hotel Employee's Perceived Organizational Support on Organizational Commitment and Turnover Intention
관광연구저널 | 24 | 3 | 2010 | 관광학
호텔종사원의 조직후원인식(POS)이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
Study about the Impact of Hotel Employee's Perceived Organizational Support on Organizational Commitment and Turnover Intention
관광연구저널 | 24 | 3 | 2010 | 관광학
호텔종사원의 경영진 신뢰가 직무불안감과 조직몰입의 관계에 미치는 매개효과 연구
A Study on Mediating Effects of Management Trust between Hotel Employee's Job Insecurity and Organizational commitment
관광경영연구 | 14 | 3 | 2010 | 관광사업/레져사업
호텔종사원의 경영진 신뢰가 직무불안감과 조직몰입의 관계에 미치는 매개효과 연구
A Study on Mediating Effects of Management Trust between Hotel Employee's Job Insecurity and Organizational commitment
관광경영연구 | 14 | 3 | 2010 | 관광사업/레져사업
레스토랑 종사자의 감성지능이 고객지향성에 미치는 영향: 집단응집성과 조직몰입의 매개효과
The Effect of Restaurant Employee's Emotional Intelligence on Customer Orientation: A Mediating Effect of Group Cohesiveness and Organizational Commitment
관광레저연구 | 22 | 5 | 2010 | 관광학
레스토랑 종사자의 감성지능이 고객지향성에 미치는 영향: 집단응집성과 조직몰입의 매개효과
The Effect of Restaurant Employee's Emotional Intelligence on Customer Orientation: A Mediating Effect of Group Cohesiveness and Organizational Commitment
관광레저연구 | 22 | 5 | 2010 | 관광학
컨벤션산업 종사자의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Convention Industry Employees
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
컨벤션산업 종사자의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Convention Industry Employees
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
여행사 종업원의 조직후원인식과 직무성과의 관계에 대한 연구
Causal Relationship Between Perceived Organizational Support and Job Performance of Travel Agents
관광연구 | 25 | 2 | 2010 | 관광학일반
여행사 종업원의 조직후원인식과 직무성과의 관계에 대한 연구
Causal Relationship Between Perceived Organizational Support and Job Performance of Travel Agents
관광연구 | 25 | 2 | 2010 | 관광학일반
호텔·테마파크·여행사의 내부서비스품질차원과 조직몰입의 관계에 관한 비교 연구
A Study of Relations Internal Service Quality Dimensions and on Organizational Commitment in Travel Industry.
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
호텔·테마파크·여행사의 내부서비스품질차원과 조직몰입의 관계에 관한 비교 연구
A Study of Relations Internal Service Quality Dimensions and on Organizational Commitment in Travel Industry.
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
항공사 직원의 성격 집단에 따른 직업가치관, 조직몰입, 직무성과와의 차이 연구 - 성격 6요인(HEXACO)을 중심으로 -
The Difference of Job value, Organizational Commitment, Job Performance among Airline Industry Employee Depending on their Personality : An Application of HEXACO
관광학연구 | 34 | 2 | 2010 | 관광학
항공사 직원의 성격 집단에 따른 직업가치관, 조직몰입, 직무성과와의 차이 연구 - 성격 6요인(HEXACO)을 중심으로 -
The Difference of Job value, Organizational Commitment, Job Performance among Airline Industry Employee Depending on their Personality : An Application of HEXACO
관광학연구 | 34 | 2 | 2010 | 관광학
스키리조트의 공정성이 스키강사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Job Satisfaction and Organizational Commitment by The Justice of Resort on Ski Instructors'
관광레저연구 | 22 | 4 | 2010 | 관광학
스키리조트의 공정성이 스키강사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Job Satisfaction and Organizational Commitment by The Justice of Resort on Ski Instructors'
관광레저연구 | 22 | 4 | 2010 | 관광학
호텔 종사원의 직무 착근도가 자긍심, 조직몰입, 직무 만족에 미치는 영향
Effects of Hotel Employee's Job Embeddedness on Self-Esteem, Organizational Commitment, and Job Satisfaction
관광레저연구 | 23 | 2 | 2011 | 관광학
외식기업의 직무자원이 업무몰입과 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Job Resources on Work Engagement and Organizational Commitment in the Foodservice Industry.
호텔경영학연구 | 20 | 2 | 2011 | 관광학
관광컨벤션기업내 리더십, 팔로어십, 조직몰입간의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship among Leadership, Followership and Organizational Committment in the Tourism and Convention Industry
관광연구저널 | 25 | 1 | 2011 | 관광학
특급 호텔 조리사의 역할 스트레스가 직무만족도 및 조직몰입에 미치는 영향 : 경력과 성별의 조절효과
The Influence of Deluxe Hotel Culinary Staff's Roll Stress in Job Satisfaction and Organizational Commitment : Focus on Moderating Effects on Staff's Career and Gender
호텔경영학연구 | 20 | 1 | 2011 | 관광학
호텔조리종사원의 직무불안정이 직장몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직신뢰의 매개역할을 중심으로 -
A study on the effects of job insecurity on organizational commitment of hotel cuisine employees - Mediating role of organizational trust -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
호텔조리종사원의 직무불안정이 직장몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직신뢰의 매개역할을 중심으로 -
A study on the effects of job insecurity on organizational commitment of hotel cuisine employees - Mediating role of organizational trust -
관광연구 | 25 | 1 | 2010 | 관광학일반
외식산업 관리자의 리더십 유형이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Leadership Styles on the Job Satisfaction and Organizational Commitment in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 20 | 1 | 2011 | 관광학
고용형태별 여행사종사원의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향 - 직무몰입의 매개변수 역할검증을 중심으로 -
The Effect of Job Characteristics of Travel Agency's Employees by Employment Types on Organizational Commitment - Focused on the Mediating Role of Job Involvement -
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
고용형태별 여행사종사원의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향 - 직무몰입의 매개변수 역할검증을 중심으로 -
The Effect of Job Characteristics of Travel Agency's Employees by Employment Types on Organizational Commitment - Focused on the Mediating Role of Job Involvement -
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
변혁적 리더십이 정서적·유지적 몰입에 미치는 차별적 영향에 관한 연구 - 소진의 매개효과를 중심으로 -
The Impact of Transformational Leadership On Affective Commitment and Calculative Commitment - Focusing of the Mediating Role of Burn-Out -
관광경영연구 | 14 | 1 | 2010 | 관광사업/레져사업
변혁적 리더십이 정서적·유지적 몰입에 미치는 차별적 영향에 관한 연구 - 소진의 매개효과를 중심으로 -
The Impact of Transformational Leadership On Affective Commitment and Calculative Commitment - Focusing of the Mediating Role of Burn-Out -
관광경영연구 | 14 | 1 | 2010 | 관광사업/레져사업
환대기업의 사회적책임이 조직신뢰와 조직성과에 미치는 영향 : 호텔식음료부서를 중심으로
A Study on the effect of Corporate Social Responsibility on Organizational Trust and Performance in Hospitality Industry
외식경영연구 | 13 | 1 | 2010 | 관광학
환대기업의 사회적책임이 조직신뢰와 조직성과에 미치는 영향 : 호텔식음료부서를 중심으로
A Study on the effect of Corporate Social Responsibility on Organizational Trust and Performance in Hospitality Industry
외식경영연구 | 13 | 1 | 2010 | 관광학
조직몰입과 조직후원인식 발전과정에 관한 연구: RJP와 자기효능감의 역할을 중심으로
Study on the early Development of Perceived Organizational Support and Organizational Commitment: Focus on the Role of Realistic Job Preview and Self-Efficacy
경영연구 | 26 | 4 | 2011 | 경영학
리더십과 조직몰입의 관계에서 LMX의 조절효과:A 대학병원 간호사 집단을 대상으로
The Moderating Effect of LMX in Relationship between Leadership and Organizational Commitment:A Group of Nurses in A University as Subjects
대한경영학회지 | 24 | 6 | 2011 | 경영학
노인요양시설 종사원의 임파워먼트가 직무만족, 조직몰입과 고객지향성에 미치는 영향: 지각된 조직지원 인식의 조절효과
The Effect of Employees' Empowerment of Residential Care Facilities for Aged on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Customer Orientation: Moderating Effect of Organization Support Recognition
대한경영학회지 | 24 | 6 | 2011 | 경영학
확장된 개념의 변혁적 리더십이 조직구성원들의 조직몰입과 창의적 행동에 미치는 영향
Impacts of Extended Transformational Leadership on Organizational Commitment and Creative Behaviors of Subordinates
조직과 인사관리연구 | 35 | 4 | 2011 | 경영학
조직충성에 대한 감성지능, 직무만족, 조직몰입의 직·간접 영향력 검증
Investigating the Direct and Indirect Impact of Emotional Intelligence, Job Satisfaction, Organizational Commitment on Organizational Loyalty
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 3 | 2011 | 교육학
공공도서관의 학습조직화 수준이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Learning Organization Readiness on Organizational Commitment in Public Libraries
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 3 | 2011 | 교육학
지속가능경영의 인식이 구성원의 직무태도에 미치는 영향
An Effect Of The Cognition Of Sustainability Management On Employees Job Attitudes
인적자원관리연구 | 18 | 3 | 2011 | 경영학
보험영업소 환경 및 교육이 보험설계사의 판매성과에 미치는 영향
Study on the Effect of Insurance Agency and Education on Insurance Plannersʼ Sales Performance
대한경영학회지 | 24 | 6 | 2011 | 경영학
멘토링과 신뢰, 조직몰입, 인적자원역량의 관계에 대한 종단 연구: 잠재성장모형을 활용하여
Assessing Relationships among Mentoring, Trust, Organizational Commitment, and Human Resource Competence: A Latent Growth Modeling Approach
경영교육연구 | 27 | 3 | 2012 | 경영학
베트남 IT기업 종사원의 상사·부하 간의 교환관계와 부하의 개인적 특성이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Job Satisfaction and Organizational Commitment of IT Employees in Vietnam: Focusing on the Effect of LMX
국제경영리뷰 | 16 | 2 | 2012 | 경영학
중소기업의 체계적 현장직무교육훈련(S-OJT) 프로그램 특성이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Influence of the Characteristics of S-OJT Programs on Organizational Commitment and Turnover Intention
중소기업연구 | 33 | 4 | 2011 | 경영학
조직 평판이 조직몰입과 직무만족도에 미치는 영향
The Effect of Division and Company Reputation on Organization Commitment and Job Satisfaction
경영컨설팅연구 | 12 | 1 | 2012 | 경영학
기업지배구조에 따른 관리통제시스템의 이용과 기업성과
Corporate Governance Structures, Management Control Systems, and Performance
대한경영학회지 | 25 | 1 | 2012 | 경영학
호텔 직원의 심리자본이 직무만족에 미치는 영향 - 조직몰입과 조직시민행동의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of Hotel Employees' Psychological Capital on Job Satisfaction-Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
호텔 직원의 심리자본이 직무만족에 미치는 영향 - 조직몰입과 조직시민행동의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of Hotel Employees' Psychological Capital on Job Satisfaction-Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
상사부하 교환관계(LMX)에 기반한 임파워먼트가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 대구 경북지역 노인요양시설을 중심으로
An Effect of Empowerment Based LMX on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focusing on Residential Care Facilities for the Aged in Daegu․Gyeongbuk Area
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
상사부하 교환관계(LMX)에 기반한 임파워먼트가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 대구 경북지역 노인요양시설을 중심으로
An Effect of Empowerment Based LMX on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focusing on Residential Care Facilities for the Aged in Daegu․Gyeongbuk Area
대한경영학회지 | 23 | 5 | 2010 | 경영학
퇴직연금제도 도입이 조직유효성에 미치는 영향에 대한 분석
A Study of the Influence of the Introduction of Corporate Pension Plan on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
퇴직연금제도 도입이 조직유효성에 미치는 영향에 대한 분석
A Study of the Influence of the Introduction of Corporate Pension Plan on Organizational Effectiveness
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
조직신뢰와 조직시민행동간의 다차원적 조직몰입 매개효과 검증 -외식기업을 중심으로-
Mediators Effect of Multi-dimensional Organizational Commitment between Organizational Trust and Organizational Citizenship Behavior -Focused on the Foodservice Industry-
기업경영연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
조직신뢰와 조직시민행동간의 다차원적 조직몰입 매개효과 검증 -외식기업을 중심으로-
Mediators Effect of Multi-dimensional Organizational Commitment between Organizational Trust and Organizational Citizenship Behavior -Focused on the Foodservice Industry-
기업경영연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
비서의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment among Secretaries
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
비서의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment among Secretaries
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
관광종사원의 인적자원개발이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 전공자와 비전공자간의 영향요인 비교
Study on the Effects of tourism employee Human Resource Development on the Job satisfaction and Organization commitment : A Comparative Study on Impacts of Majors and the others
경영교육연구 | 26 | 1 | 2011 | 경영학
고성과작업시스템에 대한 종업원의 인지도가 종업원의 고객지향 영역초월행동에 미치는 영향에 관한 연구
Effects Of High Performance Work System On Customer Oriented Boundary Spanning Behavior
인적자원관리연구 | 18 | 2 | 2011 | 경영학
변혁적·거래적 리더십의 효과에 관한 한국과 중국의 비교 연구
A Comparative Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership between Korean and Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 6 | 2010 | 경영학
변혁적·거래적 리더십의 효과에 관한 한국과 중국의 비교 연구
A Comparative Study on the Effects of Transformational and Transactional Leadership between Korean and Chinese Firms
대한경영학회지 | 23 | 6 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향 - 학습지향성과 조직몰입의 매개효과검증 -
The Effect Of Transformational Leadership On The Innovation Behavior - Mediating Effects Of Learning Orientation And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향 - 학습지향성과 조직몰입의 매개효과검증 -
The Effect Of Transformational Leadership On The Innovation Behavior - Mediating Effects Of Learning Orientation And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
R&D 인력의 멘토링 기능과 조직몰입에 관한 연구 - 경력관련 기능과 심리사회적 기능의 상호작용효과와 학위의 조절효과를 중심으로 -
Mentoring Functions And Organizational Commitment Of R&D Professionals - Investigating The Interaction Effect Of Career Related And Psychosocial Functions And The Moderating Effect Of Educational Level -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
R&D 인력의 멘토링 기능과 조직몰입에 관한 연구 - 경력관련 기능과 심리사회적 기능의 상호작용효과와 학위의 조절효과를 중심으로 -
Mentoring Functions And Organizational Commitment Of R&D Professionals - Investigating The Interaction Effect Of Career Related And Psychosocial Functions And The Moderating Effect Of Educational Level -
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
혁신적 조직문화가 인적자원의 혁신성과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Innovative Organization Culture to Human Resource Innovation and Organizational Commitment
경영연구 | 26 | 1 | 2011 | 경영학
민간어린이집 교직원의 정서노동이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향 - 직무만족의 매개효과를 중심으로 -
The Effect of Emotional labor on Organization Commitment and Turnover Intention of Teachers in Private Child Care Center - Mediated by Job Satisfaction -
한국영유아보육학 | 71 | 2012 | 사회복지학
사회복지사의 조직공정성인식, 조직신뢰, 조직냉소주의와 조직몰입의 통합적 관계에 관한 연구-일 가치감 효과에 대한 결합 분석-
A Study of the Causal Relationship among Organizational Fairness, Organizational Trust, Organizational Cynicism, and Organizational Commitment -Combined Examination on Effect of Social Workers’ Perceived Work Value-
한국사회복지학 | 64 | 1 | 2012 | 사회복지학
조직풍토가 사회복지전담공무원의 조직몰입과 고객지향성에 미치는 영향: 임파워먼트와 직무만족의 매개효과를 중심으로
The Effects of Organizational Climate on Organizational Commitment and Client-Oriented Tendency of Social Workers in Public Sector. -Focused on Empowerment and Jab Satisfaction as Mediators-
한국사회복지행정학 | 13 | 3 | 2011 | 사회복지학
조직시민행동이 소진과 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Organizational Citizenship Behavior on Burnout and Organizational Commitment
경영학연구 | 41 | 4 | 2012 | 경영학
항공사 객실팀의 조직분위기가 고객지향성에 미치는 영향 -조직몰입의 매개효과를 중심으로-
The Effects of Organizational Climate of the Airline Cabin Team on Customer Orientation -Focusing on Mediating Effects of Organizational Commitment-
한국항공경영학회지 | 10 | 3 | 2012 | 경영학
택시회사에서의 내부마케팅 활동이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 강원지역을 중심으로
The Effect of Internal Marketing Factors on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focused on Taxi Company in Kangwon Province
경영과 정보연구 | 31 | 3 | 2012 | 경영학
공감이 이직의도에 미치는 영향 : 긍정적 정체성과 조직몰입의 이중매개효과를 중심으로
The Effect of Compassion within Organizations on Intention to Leave:Focusing on the Double Mediation Effect of Positive Identity and Organizational Commitment
인사조직연구 | 20 | 3 | 2012 | 경영학
비서의 외재적 직무특성이 이중몰입에 미치는 영향
The Effect of Secretary’s Extrinsic Job Characteristics on Dual Commitment
비서·사무경영연구 | 21 | 2 | 2012 | 경영학
정보시스템 개발 조직에서 갈등 및 갈등관리가이중몰입(조직 및 경력)에 미치는 영향에 대한 실증연구
An Empirical Study of Conflict and Conflict Management on the Dual Commitment in Information System Development Organizations
e-비즈니스연구 | 12 | 2 | 2011 | 무역학
사회복지관의 리더-구성원 교환관계(LMX)가 직무태도에 미치는 영향 연구
The Effect of Leader-Member Exchange(LMX) on Job Attitude in Community Welfare Center
한국지역사회복지학 | 36 | 2011 | 사회복지학일반
아동복지 종사자의 이직의도에 영향을 미치는 요인: 조직과 조직구성원과의 상호교환관계를 중심으로
Linking Child Welfare Workers' Organizational Inclusion-Exclusion to Perceived Organizational Support, Organizational Commitment, and Turnover Intention
청소년복지연구 | 12 | 4 | 2010 | 사회복지학
아동복지 종사자의 이직의도에 영향을 미치는 요인: 조직과 조직구성원과의 상호교환관계를 중심으로
Linking Child Welfare Workers' Organizational Inclusion-Exclusion to Perceived Organizational Support, Organizational Commitment, and Turnover Intention
청소년복지연구 | 12 | 4 | 2010 | 사회복지학
사회복지사의 정서지능과 조직몰입이 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effects of Emotional Intelligence and Organizational Commitment on Social Worker's Customer Orientation
한국지역사회복지학 | 34 | 2010 | 사회복지학일반
사회복지사의 정서지능과 조직몰입이 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
The Effects of Emotional Intelligence and Organizational Commitment on Social Worker's Customer Orientation
한국지역사회복지학 | | 34 | 2010 | 사회복지학일반
선택적 복지제도의 만족도가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Impact of Flexible Benefits plan Satisfaction on Organizational Effectiveness
한국사회복지조사연구 | 24 | 2010 | 사회복지조사/분석
선택적 복지제도의 만족도가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Impact of Flexible Benefits plan Satisfaction on Organizational Effectiveness
한국사회복지조사연구 | 24 | | 2010 | 사회복지조사/분석
여행사의 내부마케팅이 고객성과에 미치는 영향연구
A study of the effects of travel agency's internal marketing on customer performance
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
여행사의 내부마케팅이 고객성과에 미치는 영향연구
A study of the effects of travel agency's internal marketing on customer performance
고객만족경영연구 | 12 | 1 | 2010 | 경영학
직무태도-성과관계 검증과 신뢰의 조절효과
An Empirical Test for Employee Attitudes-job Performance and the Exploration of a Moderator
경상논총 | 28 | 4 | 2010 | 경제학
직무태도-성과관계 검증과 신뢰의 조절효과
An Empirical Test for Employee Attitudes-job Performance and the Exploration of a Moderator
경상논총 | 28 | 4 | 2010 | 경제학
핵심자기평가가 개인-조직 부합과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구-울산지역 화학업종을 중심으로
A Study on the Effects of Core Self-Evaluations on Person-Organization Fit and Organizational Commitment-Based on the Chemical Industry of the Ulsan Metropolitan City
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
핵심자기평가가 개인-조직 부합과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구-울산지역 화학업종을 중심으로
A Study on the Effects of Core Self-Evaluations on Person-Organization Fit and Organizational Commitment-Based on the Chemical Industry of the Ulsan Metropolitan City
산업경제연구 | 23 | 3 | 2010 | 경제학
상사의 비인격적 감독이 부하의 태도에 미치는 영향 : 상호작용공정성의 매개효과를 중심으로
The Mediating Effects of Interactional Justice on the Relationship between Abusive Supervision and Subordinate's Job Attitudes
인문사회과학연구 | 34 | 2012 | 학제간연구
보건계열 전문직 재직자들의 개인-환경적합성이 경력몰입에 미치는 영향 : 직무만족, 조직몰입의 매개효과를 중심으로
The Effect of Health Care Professional Employees' Person-Environment Fit on Career Commitment
산업경제연구 | 25 | 4 | 2012 | 경제학
카지노 종사원의 감정노동이 직무관련 태도에 미치는 영향
The Effects of Emotional Labor on Job-related Attitudes among Casino Employees
여성경제연구 | 9 | 1 | 2012 | 성별경제학
조직냉소주의, 서번트 리더십, 조직몰입 간의 관계
The Relationships among Organizational Cynicism, Servant Leadership, and Organizational Commitment
질서경제저널 | 14 | 4 | 2011 | 기타경제학
보육교사의 경력몰입과 조직몰입의 관계유형이 자아효능감, 직무만족도에 미치는 영향
The Effects of Organizational Commitment, Career Commitment profiles on Self-efficacy, Job Satisfaction of Daycare teacher.
유아교육·보육복지연구 | 16 | 2 | 2012 | 사회과학교육
중국 고전의 지도자상을 통해 본 거래적 리더십과 조직성과간의 관계 연구
A Study on the Relationship between Transactional Leadership and Organizational Performance through the Leaders in Chinese Classics
경영사연구 | 26 | 3 | 2011 | 사회과학일반
이중몰입 연구방법에 대한 소고 - 구조방정식모형을 이용한 인과경로를 중심으로
An Empirical Study on the Research Methodologies of Dual Commitment
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
이중몰입 연구방법에 대한 소고 - 구조방정식모형을 이용한 인과경로를 중심으로
An Empirical Study on the Research Methodologies of Dual Commitment
경영사연구 | 25 | 4 | 2010 | 사회과학일반
심리적 계약위반이 근로자의 몰입과 노조참여행동에 미치는 영향
The Impact of Psychological Contract Breach on Employees' Commitment and Union Participation Behavior
산업관계연구 | 21 | 2 | 2011 | 경영학
팀제를 운영하는 e-Business 기업의 종업원이 지각하는 팀-종업원 교환관계인식이 팀 생산성에 미치는 영향
Perceived Team-Member Exchange of e-Business Employees Impact on Empowerment, Organizational Commitment, and Task Performance
전자상거래학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
팀제를 운영하는 e-Business 기업의 종업원이 지각하는 팀-종업원 교환관계인식이 팀 생산성에 미치는 영향
Perceived Team-Member Exchange of e-Business Employees Impact on Empowerment, Organizational Commitment, and Task Performance
전자상거래학회지 | 11 | 1 | 2010 | 경영학
간호사의 경력지향성과 조직몰입에 관한 연구
Relationships Between Nurses' Career Orientation And Organizational Commitment: An Empirical Analysis
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
간호사의 경력지향성과 조직몰입에 관한 연구
Relationships Between Nurses' Career Orientation And Organizational Commitment: An Empirical Analysis
인적자원관리연구 | 17 | 1 | 2010 | 경영학
조직정체성, 구조적 관성 및 조직몰입이 조직 변화에 미치는 영향
The Influence of Organizational Identity, Structural Inertia and Organizational Commitment on Organizational Change
경영연구 | 25 | 1 | 2010 | 경영학
조직정체성, 구조적 관성 및 조직몰입이 조직 변화에 미치는 영향
The Influence of Organizational Identity, Structural Inertia and Organizational Commitment on Organizational Change
경영연구 | 25 | 1 | 2010 | 경영학
호텔기업 종사원의 구조조정에 대한 공정성 지각, 직무만족,조직몰입, 직무스트레스 간의 관계 연구-부산지역 특1급 호텔을 중심으로-
A Study on the Relationship of Justice Perception, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Job Stress for the Restructuring of Hotel Employees : Focused on Luxury Hotels in Busan Area
동북아관광연구 | 8 | 1 | 2012 | 기타관광학
유리천장(glass ceiling)이 조직성과에 미치는 영향 : 관광기업 유형에 따른 조절효과를 중심으로
The Effect of The Glass Ceiling on The Organizational Performance: Focused on Moderating Effect of Different Types of Hospitality and Tourism Companies
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
호텔의 내부마케팅 요인이 직무만족과 조직몰입 및 고객지향성에 미치는 영향: 서울 시내 특 1급 호텔 종사원을 중심으로
The Effects of Internal Marketing Factors on The Job Satisfaction, Organizational Commitment and Customer Orientation in The Hotel Industry: Focused on The Super Deluxe Hotel Employees in Seoul
관광레저연구 | 24 | 2 | 2012 | 관광학
중국호텔 종사원의 인구통계학적 특성이 직무특성, 직무스트레스, 조직몰입, 성취 욕구, 이직의도에 미치는 영향:심천 S 호텔을 중심으로
The Effects of Hotel's Employees' Demographic Profiles on Job Characteristic, Job Stress, Organizational Commitment, Passion for Accomplishment, and Intention of Turnover in China: Focused on S Hotel in Shenzhen
관광레저연구 | 24 | 1 | 2012 | 관광학
외식업체 관리자의 경쟁가치 리더십, 종사원 팀워크 및 조직몰입 관계에 관한 연구
Relationship among General Managers’ Competing Values Leadership, Employees’ Teamwork and Organizational Commitment in Restaurant Industry
관광연구논총 | 23 | 3 | 2011 | 기타관광학
호스피탈리티기업의 직업적 웰빙에 관한 구조적 관계 연구
Structural Relationship of Perceived Occupational Wellbeing in Hospitality Organizations
관광연구 | 26 | 4 | 2011 | 관광학일반
외식산업과 단체급식 조리종사원의 고용불안정성과 직무스트레스 및 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향
The Impacts of Job Insecurity, Job Stress and Organizational Commitment on Turnover Intention of Commercial and Institutional Foodservice Employees
관광학연구 | 35 | 8 | 2011 | 관광학
팔로어십, 상사부하교환관계(LMX), 조직몰입간의 관계에 관한 연구:관광·컨벤션기업을 중심으로
A Study on The Relationship among Followership, Leader -Member Exchange(LMX) and Organizational Committment in The Tourism and Convention Industry
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
호텔기업의 복리후생제도가 종사원의 직무만족, 조직몰입, 이타적 행위에 미치는 영향
The Effect of Employees' on the Job Satisfaction, Organizational Commitment and Altruistic Behaviors in the Hotel Companies's Welfare System
관광연구 | 27 | 1 | 2012 | 관광학일반
통합 뉴스룸 이후 언론조직문화의 변화와 인식이 기자의 이직의도에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
The Research on Factors Affecting the Journalists' Turnover Intention after Integrated Newsroom in Media Company
미디어와 공연예술 연구 | 6 | 3 | 2011 | 기타신문방송학
호텔구성원의 감정노동이 학습지향성과 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Emotional Labor on Learning Orientation and Organizational Commitment of Hotel Employee
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
호텔종사원의 직무착근도가 이직의도와 조직시민행동에 미치는 구조모형에 관한 연구 -직무만족, 조직몰입, 경력몰입의 매개역할을 중심으로-
The Effects of Employees' Job Embeddedness on Turnover Intention and Organizational Citizenship Behavior in Hotel Industry. -Focusing on mediating effects of job satisfaction, organizational commitment and career commitment-
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
내국인 카지노에 있어 거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향 - 공정성과 임파워먼트의 매개역할을 중심으로 -
The Impact of Transactional Leadership and Transformational Leadership On Organizational Commitment - The Mediating Role of Justice and Empowerment -
Tourism Research | 35 | 2012 | 관광학
호텔·외식업체 종사원의 조직침묵이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 조직냉소주의의 매개효과 검증
The Effect of Organizational Silence of Hotel and Foodservice Employees on Job Satisfaction and Organizational Commitment: Focusing on the Mediating Effect of Organizational Cynicism
호텔경영학연구 | 21 | 4 | 2012 | 관광학
호텔 종사원의 셀프 에피커시와 직무만족간의 관계에서 경력몰입, 조직몰입의 매개효과
Mediation Effect of Career Commitment and Organizational Commitment in the Relationship Between Effect of Self-Efficacy and Job Satisfaction of Hotel Employee
동북아관광연구 | 8 | 3 | 2012 | 기타관광학
호텔 신입사원의 OJT(직장 내 교육)에 대한 만족이 조직몰입에 미치는 영향 - 심리적 주인의식의 매개효과를 중심으로 -
New Employees' Satisfaction with OJT(On-the-Job Training) and Its Impact on Organizational Commitment - Focusing on the Mediating Effect of Psychological Ownership -
관광연구 | 27 | 2 | 2012 | 관광학일반
카지노 종사원의 소진이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Burnout in the Casino Industry on Job Satisfaction and Organizational Commitment
호텔경영학연구 | 21 | 3 | 2012 | 관광학
조직공정성이 직무만족, 조직몰입, 조직시민행동에 미치는 영향 관계 연구 - 여행업 종사원을 중심으로 -
The Influence of Organizational Justice Perception of Travel industry Employees on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
관광학연구 | 35 | 6 | 2011 | 관광학
항공사 직원의 성격 집단에 따른 직업가치관, 조직몰입, 직무성과와의 차이 연구 - 성격 6요인(HEXACO)을 중심으로 -
The Difference of Job value, Organizational Commitment, Job Performance among Airline Industry Employee Depending on their Personality : An Application of HEXACO
관광학연구 | 34 | 2 | 2010 | 관광학
항공사 직원의 성격 집단에 따른 직업가치관, 조직몰입, 직무성과와의 차이 연구 - 성격 6요인(HEXACO)을 중심으로 -
The Difference of Job value, Organizational Commitment, Job Performance among Airline Industry Employee Depending on their Personality : An Application of HEXACO
관광학연구 | 34 | 2 | 2010 | 관광학
커피전문점 종사원의 서비스 지향성과 직무만족, 조직몰입 및 고객지향성간의 다차원 관계
The multi dimentional relations between the service intention and a job satisfaction, the organizational commitment customer intention of the specialty coffee store employees
관광연구 | 25 | 4 | 2010 | 관광학일반
커피전문점 종사원의 서비스 지향성과 직무만족, 조직몰입 및 고객지향성간의 다차원 관계
The multi dimentional relations between the service intention and a job satisfaction, the organizational commitment customer intention of the specialty coffee store employees
관광연구 | 25 | 4 | 2010 | 관광학일반
레스토랑 종사자의 감성지능이 고객지향성에 미치는 영향: 집단응집성과 조직몰입의 매개효과
The Effect of Restaurant Employee's Emotional Intelligence on Customer Orientation: A Mediating Effect of Group Cohesiveness and Organizational Commitment
관광레저연구 | 22 | 5 | 2010 | 관광학
레스토랑 종사자의 감성지능이 고객지향성에 미치는 영향: 집단응집성과 조직몰입의 매개효과
The Effect of Restaurant Employee's Emotional Intelligence on Customer Orientation: A Mediating Effect of Group Cohesiveness and Organizational Commitment
관광레저연구 | 22 | 5 | 2010 | 관광학
스키리조트의 공정성이 스키강사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Job Satisfaction and Organizational Commitment by The Justice of Resort on Ski Instructors'
관광레저연구 | 22 | 4 | 2010 | 관광학
스키리조트의 공정성이 스키강사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Job Satisfaction and Organizational Commitment by The Justice of Resort on Ski Instructors'
관광레저연구 | 22 | 4 | 2010 | 관광학
컨벤션산업 종사자의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Convention Industry Employees
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
컨벤션산업 종사자의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
A Study on the Influence of Self Leadership on Job Satisfaction and Organizational Commitment of Convention Industry Employees
호텔관광연구 | 12 | 2 | 2010 | 호텔/외식산업경영
여행사 종업원의 조직후원인식과 직무성과의 관계에 대한 연구
Causal Relationship Between Perceived Organizational Support and Job Performance of Travel Agents
관광연구 | 25 | 2 | 2010 | 관광학일반
여행사 종업원의 조직후원인식과 직무성과의 관계에 대한 연구
Causal Relationship Between Perceived Organizational Support and Job Performance of Travel Agents
관광연구 | 25 | 2 | 2010 | 관광학일반
호스피탈리티기업의 사회적자본과 조직성과의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship Between Social Capital and Organizational Performance in Hospitality Organizations
관광연구 | 26 | 3 | 2011 | 관광학일반
호텔·테마파크·여행사의 내부서비스품질차원과 조직몰입의 관계에 관한 비교 연구
A Study of Relations Internal Service Quality Dimensions and on Organizational Commitment in Travel Industry.
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
호텔·테마파크·여행사의 내부서비스품질차원과 조직몰입의 관계에 관한 비교 연구
A Study of Relations Internal Service Quality Dimensions and on Organizational Commitment in Travel Industry.
관광레저연구 | 22 | 3 | 2010 | 관광학
고용형태별 여행사종사원의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향 - 직무몰입의 매개변수 역할검증을 중심으로 -
The Effect of Job Characteristics of Travel Agency's Employees by Employment Types on Organizational Commitment - Focused on the Mediating Role of Job Involvement -
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
고용형태별 여행사종사원의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향 - 직무몰입의 매개변수 역할검증을 중심으로 -
The Effect of Job Characteristics of Travel Agency's Employees by Employment Types on Organizational Commitment - Focused on the Mediating Role of Job Involvement -
관광연구 | 24 | 6 | 2010 | 관광학일반
여성상사의 리더십 유형이 종사원의 조직몰입과 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구 - 중국 상하이지역의 특급호텔을 중심으로 -
A Study on the Influence of Woman Leadership Styles on Fellowers' Organizational Commitment and Customer Orientation in Shanghai Region Chinese Hotels
호텔경영학연구 | 20 | 3 | 2011 | 관광학
職務 스트레스가 職務滿足 및 組織沒入에 미치는 影響
The Effect of Job Stress on the Job Satisfaction and Organizational Commitment in Foodservice Industry
관광산업연구 | 5 | 1 | 2011 | 관광마케팅/상품
호텔기업 종사원의 직무특성이 조직후원인식과 조직몰입 및 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 구조모형분석
The Effects of Job Characteristics on Perceived Organizational Support, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of Hotel Employees
관광레저연구 | 23 | 4 | 2011 | 관광학
서비스 인카운터에서 감정노동, 직무스트레스, 조직몰입, 이직의도 간의 구조적 관계 - 패밀리 레스토랑 대면접촉 종사원을 중심으로-
The structural relationship of emotional labor, job stress, organizational commitment, and turnover intention in service encounter
관광학연구 | 35 | 4 | 2011 | 관광학
외식기업의 직무자원이 업무몰입과 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Job Resources on Work Engagement and Organizational Commitment in the Foodservice Industry.
호텔경영학연구 | 20 | 2 | 2011 | 관광학
외식산업 관리자의 리더십 유형이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Leadership Styles on the Job Satisfaction and Organizational Commitment in Foodservice Industry
호텔경영학연구 | 20 | 1 | 2011 | 관광학
특급 호텔 조리사의 역할 스트레스가 직무만족도 및 조직몰입에 미치는 영향 : 경력과 성별의 조절효과
The Influence of Deluxe Hotel Culinary Staff's Roll Stress in Job Satisfaction and Organizational Commitment : Focus on Moderating Effects on Staff's Career and Gender
호텔경영학연구 | 20 | 1 | 2011 | 관광학
호텔 종사원의 직무 착근도가 자긍심, 조직몰입, 직무 만족에 미치는 영향
Effects of Hotel Employee's Job Embeddedness on Self-Esteem, Organizational Commitment, and Job Satisfaction
관광레저연구 | 23 | 2 | 2011 | 관광학
지식공유의도를 매개로 한 CoP 참여의지와 몰입 간의 관계
A Study on the Relationship between CoP Participation Willingness and Commitment: Mediating Effects of Knowledge Sharing Intention
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 1 | 2011 | 교육학
한국 여성 직장인의 조직행태에 관한 연구 －간호사의 조직시민행동 중심으로－
A Study on the Change of Nurses' Perception and Behavior
동아인문학 | 19 | 2011 | 기타인문학
중국 고전의 지도자상을 통해 본 거래적 리더십과 조직성과간의 관계 연구
A Study on the Relationship between Transactional Leadership and Organizational Performance through the Leaders in Chinese Classics
경영사연구 | 26 | 3 | 2011 | 사회과학일반
청소년지도사의 조직공정성 인식이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Effects of the Youthleader's Perception of Organizational Justice on Organizational Commitment and Youthleader's Turnover Intention
청소년학연구 | 19 | 4 | 2012 | 기타사회과학
사회적 네트워크와 조직몰입 및 직무만족의 관계: 직무열의의 매개효과를 중심으로
The Relationship between Social Network and Organizational Commitment and Job Satisfaction: Focused on Mediating Effects of Job Engagement
지역과 세계 | 35 | 2 | 2011 | 기타사회과학
요양보호사의 이직 의도에 영향을 미치는 요인
Factors Affecting Intention to Leave among Staff in Long-Term Care Agencies
지역과 세계 | 34 | 2 | 2010 | 기타사회과학
요양보호사의 이직 의도에 영향을 미치는 요인
Factors Affecting Intention to Leave among Staff in Long-Term Care Agencies
지역과 세계 | 34 | 2 | 2010 | 기타사회과학
직업무용수의 조직몰입과 직무만족 향상을 위한 멘토링 프로그램의 효과 검증
The impact of the mentoring for job satisfaction and organizational commitment of professional dancer
코칭능력개발지 | 13 | 4 | 2011 | 기타체육
중소기업 근로자의 조직학습과 조직문화가 조직몰입에 미치는 영향
The Impact of SME Employee's Organizational Learning and Organizational Culture on Organizational Commitment
직업교육연구 | 31 | 3 | 2012 | 교육학
조직내 직무스트레스 요인이 조직몰입에 미치는 영향 - 자아 탄력성의 역할을 중심으로 -
The Impacts of Organizational Job Stress Factors on Organizational Commitment - Focusing on the Effects of Ego-Resilience -
한국거버넌스학회보 | 17 | 1 | 2010 | 행정학
조직내 직무스트레스 요인이 조직몰입에 미치는 영향 - 자아 탄력성의 역할을 중심으로 -
The Impacts of Organizational Job Stress Factors on Organizational Commitment - Focusing on the Effects of Ego-Resilience -
한국거버넌스학회보 | 17 | 1 | 2010 | 행정학
경찰관의 업무적 자아효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Police Officers' Self-efficacy on Their Job Satisfaction and Organizational Committment
지방정부연구 | 13 | 4 | 2010 | 행정학
경찰관의 업무적 자아효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of Police Officers' Self-efficacy on Their Job Satisfaction and Organizational Committment
지방정부연구 | 13 | 4 | 2010 | 행정학
교사의 업무부담, 직무만족, 조직몰입, 교사 전문성과 학교교육 성과의 구조적 관계 분석
An Analysis of the Structural Relationship Among Teachers' Work Load, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Teachers’ Professionalism and Schools' Educational Outcomes
한국교원교육연구 | 27 | 2 | 2010 | 교육학
교사의 업무부담, 직무만족, 조직몰입, 교사 전문성과 학교교육 성과의 구조적 관계 분석
An Analysis of the Structural Relationship Among Teachers' Work Load, Job Satisfaction, Organizational Commitment, Teachers’ Professionalism and Schools' Educational Outcomes
한국교원교육연구 | 27 | 2 | 2010 | 교육학
학교조직의 공정성과 구성원간의 신뢰가 조직몰입에 미치는 영향
The Effect on the Commitment of School Organization's Justice and Trust between members
한국교육논단 | 9 | 2 | 2010 | 교육학
학교조직의 공정성과 구성원간의 신뢰가 조직몰입에 미치는 영향
The Effect on the Commitment of School Organization's Justice and Trust between members
한국교육논단 | 9 | 2 | 2010 | 교육학
거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Transactional and Transformational Leadership on Organizational Commitment and Job Satisfaction
상업교육연구 | 24 | 2 | 2010 | 교육학
거래적 리더십과 변혁적 리더십이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향
The Influence of Transactional and Transformational Leadership on Organizational Commitment and Job Satisfaction
상업교육연구 | 24 | 2 | 2010 | 교육학
비서의 정서지능이 조직몰입 및 조직시민행동에 미치는 영향 -서울·수도권 기업의 여성비서를 중심으로-
The Influence of Secretaries' Emotional Intelligence on their Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behaviors; Focused on Female Corporate Secretaries of Seoul Metropolitan Area
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 1 | 2012 | 교육학
보육교사가 지각한 보상인식이 직무스트레스와 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Child Care Teacher's Perceptions of Reward Perception on Child Care Teacher's Job Stress and Organizational Commitment
미래유아교육학회지 | 18 | 4 | 2011 | 교육학
중간관리자들의 커리어 및 조직몰입에 대한 조직정치지각의 영향: LMX와 LLX의 조절효과 검증
The Influence of Perceived Organizational Politics on Career and Organizational Commitment: Exploring the Moderating Role of LMX and LLX
HRD연구 | 13 | 2 | 2011 | 평생교육
대학행정직원의 변혁적 리더십 및 상사 신뢰에 대한 인식과 태도의 관계에 관한 연구
A Study on the Relationship between Perceptions of Transformational Leadership and Leader Trust and Attitudes of University Staffs
상업교육연구 | 25 | 1 | 2011 | 교육학
조직구성원의 학습지향성과 리더의 변혁적 리더십이 창의성과 조직몰입에 영향을 미치는 관계모형: 유아교육기관의 교사를 중심으로
A Study of Impacting Relational Model between Learning Orientation and Transformational Leadership on Personal Creativity & Organizational Commitment: Focused on Infant Teachers of Early Childhood Educational Organizations
평생교육 · HRD연구 | 6 | 4 | 2010 | 교육학
조직구성원의 학습지향성과 리더의 변혁적 리더십이 창의성과 조직몰입에 영향을 미치는 관계모형: 유아교육기관의 교사를 중심으로
A Study of Impacting Relational Model between Learning Orientation and Transformational Leadership on Personal Creativity & Organizational Commitment: Focused on Infant Teachers of Early Childhood Educational Organizations
평생교육 · HRD연구 | 6 | 4 | 2010 | 교육학
기업의 혁신성이 교육훈련투자와 조직성과에 미치는 영향
A Study on the Relationship between Innovation and Organizational Performance: Mediating Effects of Educational Investment and Organizational Commitment
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
기업의 혁신성이 교육훈련투자와 조직성과에 미치는 영향
A Study on the Relationship between Innovation and Organizational Performance: Mediating Effects of Educational Investment and Organizational Commitment
농업교육과 인적자원개발 | 42 | 4 | 2010 | 교육학
대학행정직원의 직무만족이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Study on Causal Relationship between University Staff's Job Satisfactions and Organizational Commitment
교육행정학연구 | 28 | 3 | 2010 | 교육학
대학행정직원의 직무만족이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Study on Causal Relationship between University Staff's Job Satisfactions and Organizational Commitment
교육행정학연구 | 28 | 3 | 2010 | 교육학
어린이집 교사의 동기부여자아개념과 정서지능이 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Early Childhood Teacher's Motivational Self Concept and Emotional Intelligence on Organizational Commitment
교육의 이론과 실천 | 16 | 3 | 2011 | 교육철학/사상
장애인복지관 종사자들의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향분석: 충청지역 장애인복지관을 대상으로
The Analysis of Job Characteristic of Rehabilitation Center Employee for the Disabled on Organizational Commitment
한국사회와 행정연구 | 21 | 2 | 2010 | 행정학
장애인복지관 종사자들의 직무특성이 조직몰입에 미치는 영향분석: 충청지역 장애인복지관을 대상으로
The Analysis of Job Characteristic of Rehabilitation Center Employee for the Disabled on Organizational Commitment
한국사회와 행정연구 | 21 | 2 | 2010 | 행정학
조직문화에 따른 자아존중감과 조직효과성의 관계
Moderating Effects of Organizational Culture on the Relationship between Self-Esteem and Organizational Effectiveness
한국행정논집 | 23 | 3 | 2011 | 행정학
경찰공무원의 역할과 업무환경이 조직몰입에 미치는 영향에 대한 조직공정성의 매개효과 - 수사과와 비수사과의 다중집단분석 (Multi-Group Analysis)을 중심으로-
Mediation Analysis of Organizational Justice on the Effect of Organizational Commitment in Roles and Job Environment of Police Official Focused on the Multi-Group Analysis of Investigation Police and Un-investigation Police
한국경찰학회보 | 14 | 1 | 2012 | 행정학
육군 부사관의 사기와 조직몰입에 관한 연구
A study on organizational commitment and morale of NCO in the Republic of korea Army
한국조직학회보 | 8 | 2 | 2011 | 행정조직/관리
조직변화에 대한 공무원의 저항과 태도변화에 관한 연구: 소방방재청 사례를 중심으로
Government Employees' Perceptions of Resistance and Attitude Changes Against Organizational Change
한국조직학회보 | 8 | 1 | 2011 | 행정조직/관리
공기업 전직지원제도가 조직신뢰 및 몰입과 기업성과에 미치는 영향
The Effect of the Public Enterprise Outplacementn on Organizational Trust, Commitment and Corporate Performance
한국인사행정학회보 | 9 | 3 | 2010 | 행정학
공기업 전직지원제도가 조직신뢰 및 몰입과 기업성과에 미치는 영향
The Effect of the Public Enterprise Outplacementn on Organizational Trust, Commitment and Corporate Performance
한국인사행정학회보 | 9 | 3 | 2010 | 행정학
지역문화재단의 조직문화유형이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
The Relationship between Commitment and Satisfaction, and Organizational Culture : Korean Regional Cultural Foundations Study
문화정책논총 | 26 | 2 | 2012 | 정책학
변혁적･서번트 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 집단효능감을 중심으로
The Effects of Transformational Leadership and Servant Leadership on Organizational Commitment: Focused on Group Efficacy
정책분석평가학회보 | 21 | 4 | 2011 | 정책학
한국 중앙행정기관의 조직구조와 조직몰입 및 직무만족과의 관계 분석: LISREL과 매개회귀분석을 적용하여
A Study on the Relationships among Organizational Structure, Organizational Commitment and Job Satisfaction at Central government Agencies in Korea
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
한국 중앙행정기관의 조직구조와 조직몰입 및 직무만족과의 관계 분석: LISREL과 매개회귀분석을 적용하여
A Study on the Relationships among Organizational Structure, Organizational Commitment and Job Satisfaction at Central government Agencies in Korea
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
여성친화적 인사정책이 직무동기 및 조직몰입에 미치는 영향: 중앙행정기관 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Women-friendly Personnel Policies on Job Motivation and Organizational Commitment: With Focus on the Central Government Female Officials' Perceptions
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
여성친화적 인사정책이 직무동기 및 조직몰입에 미치는 영향: 중앙행정기관 여성공무원들의 인식을 중심으로
The Effects of Women-friendly Personnel Policies on Job Motivation and Organizational Commitment: With Focus on the Central Government Female Officials' Perceptions
한국정책과학학회보 | 14 | 4 | 2010 | 정책학
정보시스템 개발 조직에서 갈등 및 갈등관리가이중몰입(조직 및 경력)에 미치는 영향에 대한 실증연구
An Empirical Study of Conflict and Conflict Management on the Dual Commitment in Information System Development Organizations
e-비즈니스연구 | 12 | 2 | 2011 | 무역학
보육교사의 조직헌신과 직무스트레스가 보육시설의 조직건강에 미치는 영향
Study on Effects of Child Care Teachers’ Organizational Commitment and Work stress on Organizational Health for Child Care Facilities
한국영유아보육학 | 69 | 2011 | 사회복지학
사회복지기관의 조직구조와 사회복지사의 조직몰입 및 이직의사 간의 구조분석
A Structural Relation among Social Welfare Organization's structure, Social Worker's Organizational Commitment and Turnover Intention
한국사회복지행정학 | 13 | 3 | 2011 | 사회복지학
보육시설의 조직건강과 보육교사의 스트레스 대처양식이 조직헌신에 미치는 영향
Contributors of Child Caregivers' Organizational Commitment: Focused on Stress-coping Strategies and Organizational Health
한국영유아보육학 | 62 | 2010 | 사회복지학
보육시설의 조직건강과 보육교사의 스트레스 대처양식이 조직헌신에 미치는 영향
Contributors of Child Caregivers' Organizational Commitment: Focused on Stress-coping Strategies and Organizational Health
한국영유아보육학 | | 62 | 2010 | 사회복지학
보육교사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구
A Study on Childcare Teacher's Organizational Commitment and Job Satisfaction
한국영유아보육학 | 65 | 2010 | 사회복지학
보육교사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구
A Study on Childcare Teacher's Organizational Commitment and Job Satisfaction
한국영유아보육학 | | 65 | 2010 | 사회복지학
강원지역 종사자의 역할스트레스, 일-가정 갈등 및 직무태도간의 관계
The Relationships between Role Stress, Work-family Conflict and Job Attitudes among Employees in Gang-won Area
지역산업연구 | 35 | 1 | 2012 | 지역학
조직정치지각이 직무태도에 미치는 영향 연구
The Effect of Perceived Organizational Politics on Job Attitudes
창조와 혁신 | 5 | 1 | 2012 | 경영학
조직구성원의 불공정성 지각이 직무관련 행동에 미치는 영향: 태도변수의 매개효과를 중심으로
The perceived unfairness and job behaviors in organization: Focused on the mediation effect of attitude variables
서비스경영학회지 | 13 | 2 | 2012 | 경영학
기업 교육훈련 프로그램에 따른 근전이와 원전이의 영향요인 : 한국의 P기업 사례를 중심으로
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | 21 | 2010 | 직업교육
기업 교육훈련 프로그램에 따른 근전이와 원전이의 영향요인 : 한국의 P기업 사례를 중심으로
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | | 21 | 2010 | 직업교육
CoP 참여 유형과 조직몰입의 관계에 대한 연구
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | 21 | 2010 | 직업교육
CoP 참여 유형과 조직몰입의 관계에 대한 연구
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | | 21 | 2010 | 직업교육
체계적 현장직무교육훈련(S-OJT)실시 수준과 조직몰입및 직무몰입과의 관계에서 조직지원의 조절효과
The Moderating Effect of Organizational Support on the Relationship between S-OJT Delivery Action and Organizational Commitment, S-OJT Delivery Action and Job Involvement
직업능력개발연구 | 14 | 2 | 2011 | 교육학
교사의 심리적 소진과 주관적 안녕감과의 관계: 조직몰입의 매개효과
The Relationship of Teacher's Burnout and Subjective Well-Being with Organizational Commitment as a Mediator
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
교사의 심리적 소진과 주관적 안녕감과의 관계: 조직몰입의 매개효과
The Relationship of Teacher's Burnout and Subjective Well-Being with Organizational Commitment as a Mediator
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
기업의 윤리적 가치관이 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
Effects of Corporate Ethical Values on Organizational Commitment and Turnover Intention
윤리교육연구 | 25 | 2011 | 윤리교육학
조직냉소주의, 서번트 리더십, 조직몰입 간의 관계
The Relationships among Organizational Cynicism, Servant Leadership, and Organizational Commitment
질서경제저널 | 14 | 4 | 2011 | 기타경제학
직무만족과 조직몰입의 관계에서 생활만족이 미치는 조절효과
The Moderating Effect Of Leisure Satisfaction On The Relationship Between Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
직무만족과 조직몰입의 관계에서 생활만족이 미치는 조절효과
The Moderating Effect Of Leisure Satisfaction On The Relationship Between Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
병원 품질경영 관행이 정서적 공약 및 품질성과에 미치는 영향
The Effect of Hospital Quality Management Practice on Affective Commitment and Quality Performance
한국생산관리학회지 | 21 | 3 | 2010 | 경영학
병원 품질경영 관행이 정서적 공약 및 품질성과에 미치는 영향
The Effect of Hospital Quality Management Practice on Affective Commitment and Quality Performance
한국생산관리학회지 | 21 | 3 | 2010 | 경영학
대학 행정직원의 직무만족 조직몰입 고객지향성 간의 관련성 연구: 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Factors Affecting Customer Orientation of Private College Staffs: Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
대학 행정직원의 직무만족 조직몰입 고객지향성 간의 관련성 연구: 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Factors Affecting Customer Orientation of Private College Staffs: Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
다중몰입 척도의 신뢰도와 타당도 연구 - 조직몰입, 경력몰입, 직무몰입을 중심으로 -
Reliability And Validity Of The Multiple Commitment Scale - Focused On The Organizational Commitment, Career Commitment, And Job Commitment -
인적자원관리연구 | 18 | 3 | 2011 | 경영학
지각된 공정성, 조직적 공약, 서비스 수행 사이의 인과관계 : 대구 경북지역병원 간호사를 중심으로
Causal Relationship Among Perceived Justice, Organizational Commitment and Service Performance of Service Personnel
고객만족경영연구 | 13 | 2 | 2011 | 경영학
기업의 사회적 책임(CSR)이 조직 구성원의 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of CSR on Employees' Organizational Commitment and OCB
조직과 인사관리연구 | 35 | 3 | 2011 | 경영학
직무태도-성과관계에서 공정성의 조절효과
A Study on the relationship of Job Attitude-Performance - Centering on the Moderating Effects of Justice -
대한경영학회지 | 24 | 1 | 2011 | 경영학
외국인 노동자의 직무·조직·이(異) 문화 특성 요인이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 실증연구 - 부산·경남지역 외국인 노동자를 중심으로 -
An Empirical Study on the Effects of Organizational Commitment on Foreign Workers’Job Functions, Organization and Cross-culture: Focusing on Foreign Works in Pusan & Kyung-Nam
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
외국인 노동자의 직무·조직·이(異) 문화 특성 요인이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 실증연구 - 부산·경남지역 외국인 노동자를 중심으로 -
An Empirical Study on the Effects of Organizational Commitment on Foreign Workers’Job Functions, Organization and Cross-culture: Focusing on Foreign Works in Pusan & Kyung-Nam
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십과 자기효능감이 직무만족에 미치는 영향 - 일몰입과 조직몰입의 매개효과 -
The Effects Of Transformation Leadership And Self-Efficacy On Job Satisfaction - Moderating Roles Of Work Flow And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십과 자기효능감이 직무만족에 미치는 영향 - 일몰입과 조직몰입의 매개효과 -
The Effects Of Transformation Leadership And Self-Efficacy On Job Satisfaction - Moderating Roles Of Work Flow And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
조직몰입과 조직시민행동의 선행자로서의 직무자율성 : 기업 혁신성의 조절적 영향
Job Autonomy as a Predictor of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior : The Moderating Influence of Innovation
인사조직연구 | 18 | 2 | 2010 | 경영학
대고객접점 근무자의 조직몰입 영향요인에 관한연구 -콜센터 산업 근무자를 중심으로-
A Study of the Organizational Commitment of Customer Interaction Center Employees
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
대고객접점 근무자의 조직몰입 영향요인에 관한연구 -콜센터 산업 근무자를 중심으로-
A Study of the Organizational Commitment of Customer Interaction Center Employees
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
창업기업 경영자의 전략적 지향성이 기업성과에 미치는 영향
The Impact of CEO's Strategic Orientation on Ventures' Performance
경영교육연구 | 60 | 2010 | 경영학
창업기업 경영자의 전략적 지향성이 기업성과에 미치는 영향
The Impact of CEO's Strategic Orientation on Ventures' Performance
경영교육연구 | | 60 | 2010 | 경영학
외식 프랜차이즈 레스토랑 종사자의 집단응집성이 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향 - 풀타임과 파트타임의 조절효과 -
The Effect of Foodservice Franchise Restaurant Employees' Group Cohesiveness on Organizational Commitment and Turnover Intention - A Moderating Effect of Full-time and Part-time Employment
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 3 | 2010 | 기타사회과학
외식 프랜차이즈 레스토랑 종사자의 집단응집성이 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향 - 풀타임과 파트타임의 조절효과 -
The Effect of Foodservice Franchise Restaurant Employees' Group Cohesiveness on Organizational Commitment and Turnover Intention - A Moderating Effect of Full-time and Part-time Employment
Culinary Science & Hospitality Research | 16 | 3 | 2010 | 기타사회과학
LMXSC가 조직몰입 및 일탈행동에 미치는 영향: 지각된 상사 지위의 조절효과 검증
Impact of LMXSC on Organizational Commitment and Deviant Behavior: The Moderating Effect of Perceived Leader Status
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 4 | 2011 | 심리과학
군 조직에서 리더의 커뮤니케이션 스타일이 부하의 조직몰입에 미치는 영향: 신뢰의 매개효과를 중심으로
The Influence of Leader’s Communication Style on the Followers’ Organizational Commitment:The Mediation Effect of Trust
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 4 | 2011 | 심리과학
호텔종사원의 직무만족이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effects of Hotel Employees' Job Satisfaction on Their Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behaviors
관광연구 | 26 | 5 | 2011 | 관광학일반
여행사 종사원의 사회적 후원인식이 조직과 경력에 대한 이중몰입에 미치는 영향: 평행모형이론의 적용
The Effects of Perceived Social Support on Dual Commitment of Travel Agency's Employees: Focused on The Parallel Model
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
PCO 종사자의 정서노동이 조직몰입에 미치는 영향
A study on emotional labor, emotional intelligence and organizational Commitment of The PCO Employee
MICE관광연구 | 11 | 2 | 2011 | 컨벤션/이벤트산업
조직 차원의 경력관리가 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 내재화 및 자기효능감의 매개효과를 중심으로 -
The Impact of organizational career management practice on organizational commitment - Focusing the mediating role of internalization and self-efficacy -
관광경영연구 | 15 | 2 | 2011 | 관광사업/레져사업
호텔 從事院의 雇傭認識에 대한 變化가 組織沒入에 미치는 影響: 組織後援認識의 調節效果를 中心으로
The Impacts of the Change of Employment Recognition of Hotel Employees on Organizational Commitment: Focused on the Moderating Effect of Perceived Organizational Support
관광산업연구 | 5 | 1 | 2011 | 관광마케팅/상품
호텔신입사원의 조직사회화가 조직몰입에 미치는 영향 - 개인-조직적합성의 조절효과를 중심으로 -
The Effect of Organizational Socialization on Organizational Commitment of Hotel Newcomer - Focused on the Moderating effect of Person-Organization Fit -
Tourism Research | 33 | 2011 | 관광학
호텔종사원의 개인-조직 적합성이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
The Effect of Hotel Employees’ P-O Fit on Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior
외식경영연구 | 15 | 2 | 2012 | 관광학
스포츠센터 경영자의 리더십과 조직 구성원의 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
The Relationship among Leadership of Sports Center Managers, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of Sports Center Member
한국사회체육학회지 | 41 | 2010 | 체육
스포츠센터 경영자의 리더십과 조직 구성원의 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
The Relationship among Leadership of Sports Center Managers, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of Sports Center Member
한국사회체육학회지 | | 41 | 2010 | 체육
체육전공 일반대학원생들의 직무만족, 조직몰입, 조직시민행동과 지도교수와의 관계에서 인지된 서비스 품질
Graduate Students’ Job Satisfaction, Organizational Commitment, Organizational Citizenship Behavior and Perceived Service Quality Provided from their Academic Adviser in the Graduate School of Physical Education
한국사회체육학회지 | 41 | 2010 | 체육
체육전공 일반대학원생들의 직무만족, 조직몰입, 조직시민행동과 지도교수와의 관계에서 인지된 서비스 품질
Graduate Students’ Job Satisfaction, Organizational Commitment, Organizational Citizenship Behavior and Perceived Service Quality Provided from their Academic Adviser in the Graduate School of Physical Education
한국사회체육학회지 | | 41 | 2010 | 체육
골프장 여자캐디의 조직요인과 이직의도 실태분석
A Status Analysis on Organizational Commitment and Turnover Intention of the Caddies
한국체육과학회지 | 19 | 3 | 2010 | 체육
골프장 여자캐디의 조직요인과 이직의도 실태분석
A Status Analysis on Organizational Commitment and Turnover Intention of the Caddies
한국체육과학회지 | 19 | 3 | 2010 | 체육
스포츠센터 조직 구성원의 임파워먼트와 조직몰입 및 조직성과의 관계
The Relationship among Empowerment, Organizational Commitment and Organizational Achievement of sports center organization employee
한국체육과학회지 | 19 | 2 | 2010 | 체육
스포츠센터 조직 구성원의 임파워먼트와 조직몰입 및 조직성과의 관계
The Relationship among Empowerment, Organizational Commitment and Organizational Achievement of sports center organization employee
한국체육과학회지 | 19 | 2 | 2010 | 체육
초등학교 테니스 지도자의 서번트 리더십이 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Elementary School Tennis Coaches' Servant Leadership Style on Organizational Commitment
한국초등체육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육
초등학교 테니스 지도자의 서번트 리더십이 조직몰입에 미치는 영향
The Effects of Elementary School Tennis Coaches' Servant Leadership Style on Organizational Commitment
한국초등체육학회지 | 15 | 3 | 2010 | 체육
공공스포츠센터 관리자의 서번트 리더십과 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
The Relationship among Servant Leadership, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of the Public Sports Center Managers
한국체육과학회지 | 19 | 1 | 2010 | 체육
공공스포츠센터 관리자의 서번트 리더십과 조직몰입 및 조직시민행동의 관계
The Relationship among Servant Leadership, Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior of the Public Sports Center Managers
한국체육과학회지 | 19 | 1 | 2010 | 체육
전문무용단의 직무환경이 조직몰입과 조직만족에 미치는 영향
Effects of Job Environment on Organizational Commitment and Organizational Satisfaction in Dance Companies
한국체육과학회지 | 21 | 4 | 2012 | 체육
초등학교 스포츠 강사의 감정노동이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Influence of Emotional Labor of Elementary School Sports Instructors on Organizational Commitment and Turnover Intention
한국초등체육학회지 | 18 | 2 | 2012 | 체육
스포츠행정 조직구성원의 신뢰가 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향
The Influence that the trust of member in sports administration organizations on the organizational commitment and job satisfaction
한국스포츠학회 | 9 | 3 | 2011 | 기타체육
스포츠센터 유형에 따른 종사원들의 임파워먼트, 조직몰입, 직무만족, 고객지향성의 관계
A Study on the Relationship of Sport Center Employees' Empowerment, Organizational Commitment, Job Satisfaction and Customer Orientation, Based on Sport Center Types
한국체육과학회지 | 20 | 2 | 2011 | 체육
생활체육지도자의 전문성인식이 조직헌신도와 조직유효성에 미치는 영향
Effects of Professional Recognition on Organizational Commitment and Organizational Effectiveness in Sport for All Coaches
한국체육과학회지 | 20 | 6 | 2011 | 체육
동기의 다차원적 구조와 조직몰입: 성차(性差)를 중심으로 한 시론적 접근
Multidimensionality of Motivation and Organizational Commitment: Gender Differences
행정논총 | 48 | 2 | 2010 | 행정학
동기의 다차원적 구조와 조직몰입: 성차(性差)를 중심으로 한 시론적 접근
Multidimensionality of Motivation and Organizational Commitment: Gender Differences
행정논총 | 48 | 2 | 2010 | 행정학
환경변화에 따른 구성원 직무스트레스와 조직몰입간 관계에 대한 LMX(leader-member exchange) 조절효과분석:통합조직과 비통합조직의 비교를 중심으로
Moderating effect analysis of LMX on relationship between job stress and organizational commitment of member due to environmental change
한국인사행정학회보 | 9 | 1 | 2010 | 행정학
환경변화에 따른 구성원 직무스트레스와 조직몰입간 관계에 대한 LMX(leader-member exchange) 조절효과분석:통합조직과 비통합조직의 비교를 중심으로
Moderating effect analysis of LMX on relationship between job stress and organizational commitment of member due to environmental change
한국인사행정학회보 | 9 | 1 | 2010 | 행정학
사회복지담당공무원의 조직몰입 결정요인에 관한 구조적 관계 연구
A Study on Structural Relationship of Determinant Public Officials in Charge of Social Welfare on Organizational Commitment
한국자치행정학보 | 25 | 3 | 2011 | 도시/지방행정
공공기관 구성원들의 조직몰입과 이직충동, 이직활동의 영향요인 분석:LH 공사를 중심으로
A Study on the Determinants of Employee’s Organizational Commitment, Turnover Intension and Actions in Public Corporation: Focus on the Korea Landing & Housing Corporation
한국인사행정학회보 | 11 | 2 | 2012 | 행정학
경찰공무원의 조절초점이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향 -자기 효능감의 매개효과 -
The Effects of Regulatory Focus on Organizational Commitment and Job Satisfaction in Police Officers: The Mediating Effects of Self-efficacy
한국자치행정학보 | 26 | 2 | 2012 | 도시/지방행정
조직통합으로 인한 조직몰입과 직무만족의 변화요인 분석:개인적 요인과 사회적 요인의 비교
Determinants of Changing Employees' Commitment and Job Satisfaction in Organizational Merger: Individual and Social Factors
한국사회와 행정연구 | 23 | 1 | 2012 | 행정학
부하직원이 인지한 호텔관리자의 성격 5요인(Big 5 Model)이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effect of Superior' Personality from The Big 5 Model on The Organizational Commitment and Organization Citizenship Behavior of Subordinate in Hotels
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
부하직원이 인지한 호텔관리자의 성격 5요인(Big 5 Model)이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effect of Superior' Personality from The Big 5 Model on The Organizational Commitment and Organization Citizenship Behavior of Subordinate in Hotels
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔기업의 조직문화, 조직몰입, 이직의도간의 관계연구
An Empirical Study on The Relationship of Organizational Culture, Organizational Commitment, and Turnover Intention in Hotel Industry
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔기업의 조직문화, 조직몰입, 이직의도간의 관계연구
An Empirical Study on The Relationship of Organizational Culture, Organizational Commitment, and Turnover Intention in Hotel Industry
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔직원의 조직몰입에 영향을 주는 임금 피크제 모형연구
A Study on the Model of the Salary Peak System on Organizational Commitment of Hotel Employees
외식경영연구 | 13 | 5 | 2010 | 관광학
호텔직원의 조직몰입에 영향을 주는 임금 피크제 모형연구
A Study on the Model of the Salary Peak System on Organizational Commitment of Hotel Employees
외식경영연구 | 13 | 5 | 2010 | 관광학
외식종사원의 직무특성지각이 조직몰입에 미치는 영향 연구: 조직후원인식 조절효과 검증
A Study on Effects of Perception of Job Characteristics of Foodservice Employees on Organizational Commitment:The Moderating Effect of Perceived Organizational Support
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
외식종사원의 직무특성지각이 조직몰입에 미치는 영향 연구: 조직후원인식 조절효과 검증
A Study on Effects of Perception of Job Characteristics of Foodservice Employees on Organizational Commitment:The Moderating Effect of Perceived Organizational Support
외식경영연구 | 13 | 3 | 2010 | 관광학
호텔기업의 윤리경영이 조직시민행동에 미치는 영향 －조직몰입의 조절효과를 중심으로－
The Effects of Perceived Ethics Management by the Hotel Industry on Organizational Citizenship Behavior: Centering on the Moderating Effects of Organizational Commitment
관광연구저널 | 25 | 1 | 2011 | 관광학
이단계 군집분석을 통한 호텔종사원의 사회적 책임활동에 대한 인식
Hotel employees' Perception of Corporate Social Responsibility(CSR) by Using Two-Step Cluster Analysis
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
이단계 군집분석을 통한 호텔종사원의 사회적 책임활동에 대한 인식
Hotel employees' Perception of Corporate Social Responsibility(CSR) by Using Two-Step Cluster Analysis
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
호텔종사원의 직무만족과 조직몰입에 관한 연구동향 분석 - 내용분석방법의 적용 -
A Content Analysis of Journal Articles on Hotel Employee's Job Satisfaction and Organizational Commitment
관광연구 | 25 | 6 | 2011 | 관광학일반
호텔기업의 변혁적 리더십이 종사원의 조직몰입에 미치는 영향 관계: 종사원의 성숙도를 중심으로
An Analysis on the Influences of Transformational Leadership on the Hotel Employees' Organizational Commitment: Focusing on the Maturity of Employees
호텔관광연구 | 12 | 1 | 2010 | 호텔/외식산업경영
호텔기업의 변혁적 리더십이 종사원의 조직몰입에 미치는 영향 관계: 종사원의 성숙도를 중심으로
An Analysis on the Influences of Transformational Leadership on the Hotel Employees' Organizational Commitment: Focusing on the Maturity of Employees
호텔관광연구 | 12 | 1 | 2010 | 호텔/외식산업경영
여행사의 내부마케팅이 조직몰입과 조직시민행동 및 고객지향성에 미치는 영향
A study on the influence of internal marketing of travel agency to organizational commitment, organizational citizenship behavior, and customer orientation
고객만족경영연구 | 13 | 3 | 2011 | 경영학
강원지역 종사자의 역할스트레스, 일-가정 갈등 및 직무태도간의 관계
The Relationships between Role Stress, Work-family Conflict and Job Attitudes among Employees in Gang-won Area
지역산업연구 | 35 | 1 | 2012 | 지역학
조직정치지각이 직무태도에 미치는 영향 연구
The Effect of Perceived Organizational Politics on Job Attitudes
창조와 혁신 | 5 | 1 | 2012 | 경영학
대학 행정직원의 직무만족 조직몰입 고객지향성 간의 관련성 연구: 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Factors Affecting Customer Orientation of Private College Staffs: Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
대학 행정직원의 직무만족 조직몰입 고객지향성 간의 관련성 연구: 조직몰입의 매개효과를 중심으로
A Study on the Factors Affecting Customer Orientation of Private College Staffs: Focused on the Mediating Effect of Organizational Commitment
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
인사고과의 공정성이 수용도에 미치는 영향
The Effect of Fairness of Performance Appraisal on Appraisee’s Acceptability
경영교육연구 | 63 | 2010 | 경영학
인사고과의 공정성이 수용도에 미치는 영향
The Effect of Fairness of Performance Appraisal on Appraisee’s Acceptability
경영교육연구 | | 63 | 2010 | 경영학
다중몰입 척도의 신뢰도와 타당도 연구 - 조직몰입, 경력몰입, 직무몰입을 중심으로 -
Reliability And Validity Of The Multiple Commitment Scale - Focused On The Organizational Commitment, Career Commitment, And Job Commitment -
인적자원관리연구 | 18 | 3 | 2011 | 경영학
외국인 노동자의 직무·조직·이(異) 문화 특성 요인이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 실증연구 - 부산·경남지역 외국인 노동자를 중심으로 -
An Empirical Study on the Effects of Organizational Commitment on Foreign Workers’Job Functions, Organization and Cross-culture: Focusing on Foreign Works in Pusan & Kyung-Nam
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
외국인 노동자의 직무·조직·이(異) 문화 특성 요인이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 실증연구 - 부산·경남지역 외국인 노동자를 중심으로 -
An Empirical Study on the Effects of Organizational Commitment on Foreign Workers’Job Functions, Organization and Cross-culture: Focusing on Foreign Works in Pusan & Kyung-Nam
대한경영학회지 | 23 | 3 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십과 자기효능감이 직무만족에 미치는 영향 - 일몰입과 조직몰입의 매개효과 -
The Effects Of Transformation Leadership And Self-Efficacy On Job Satisfaction - Moderating Roles Of Work Flow And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
변혁적 리더십과 자기효능감이 직무만족에 미치는 영향 - 일몰입과 조직몰입의 매개효과 -
The Effects Of Transformation Leadership And Self-Efficacy On Job Satisfaction - Moderating Roles Of Work Flow And Organizational Commitment -
인적자원관리연구 | 17 | 2 | 2010 | 경영학
조직몰입과 조직시민행동의 선행자로서의 직무자율성 : 기업 혁신성의 조절적 영향
Job Autonomy as a Predictor of Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behavior : The Moderating Influence of Innovation
인사조직연구 | 18 | 2 | 2010 | 경영학
대고객접점 근무자의 조직몰입 영향요인에 관한연구 -콜센터 산업 근무자를 중심으로-
A Study of the Organizational Commitment of Customer Interaction Center Employees
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
대고객접점 근무자의 조직몰입 영향요인에 관한연구 -콜센터 산업 근무자를 중심으로-
A Study of the Organizational Commitment of Customer Interaction Center Employees
비서·사무경영연구 | 19 | 1 | 2010 | 경영학
고성과작업시스템과 종업원태도의 관계, 경영자신뢰의 매개역할
The Impact of High Performance Work System on Employee Attitudes: The Mediating Role of Manager Trust
전문경영인연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영교육
고성과작업시스템과 종업원태도의 관계, 경영자신뢰의 매개역할
The Impact of High Performance Work System on Employee Attitudes: The Mediating Role of Manager Trust
전문경영인연구 | 13 | 2 | 2010 | 경영교육
기업의 사회적 책임(CSR)이 조직 구성원의 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of CSR on Employees' Organizational Commitment and OCB
조직과 인사관리연구 | 35 | 3 | 2011 | 경영학
직무태도-성과관계에서 공정성의 조절효과
A Study on the relationship of Job Attitude-Performance - Centering on the Moderating Effects of Justice -
대한경영학회지 | 24 | 1 | 2011 | 경영학
직무만족과 조직몰입의 관계에서 생활만족이 미치는 조절효과
The Moderating Effect Of Leisure Satisfaction On The Relationship Between Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
직무만족과 조직몰입의 관계에서 생활만족이 미치는 조절효과
The Moderating Effect Of Leisure Satisfaction On The Relationship Between Job Satisfaction And Organizational Commitment
인적자원관리연구 | 17 | 4 | 2010 | 경영학
공공의료기관 간호사의 조직몰입, 간호조직문화, 이직의도가 직무만족도에 미치는 영향
Impact of the Organizational Commitment and Organizational Culture of Nursing and Turnover Intention on the Job Satisfaction of Public Hospital Nurses
보건과 사회과학 | 30 | 2011 | 사회학
사회적 교환이론에 근거한 조직지원인식이 보육교사의 조직몰입과 경력몰입에 미치는 영향
The Influence of Child Care Teachers' Perceived Organizational Support based on the Social Exchange Theory on their Organizational and Career Commitment
한국보육학회지 | 11 | 3 | 2011 | 영유아복지
보육교사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구
A Study on Childcare Teacher's Organizational Commitment and Job Satisfaction
한국영유아보육학 | 65 | 2010 | 사회복지학
보육교사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구
A Study on Childcare Teacher's Organizational Commitment and Job Satisfaction
한국영유아보육학 | | 65 | 2010 | 사회복지학
직원의 기부 및 자원봉사참여, 기업사회공헌에 대한 태도, 그리고 조직몰입간의 관계연구 -기업 사회공헌활동에의 직원참여는 어떤 성과를 이끌어내는가?-
An Analysis on the Structural Relationships between Employees' Participation in Corporate Philanthropy, Their Attitudes Toward Corporate Philanthropy, and Organizational Commitment
한국사회복지학 | 62 | 4 | 2010 | 사회복지학
직원의 기부 및 자원봉사참여, 기업사회공헌에 대한 태도, 그리고 조직몰입간의 관계연구 -기업 사회공헌활동에의 직원참여는 어떤 성과를 이끌어내는가?-
An Analysis on the Structural Relationships between Employees' Participation in Corporate Philanthropy, Their Attitudes Toward Corporate Philanthropy, and Organizational Commitment
한국사회복지학 | 62 | 4 | 2010 | 사회복지학
인적자원개발과 개인차원의 조직성과의 관계: 성별 및 유형별 차이를 중심으로
The Relationship between HRD and Individual-level Performance : Focusing on the Differences of Gender and HRD Type
여성경제연구 | 7 | 1 | 2010 | 성별경제학
인적자원개발과 개인차원의 조직성과의 관계: 성별 및 유형별 차이를 중심으로
The Relationship between HRD and Individual-level Performance : Focusing on the Differences of Gender and HRD Type
여성경제연구 | 7 | 1 | 2010 | 성별경제학
보육교사의 조직몰입과 경력몰입, 직무만족이 이직의도에 미치는 영향
The Effects of Organizational Commitment, Career Commitment, and Job Satisfaction on Turnover Intention of Teachers in Child Care Centers
유아교육·보육복지연구 | 15 | 2 | 2011 | 사회과학교육
멘토링과 프로테제의 조직몰입 간 관계에 있어서 개인주의 및 집단주의 성향의 조절효과
The moderating effects of individualism and collectivism in the relationships between the mentoring and protége's organizational commitment
경영교육연구 | 59 | 2010 | 경영학
멘토링과 프로테제의 조직몰입 간 관계에 있어서 개인주의 및 집단주의 성향의 조절효과
The moderating effects of individualism and collectivism in the relationships between the mentoring and protége's organizational commitment
경영교육연구 | | 59 | 2010 | 경영학
창업기업 경영자의 전략적 지향성이 기업성과에 미치는 영향
The Impact of CEO's Strategic Orientation on Ventures' Performance
경영교육연구 | 60 | 2010 | 경영학
창업기업 경영자의 전략적 지향성이 기업성과에 미치는 영향
The Impact of CEO's Strategic Orientation on Ventures' Performance
경영교육연구 | | 60 | 2010 | 경영학
호텔종사원의 직무만족이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effects of Hotel Employees' Job Satisfaction on Their Organizational Commitment and Organizational Citizenship Behaviors
관광연구 | 26 | 5 | 2011 | 관광학일반
여행사 종사원의 심리적 임파워먼트가 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구
A Study on the Effect of Psychological Empowerment on the Organizational Commitment and Job Satisfaction
관광학연구 | 36 | 2 | 2012 | 관광학
여행사 종사원의 사회적 후원인식이 조직과 경력에 대한 이중몰입에 미치는 영향: 평행모형이론의 적용
The Effects of Perceived Social Support on Dual Commitment of Travel Agency's Employees: Focused on The Parallel Model
관광레저연구 | 23 | 7 | 2011 | 관광학
부하직원이 인지한 호텔관리자의 성격 5요인(Big 5 Model)이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effect of Superior' Personality from The Big 5 Model on The Organizational Commitment and Organization Citizenship Behavior of Subordinate in Hotels
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
부하직원이 인지한 호텔관리자의 성격 5요인(Big 5 Model)이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
Effect of Superior' Personality from The Big 5 Model on The Organizational Commitment and Organization Citizenship Behavior of Subordinate in Hotels
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔기업의 조직문화, 조직몰입, 이직의도간의 관계연구
An Empirical Study on The Relationship of Organizational Culture, Organizational Commitment, and Turnover Intention in Hotel Industry
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔기업의 조직문화, 조직몰입, 이직의도간의 관계연구
An Empirical Study on The Relationship of Organizational Culture, Organizational Commitment, and Turnover Intention in Hotel Industry
관광레저연구 | 22 | 6 | 2010 | 관광학
호텔기업의 변혁적 리더십이 종사원의 조직몰입에 미치는 영향 관계: 종사원의 성숙도를 중심으로
An Analysis on the Influences of Transformational Leadership on the Hotel Employees' Organizational Commitment: Focusing on the Maturity of Employees
호텔관광연구 | 12 | 1 | 2010 | 호텔/외식산업경영
호텔기업의 변혁적 리더십이 종사원의 조직몰입에 미치는 영향 관계: 종사원의 성숙도를 중심으로
An Analysis on the Influences of Transformational Leadership on the Hotel Employees' Organizational Commitment: Focusing on the Maturity of Employees
호텔관광연구 | 12 | 1 | 2010 | 호텔/외식산업경영
호텔 從事院의 雇傭認識에 대한 變化가 組織沒入에 미치는 影響: 組織後援認識의 調節效果를 中心으로
The Impacts of the Change of Employment Recognition of Hotel Employees on Organizational Commitment: Focused on the Moderating Effect of Perceived Organizational Support
관광산업연구 | 5 | 1 | 2011 | 관광마케팅/상품
이단계 군집분석을 통한 호텔종사원의 사회적 책임활동에 대한 인식
Hotel employees' Perception of Corporate Social Responsibility(CSR) by Using Two-Step Cluster Analysis
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
이단계 군집분석을 통한 호텔종사원의 사회적 책임활동에 대한 인식
Hotel employees' Perception of Corporate Social Responsibility(CSR) by Using Two-Step Cluster Analysis
관광연구 | 25 | 5 | 2010 | 관광학일반
호텔종사원의 직무만족과 조직몰입에 관한 연구동향 분석 - 내용분석방법의 적용 -
A Content Analysis of Journal Articles on Hotel Employee's Job Satisfaction and Organizational Commitment
관광연구 | 25 | 6 | 2011 | 관광학일반
祝祭 프로그램滿足度와 後續行動意圖 硏究 : 2009 논산딸기祝祭를 事例로
Satisfaction and Future Behaviors' Intentions on the Festival Programs : the Case of 2009 Nonsan Strawberry Festival
관광산업연구 | 4 | 1 | 2010 | 관광마케팅/상품
祝祭 프로그램滿足度와 後續行動意圖 硏究 : 2009 논산딸기祝祭를 事例로
Satisfaction and Future Behaviors' Intentions on the Festival Programs : the Case of 2009 Nonsan Strawberry Festival
관광산업연구 | 4 | 1 | 2010 | 관광마케팅/상품
보육교사의 경력몰입과 조직몰입의 관계유형이 자아효능감, 직무만족도에 미치는 영향
The Effects of Organizational Commitment, Career Commitment profiles on Self-efficacy, Job Satisfaction of Daycare teacher.
유아교육·보육복지연구 | 16 | 2 | 2012 | 사회과학교육
Human Resource Management and Organizational Performance-The Mediating Role of Organizational Commitment: Empirical Evidence from the Public Sector in a Non-Western Context
Asian International Studies Review | 13 | 1 | 2012 | 사회과학일반
유아교사가 지각한 임파워먼트와 조직헌신성과의 관계 연구
A Study on the Relationship between Early Childhood Educators’ Perceived Empowerment and Organizational Commitment
유아교육·보육복지연구 | 14 | 4 | 2010 | 사회과학교육
유아교사가 지각한 임파워먼트와 조직헌신성과의 관계 연구
A Study on the Relationship between Early Childhood Educators’ Perceived Empowerment and Organizational Commitment
유아교육·보육복지연구 | 14 | 4 | 2010 | 사회과학교육
직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
The Relationship among Job Satisfaction, Organizational Commitment, Leader-Member Exchange and Organizational Citizenship Behavior
사회과학연구논총 | 23 | 2010 | 사회과학일반
직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
The Relationship among Job Satisfaction, Organizational Commitment, Leader-Member Exchange and Organizational Citizenship Behavior
사회과학연구논총 | 23 | | 2010 | 사회과학일반
보육교사의 조직몰입과 경력몰입, 직무만족이 이직의도에 미치는 영향
The Effects of Organizational Commitment, Career Commitment, and Job Satisfaction on Turnover Intention of Teachers in Child Care Centers
유아교육·보육복지연구 | 15 | 2 | 2011 | 사회과학교육
군 조직에서 리더의 커뮤니케이션 스타일이 부하의 조직몰입에 미치는 영향: 신뢰의 매개효과를 중심으로
The Influence of Leader’s Communication Style on the Followers’ Organizational Commitment:The Mediation Effect of Trust
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 4 | 2011 | 심리과학
LMXSC가 조직몰입 및 일탈행동에 미치는 영향: 지각된 상사 지위의 조절효과 검증
Impact of LMXSC on Organizational Commitment and Deviant Behavior: The Moderating Effect of Perceived Leader Status
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 4 | 2011 | 심리과학
종업원의 조직몰입과 직업윤리행위 연구
Research Of Employees’ Organizational Commitment And Vocational Ethical Behavior
윤리연구 | 1 | 79 | 2010 | 학제간연구
종업원의 조직몰입과 직업윤리행위 연구
Research Of Employees’ Organizational Commitment And Vocational Ethical Behavior
윤리연구 | 1 | 79 | 2010 | 학제간연구
초등학교 스포츠 강사의 감정노동이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
The Influence of Emotional Labor of Elementary School Sports Instructors on Organizational Commitment and Turnover Intention
한국초등체육학회지 | 18 | 2 | 2012 | 체육
대학생들의 태권도 관여도와 조직몰입, 운동만족 및 참가지속의도 관계
The Relationship among Taekwondo involvement, organizational flow, exercise satisfaction and intention of participation adherence in University students
대한무도학회지 | 13 | 1 | 2011 | 무도학
The Influence of Job Satisfaction on Organizational Commitment and Turnover Intentions
스포츠조직의 구성원 업무만족도가 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
한국체육과학회지 | 19 | 2 | 2010 | 체육
The Influence of Job Satisfaction on Organizational Commitment and Turnover Intentions
스포츠조직의 구성원 업무만족도가 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향
한국체육과학회지 | 19 | 2 | 2010 | 체육
동기의 다차원적 구조와 조직몰입: 성차(性差)를 중심으로 한 시론적 접근
Multidimensionality of Motivation and Organizational Commitment: Gender Differences
행정논총 | 48 | 2 | 2010 | 행정학
동기의 다차원적 구조와 조직몰입: 성차(性差)를 중심으로 한 시론적 접근
Multidimensionality of Motivation and Organizational Commitment: Gender Differences
행정논총 | 48 | 2 | 2010 | 행정학
환경변화에 따른 구성원 직무스트레스와 조직몰입간 관계에 대한 LMX(leader-member exchange) 조절효과분석:통합조직과 비통합조직의 비교를 중심으로
Moderating effect analysis of LMX on relationship between job stress and organizational commitment of member due to environmental change
한국인사행정학회보 | 9 | 1 | 2010 | 행정학
환경변화에 따른 구성원 직무스트레스와 조직몰입간 관계에 대한 LMX(leader-member exchange) 조절효과분석:통합조직과 비통합조직의 비교를 중심으로
Moderating effect analysis of LMX on relationship between job stress and organizational commitment of member due to environmental change
한국인사행정학회보 | 9 | 1 | 2010 | 행정학
직업재활서비스 제공자의 직무만족과 조직몰입과의 관계
The Relations of Job Satisfaction of Vocational Rehabilitation Professionals on Organizational Commitment
지체.중복.건강장애연구 | 53 | 3 | 2010 | 교육학
직업재활서비스 제공자의 직무만족과 조직몰입과의 관계
The Relations of Job Satisfaction of Vocational Rehabilitation Professionals on Organizational Commitment
지체.중복.건강장애연구 | 53 | 3 | 2010 | 교육학
교사의 심리적 소진과 주관적 안녕감과의 관계: 조직몰입의 매개효과
The Relationship of Teacher's Burnout and Subjective Well-Being with Organizational Commitment as a Mediator
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
교사의 심리적 소진과 주관적 안녕감과의 관계: 조직몰입의 매개효과
The Relationship of Teacher's Burnout and Subjective Well-Being with Organizational Commitment as a Mediator
한국교원교육연구 | 27 | 3 | 2010 | 교육학
CoP 참여 유형과 조직몰입의 관계에 대한 연구
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | 21 | 2010 | 직업교육
CoP 참여 유형과 조직몰입의 관계에 대한 연구
The relationship between participation in CoP and organizational commitment
산업교육연구 | | 21 | 2010 | 직업교육
체계적 현장직무교육훈련(S-OJT)실시 수준과 조직몰입및 직무몰입과의 관계에서 조직지원의 조절효과
The Moderating Effect of Organizational Support on the Relationship between S-OJT Delivery Action and Organizational Commitment, S-OJT Delivery Action and Job Involvement
직업능력개발연구 | 14 | 2 | 2011 | 교육학
기업의 윤리적 가치관이 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
Effects of Corporate Ethical Values on Organizational Commitment and Turnover Intention
윤리교육연구 | 25 | 2011 | 윤리교육학
사회복지담당공무원의 조직몰입 결정요인에 관한 구조적 관계 연구
A Study on Structural Relationship of Determinant Public Officials in Charge of Social Welfare on Organizational Commitment
한국자치행정학보 | 25 | 3 | 2011 | 도시/지방행정
경찰공무원의 조절초점이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향 -자기 효능감의 매개효과 -
The Effects of Regulatory Focus on Organizational Commitment and Job Satisfaction in Police Officers: The Mediating Effects of Self-efficacy
한국자치행정학보 | 26 | 2 | 2012 | 도시/지방행정
공공기관 구성원들의 조직몰입과 이직충동, 이직활동의 영향요인 분석:LH 공사를 중심으로
A Study on the Determinants of Employee’s Organizational Commitment, Turnover Intension and Actions in Public Corporation: Focus on the Korea Landing & Housing Corporation
한국인사행정학회보 | 11 | 2 | 2012 | 행정학
중앙정부 성과관리시스템이 개인의 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향요인 분석: 공무원의 인식을 중심으로
정부학연구 | 16 | 2 | 2010 | 행정학
중앙정부 성과관리시스템이 개인의 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향요인 분석: 공무원의 인식을 중심으로
정부학연구 | 16 | 2 | 2010 | 행정학
병원직원의 직무만족과 조직몰입에 관한 연구
A Study on the Job Satisfaction and Organizational Commitment of Hospital Employees
생산성논집 | 26 | 3 | 2012 | 경영학
The Relationships among Organizational Commitment, its Antecedents and Outcomes in the Asian Context: The case of Korean and Thai employees
아시아 상황에서 조직몰입 영향변수와 결과변수와의 관계: 한국과 태국 종업의 사례
국제경영연구 | 23 | 1 | 2012 | 경영학
대기업 종사자가 인식한 조직몰입과 상사의 감성지능, 변혁적 리더십 및 상사에 대한 신뢰의 인과적 관계
The Causal Relationship among Organizational Commitment, Emotional Intelligence of Superior, Transformational Leadership and Trust to Superior of Workers in Large Corporations
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 3 | 2012 | 교육학
보육교사의 조직몰입 관련변인들 간의 관계 구조분석
A Structural Analysis on Child Care Teacher's Organizational Commitment And Its Related Variables
한국보육학회지 | 12 | 3 | 2012 | 영유아복지
조직 및 개인 수준에서 조직몰입과 성과의 관계: 실험적 연구방법의 적용
A Study on the Relationship between Organizational Commitment and Performance
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 1 | 2011 | 교육학
조직몰입이 안전행동에 미치는 효과: 안전 분위기의 조절효과
The effect of organizational commitment on safety behaviors: Moderating effects of safety climate
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 1 | 2011 | 심리과학
스포츠센터 지도자의 특성과 조직몰입, 직무만족 및 이직의도의 관계
The Relationship between Characteristics of Sports Centers Coaches, Organizational Commitment, Job Satisfaction and Turnover Intention
한국스포츠학회 | 10 | 1 | 2012 | 기타체육
심리적 계약위반이 사회복지사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Psychological Contract Violation on Social Worker's Organizational Commitment
한국정책연구 | 10 | 1 | 2010 | 기타행정학
심리적 계약위반이 사회복지사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Psychological Contract Violation on Social Worker's Organizational Commitment
한국정책연구 | 10 | 1 | 2010 | 기타행정학
호텔 F&B 조직의 시장지향성과 조직몰입의 관계
Relationship between Market Orientation and Organizational Commitment among Hotel F&B Organizations
외식경영연구 | 13 | 1 | 2010 | 관광학
호텔 F&B 조직의 시장지향성과 조직몰입의 관계
Relationship between Market Orientation and Organizational Commitment among Hotel F&B Organizations
외식경영연구 | 13 | 1 | 2010 | 관광학
The Relationships among Organizational Commitment, its Antecedents and Outcomes in the Asian Context: The case of Korean and Thai employees
아시아 상황에서 조직몰입 영향변수와 결과변수와의 관계: 한국과 태국 종업의 사례
국제경영연구 | 23 | 1 | 2012 | 경영학
조직 및 개인 수준에서 조직몰입과 성과의 관계: 실험적 연구방법의 적용
A Study on the Relationship between Organizational Commitment and Performance
역량개발학습연구(구 한국HRD연구) | 6 | 1 | 2011 | 교육학
보육교사의 조직몰입이 직무만족에 미치는 영향
A Study on the Influence of Child-care Teachers’ Immersion into Organization on the Workplace Satisfaction
한국보육학회지 | 12 | 3 | 2012 | 영유아복지
보육교사의 조직몰입 관련변인들 간의 관계 구조분석
A Structural Analysis on Child Care Teacher's Organizational Commitment And Its Related Variables
한국보육학회지 | 12 | 3 | 2012 | 영유아복지
시각장애인 독서활동지원기관 사서의 조직몰입 영향요인에 관한 연구 - 직무수행능력, 역할모호성, 직무만족과의 관계 검증 -
A Study on Organizational Commitment of Librarians for the Blind
시각장애연구 | 26 | 2 | 2010 | 특수교육
시각장애인 독서활동지원기관 사서의 조직몰입 영향요인에 관한 연구 - 직무수행능력, 역할모호성, 직무만족과의 관계 검증 -
A Study on Organizational Commitment of Librarians for the Blind
시각장애연구 | 26 | 2 | 2010 | 특수교육
지체장애인 근로자의 조직몰입에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
재활복지 | 14 | 4 | 2010 | 사회과학일반
지체장애인 근로자의 조직몰입에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
재활복지 | 14 | 4 | 2010 | 사회과학일반
조직몰입이 안전행동에 미치는 효과: 안전 분위기의 조절효과
The effect of organizational commitment on safety behaviors: Moderating effects of safety climate
한국심리학회지: 산업 및 조직 | 24 | 1 | 2011 | 심리과학
시각장애인 독서활동지원기관 사서의 조직몰입 영향요인에 관한 연구 - 직무수행능력, 역할모호성, 직무만족과의 관계 검증 -
A Study on Organizational Commitment of Librarians for the Blind
시각장애연구 | 26 | 2 | 2010 | 특수교육
시각장애인 독서활동지원기관 사서의 조직몰입 영향요인에 관한 연구 - 직무수행능력, 역할모호성, 직무만족과의 관계 검증 -
A Study on Organizational Commitment of Librarians for the Blind
시각장애연구 | 26 | 2 | 2010 | 특수교육
체육학 일반대학원생들의 학위과정에 따른 가치관 불일치, 조직몰입, 조직스트레스, 직무만족이 조직시민행동에 미치는 영향
The Impact of Job Disposition toward Organizational Citizenship Behavior on the Graduate Students' Academic Degree in the Graduate School of Physical Education
체육과학연구 | 21 | 1 | 2010 | 체육
체육학 일반대학원생들의 학위과정에 따른 가치관 불일치, 조직몰입, 조직스트레스, 직무만족이 조직시민행동에 미치는 영향
The Impact of Job Disposition toward Organizational Citizenship Behavior on the Graduate Students' Academic Degree in the Graduate School of Physical Education
체육과학연구 | 21 | 1 | 2010 | 체육
심리적 계약위반이 사회복지사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Psychological Contract Violation on Social Worker's Organizational Commitment
한국정책연구 | 10 | 1 | 2010 | 기타행정학
심리적 계약위반이 사회복지사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Psychological Contract Violation on Social Worker's Organizational Commitment
한국정책연구 | 10 | 1 | 2010 | 기타행정학
영유아교사의 조직몰입에 대한 사회 인구학적 변인, 조직커뮤니케이션 만족의 영향
The influence of organizational communication satisfaction and sociodemographic variables on teachers' organization commitment to early childhood educational institutes
유아교육연구 | 30 | 2 | 2010 | 교육학
영유아교사의 조직몰입에 대한 사회 인구학적 변인, 조직커뮤니케이션 만족의 영향
The influence of organizational communication satisfaction and sociodemographic variables on teachers' organization commitment to early childhood educational institutes
유아교육연구 | 30 | 2 | 2010 | 교육학
대기업 종사자가 인식한 조직몰입과 상사의 감성지능, 변혁적 리더십 및 상사에 대한 신뢰의 인과적 관계
The Causal Relationship among Organizational Commitment, Emotional Intelligence of Superior, Transformational Leadership and Trust to Superior of Workers in Large Corporations
농업교육과 인적자원개발 | 44 | 3 | 2012 | 교육학
특성화고등학교 교사의 조직몰입과 관련 변인간의 인과적 모형: 경기도 지역을 중심으로
A Causal Model among Factors Associated with Organizational Commitment of Teachers of Specialized High Schools in Gyeonggi Province
상업교육연구 | 25 | 3 | 2011 | 교육학