경력 주의

연구분야 : B050400 사회과학 > 경영학 > 인사/조직관리

클래스 : 인식/의식

DOI : https://doi.org/10.22877/skku.udct.137737

STNet ID : 9007695

한자 : 經歷主義
영어 : careerism

c02-02 인식/의식

용어관계

관련용어

유형

관계명

관계속성

클래스명

용어명

R1:개념적

affects (영향)

 

c02-02 인식/의식 인식/의식

이직 의도 () [ 移職意圖 ]

affects (영향)

 

x03-06-02 교환/교류/교제 교환/교류/교제

심리적 계약 위반 [ 心理的契約違反 ]

isAffectedBy (영향요인)

 

 

충성심 [ 忠誠心 ]

RT (관련어)

 

a01-03-02 인간(대인관계) 인간(대인관계)

노동 관계 [ 勞動關係 ]

심리적 계약위반과 직무태도간의 관계에서 경력주의의 조절효과에 관한 연구

The Moderating Effects of Careerism in the Relations between Psychological Contract Violation and Employees' Job Attitudes

대한경영학회지 | 25 | 3 | 2012 | 경영학