여행상담원의 직무스트레스가 직무탈진감과 직장-가정갈등 및 이직의도에 미치는 영향 연구
Job Stress among Call Center Workers in Travel Agencies: Mediating the Impact of Work-family Conflict and Job Burnout on Turnover Intention
관광연구 |
27 |
1 |
2012 |
관광학일반
호텔지배인의 경력몰입의 선행요인과 경력변경의도와의 관계
The Relationship between the Antecedents of Career Commitment andthe Intentions to Leave a Career among Hotel Managers
관광학연구 |
35 |
1 |
2011 |
관광학
일중독과 직무열의의 결과변수에 대한 비교 연구
A Comparative Study on the Dependent Variables of Workaholism and Job Engagement
대한경영학회지 |
25 |
5 |
2012 |
경영학
남성근로자의 직장-가정갈등이 아내폭력에 미치는 영향과 성역할태도의 조절효과에 관한 연구
The Impact of Male Employee's Work-Family Conflict on Spouse Abuse: Moderating Effect of Gender Role Attitude
한국가족관계학회지 |
14 |
4 |
2010 |
사회과학일반
남성근로자의 직장-가정갈등이 아내폭력에 미치는 영향과 성역할태도의 조절효과에 관한 연구
The Impact of Male Employee's Work-Family Conflict on Spouse Abuse: Moderating Effect of Gender Role Attitude
한국가족관계학회지 |
14 |
4 |
2010 |
사회과학일반
조직구성원의 개인 주도성이 직장-가정 갈등과 역할 과부하에 미치는 영향: 조직시민행동의 부정적 효과를 중심으로
A Study on the Effect of Role Overload, Work-Family Conflict on Employee's Individual Initiative
대한경영학회지 |
24 |
4 |
2011 |
경영학
경력계획, 직무적합성 및 직장·가정 갈등이 경력성공에 미치는 영향
he Effect of Career Planning, Person-Job Fit and Work-Family Conflict on Career Success
대한경영학회지 |
25 |
3 |
2012 |
경영학
직무요구・자원과 일・가족 갈등의 관계에 있어서 핵심자기평가(CSE)의 영향
The Moderating Effects of Core-self Evaluation between the Job Demands-Resources and Work-Family Conflict
대한경영학회지 |
25 |
3 |
2012 |
경영학
호텔종사원의 조직차원 변수가 직장 - 가정 갈등에 미치는 영향에 관한 연구
Work-Family Conflict of Organization Factor Variables on Hotel Employees
관광연구 |
25 |
6 |
2011 |
관광학일반
감정노동과 직장-가정 갈등：직무소진의 두 영향요인에 대한 실증연구
Emotional Labor and Work-Family Conflict as Two Antecedents to the Job Burnout
인사조직연구 |
19 |
1 |
2011 |
경영학
기혼근로자의 직장-가정갈등(WFC)과 문제음주가 우울에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Married Worker's Work-Family Conflict and Problem Drinking on Depression
한국심리학회지: 산업 및 조직 |
23 |
1 |
2010 |
심리과학
기혼근로자의 직장-가정갈등(WFC)과 문제음주가 우울에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Married Worker's Work-Family Conflict and Problem Drinking on Depression
한국심리학회지: 산업 및 조직 |
23 |
1 |
2010 |
심리과학
여행업 종사원의 직무스트레스와 직장-가정갈등의 모형에서 자기감정 조절능력의 역할 -경로분석을 중심으로-
The Role of Self-emotional Control Ability When Impacted by Job Stress and Work-family Conflict Model Using Path Analysis: Focusing on Travel Agent
관광학연구 |
36 |
5 |
2012 |
관광학
일-가정 갈등과 사회적 지지가 한국 목회자의 탈진에 미치는 영향
Social Supports on the Burnout of Korean Ministers
한국사회복지조사연구 |
26 |
2011 |
사회복지조사/분석
지방자치단체 공무원의 경력몰입 예측변인과 그 효과간의 관계
한국지방자치학회보 |
23 |
3 |
2011 |
정치외교학
역할과부하 및 일-가정 갈등과 직무스트레스와의 관계: 시간 통제감을 매개변인으로
A Study on the Influence of Role overload and Work-family Conflict on Job Stress: Mediating Role of Perceived Control of Time
한국심리학회지: 건강 |
15 |
1 |
2010 |
심리과학
역할과부하 및 일-가정 갈등과 직무스트레스와의 관계: 시간 통제감을 매개변인으로
A Study on the Influence of Role overload and Work-family Conflict on Job Stress: Mediating Role of Perceived Control of Time
한국심리학회지: 건강 |
15 |
1 |
2010 |
심리과학
가족 친화적 조직분위기, 직장-가정갈등과 심리적 안녕감이 조직몰입에 미치는 영향
The Influence of family-friendly atmosphere in the organization, work-family conflict and psychological well-bing on organizational commitment
한국심리학회지:일반 |
30 |
4 |
2011 |
심리과학
기혼 취업 여성의 사회적 지지와 일-가족 갈등 및 향상의 관계에서 문제-중심 대처와 우울정서의 매개효과
Study on the Mediating Effect of Problem-Focused Coping and Depression in the Relations of Social Support and Work-Family Conflict/Enhancement among Korean Working Mothers
한국심리학회지: 상담 및 심리치료 |
24 |
2 |
2012 |
심리과학
가족 친화적 조직문화가 조직시민행동에 미치는 영향 : 일-가정 갈등의 매개효과를 중심으로
The Effect of Family Supportive Organizational Cultural on Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Effect of Work-Family Conflict Focused
관광레저연구 |
22 |
6 |
2010 |
관광학
가족 친화적 조직문화가 조직시민행동에 미치는 영향 : 일-가정 갈등의 매개효과를 중심으로
The Effect of Family Supportive Organizational Cultural on Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Effect of Work-Family Conflict Focused
관광레저연구 |
22 |
6 |
2010 |
관광학
기혼 직장 여성의 개인 특성 및 사회적 지지가 일-가족 갈등 및 향상에 미치는 영향
Relationships of Individual Charateristics, Social Support, and Work-Family Conflict/Enhancement Among Korean Working Mothers
상담학연구 |
12 |
6 |
2011 |
교육학
외식업체 비정규직 직원의 일-가족 갈등, 일-가족 지원, 직장만족, 이직의도의 관계 연구
A Study on the Relationships of Work-Family Conflict, Work-Family Facilitation, Job Satisfaction and Turnover Intention: Focused on Non-Regular Workers in Food Service Industry
호텔경영학연구 |
20 |
5 |
2011 |
관광학
기혼근로자의 직장-가정갈등(WFC)과 문제음주가 우울에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Married Worker's Work-Family Conflict and Problem Drinking on Depression
한국심리학회지: 산업 및 조직 |
23 |
1 |
2010 |
심리과학
기혼근로자의 직장-가정갈등(WFC)과 문제음주가 우울에 미치는 영향에 관한 연구
The Impact of Married Worker's Work-Family Conflict and Problem Drinking on Depression
한국심리학회지: 산업 및 조직 |
23 |
1 |
2010 |
심리과학
외식업체 비정규직 직원의 일-가족 갈등, 일-가족 지원, 직장만족, 이직의도의 관계 연구
A Study on the Relationships of Work-Family Conflict, Work-Family Facilitation, Job Satisfaction and Turnover Intention: Focused on Non-Regular Workers in Food Service Industry
호텔경영학연구 |
20 |
5 |
2011 |
관광학
A Study of Married Employees' Work-Family Conflict, Marital Satisfaction, Service Job Performance, and Intention to Leave
기혼직원의 일-가족 갈등, 결혼 만족도, 서비스 업무성과와 이직의도에 관한 연구
호텔관광연구 |
12 |
3 |
2010 |
호텔/외식산업경영
A Study of Married Employees' Work-Family Conflict, Marital Satisfaction, Service Job Performance, and Intention to Leave
기혼직원의 일-가족 갈등, 결혼 만족도, 서비스 업무성과와 이직의도에 관한 연구
호텔관광연구 |
12 |
3 |
2010 |
호텔/외식산업경영
감정노동과 직장-가정 갈등：직무소진의 두 영향요인에 대한 실증연구
Emotional Labor and Work-Family Conflict as Two Antecedents to the Job Burnout
인사조직연구 |
19 |
1 |
2011 |
경영학
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 |
17 |
4 |
2010 |
경영학
가족친화경영과 조직구성원 성과의 관계에 있어서 일-가정 갈등과 조직지원인식의 매개효과
The Mediating Effects Of Work-Family Conflict And Perceived Organizational Support In The Relationship Between Family-Friendly Management And Workers' Performance
인적자원관리연구 |
17 |
4 |
2010 |
경영학
호텔 직원의 일-가족갈등, 사회적지지, 소진, 직무만족 관계에 관한 연구
The Structural Relationship among Work-family Conflict, Social Support, Burnout, and Job Satisfaction of Hotel Employees
관광학연구 |
35 |
3 |
2011 |
관광학
숙박시설 종사자의 일-가족 갈등(WFC)이 직무몰입 및 생활만족에 미치는 영향
The Effects of Work-Family Conflict on Job Involvement & Life Satisfaction in Lodging Industry
호텔관광연구 |
14 |
3 |
2012 |
호텔/외식산업경영
기혼 경찰공무원의 직장 -가정 갈등이 직무만족에 미치는 영향
The Effect of Work-Family Conflict on Job Satisfaction in Married Police Officers
한국경찰연구 |
9 |
4 |
2010 |
사회과학
기혼 경찰공무원의 직장 -가정 갈등이 직무만족에 미치는 영향
The Effect of Work-Family Conflict on Job Satisfaction in Married Police Officers
한국경찰연구 |
9 |
4 |
2010 |
사회과학
A Study of Married Employees' Work-Family Conflict, Marital Satisfaction, Service Job Performance, and Intention to Leave
기혼직원의 일-가족 갈등, 결혼 만족도, 서비스 업무성과와 이직의도에 관한 연구
호텔관광연구 |
12 |
3 |
2010 |
호텔/외식산업경영
A Study of Married Employees' Work-Family Conflict, Marital Satisfaction, Service Job Performance, and Intention to Leave
기혼직원의 일-가족 갈등, 결혼 만족도, 서비스 업무성과와 이직의도에 관한 연구
호텔관광연구 |
12 |
3 |
2010 |
호텔/외식산업경영
기혼 여성관리자의 일·가정 관계가 관리능력, 직무만족, 조직몰입, 그리고 삶의 만족에 미치는 영향
The Influence of Interrelationship between Work and Family on the Managerial Competence, Job Satisfaction, Organizational Commitment, and Life Satisfaction of Married Managerial Women
대한경영학회지 |
25 |
2 |
2012 |
경영학
여성공무원을 위한 가족친화적 복지제도에 대한 연구: 일-가정 갈등(WFC)이 조직 효과성에 미치는영향을 중심으로
The Family Friendly Welfare Policy for Women in Public Sector: An Analysis of Impact of Work-Family Conflicts on Organizational Effectiveness
한국행정연구 |
19 |
3 |
2010 |
행정학
여성공무원을 위한 가족친화적 복지제도에 대한 연구: 일-가정 갈등(WFC)이 조직 효과성에 미치는영향을 중심으로
The Family Friendly Welfare Policy for Women in Public Sector: An Analysis of Impact of Work-Family Conflicts on Organizational Effectiveness
한국행정연구 |
19 |
3 |
2010 |
행정학
공공조직에서 여성의 일-가정 갈등(WFC) 결정요인 분석
Analysis of Determinants of Women's WFC in Public Organizations
행정논총 |
48 |
1 |
2010 |
행정학
공공조직에서 여성의 일-가정 갈등(WFC) 결정요인 분석
Analysis of Determinants of Women's WFC in Public Organizations
행정논총 |
48 |
1 |
2010 |
행정학
직장-가정갈등, 리더신뢰, 감정노동이 개인의 직무태도에 미치는 영향: 증권산업 컨설팅 사례를 중심으로
An Effects of Job-family Conflict, Trust to Leader, Emotional Labor on Job Attitudes using Consulting Data in Securities Industry
경영컨설팅연구 |
11 |
2 |
2011 |
경영학
호텔종사원들의 직장-가정 갈등이 경력관련태도에 미치는 영향
The Effect of Workplace-Family Conflict of Hotel Employees on Career Related Attitude
관광연구 |
25 |
3 |
2010 |
관광학일반
호텔종사원들의 직장-가정 갈등이 경력관련태도에 미치는 영향
The Effect of Workplace-Family Conflict of Hotel Employees on Career Related Attitude
관광연구 |
25 |
3 |
2010 |
관광학일반
기혼 경찰공무원의 직장 -가정 갈등이 직무만족에 미치는 영향
The Effect of Work-Family Conflict on Job Satisfaction in Married Police Officers
한국경찰연구 |
9 |
4 |
2010 |
사회과학
기혼 경찰공무원의 직장 -가정 갈등이 직무만족에 미치는 영향
The Effect of Work-Family Conflict on Job Satisfaction in Married Police Officers
한국경찰연구 |
9 |
4 |
2010 |
사회과학
일-가정 상호작용에 대한 역할요구-역할자원의 접근 - 국내 병원조직 종사자를 대상으로 -
Hospital Workers' Work-Family Interface: Demand and Resource Approach
조직과 인사관리연구 |
36 |
2 |
2012 |
경영학
기혼 근로자의 배우자 및 상사의 지원이 경력몰입에 미치는 영향: 일-가정갈등의 매개효과
Impact of Support from Spouses and Supervisors on Career Commitment and Work-Life Conflict among Married Workers
직업교육연구 |
31 |
2 |
2012 |
교육학
공공조직에서 여성의 일-가정 갈등(WFC) 결정요인 분석
Analysis of Determinants of Women's WFC in Public Organizations
행정논총 |
48 |
1 |
2010 |
행정학
공공조직에서 여성의 일-가정 갈등(WFC) 결정요인 분석
Analysis of Determinants of Women's WFC in Public Organizations
행정논총 |
48 |
1 |
2010 |
행정학
여성공무원을 위한 가족친화적 복지제도에 대한 연구: 일-가정 갈등(WFC)이 조직 효과성에 미치는영향을 중심으로
The Family Friendly Welfare Policy for Women in Public Sector: An Analysis of Impact of Work-Family Conflicts on Organizational Effectiveness
한국행정연구 |
19 |
3 |
2010 |
행정학
여성공무원을 위한 가족친화적 복지제도에 대한 연구: 일-가정 갈등(WFC)이 조직 효과성에 미치는영향을 중심으로
The Family Friendly Welfare Policy for Women in Public Sector: An Analysis of Impact of Work-Family Conflicts on Organizational Effectiveness
한국행정연구 |
19 |
3 |
2010 |
행정학
일-가정 갈등이 정서적 고갈과 과업성과에 미치는 영향 : 스트레스 대처전략의 조절효과
Work family conflict, Emotional exhaustion and Task performance: Moderating effect of stress coping strategies
조직과 인사관리연구 |
36 |
3 |
2012 |
경영학
